Hier bin ich zu Hause und fordere mich jeden Tag gemeinsam mit dem Team heraus!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bin seit vielen Jahren dabei und schaue natürlich mal links und rechts - dazu werden übrigens alle angehalten. Allerdings ist mir noch kein vergleichbar tolles Package untergekommen. Allgemein ist der Employee-Turnover minimal, und das obwohl Encavis ein gutes Sprungbrett wäre.
Arbeitsatmosphäre
Locker und effizient. Gefühlt gibt es kaum Hierarchie und wir vertrauen uns gegenseitig.
Kommunikation
Schon echt gut, wobei bei einem so schnell wachsenden Unternehmen in einer so dynamischen Branche manchmal nicht alle alles sofort mitbekommen. Innerhalb der Teams findet die Kommunikation auf allen Kanälen statt. Außerhalb der "Kernarbeitszeiten" wird es angenehm ruhig.
Kollegenzusammenhalt
Feels like family. Wenn man sich mal streitet, dann zu 95% konstruktiv. Auch die Führungskräfte zwischeneinander sind sehr offen und ehrlich.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und -orte (50/50 Mobile Office), genug Urlaub, tolle Feste, immer mehr Sport und Soziales neben/ als Teil der Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
Niemand ist perfekt, aber es gibt immer die Möglichkeit zu bilateralem Feedback. Die Leute werden sehr gefordert und gefördert. Falls man das als unangenehm empfindet, ist man hier ggf. nicht richtig aufgehoben.
Interessante Aufgaben
Täglich anders, aber stets im Zusammenhang der Erneuerbaren Energien.
Gleichberechtigung
Es wird daran gearbeitet, dass es mehr mixed Teams (m/w/d) gibt - und nicht Teams "nur" aus Kolleginnen und andere "nur" aus Kollegen. Das Ganze findet unverkrampft statt, steht aber zum Glück hoch auf der Agenda.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle - gilt für jung und alt. Es zählt einzig die Leistung im Team und der Spaß an der Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Atemberaubendes Büro and der Hamburger Hafenkante, top Equipment, sehr viele Benefits (und faire Bezahlung). Weiterbildung ist ein Muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist der Geschäftshintergrund, was keinen Freifahrtschein für Geschäftsreisen etc. bedeutet! Videocalls und gute Zugverbindungen helfen immer besser, die Flüge auf das nötige Minimum zu reduzieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Top Class.
Image
Für volle Punktzahl ist die Reichweite (noch) zu klein - aber daran arbeiten wir jeden Tag!
Karriere/Weiterbildung
Die meisten Führungspositionen (inkl. Vorstand) werden intern besetzt und man kann sich auch zwischen Abteilungen bewegen.