Klar ist es gerade nicht einfach, aber ich bin froh, hier zu sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, ich weiß wie es zahlenmäßig um die Agentur steht, weiß welche Pitches laufen, die Menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich nichts, habe nur Verbesserungsvorschläge, siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Digitale Aktionen oder Get-together anbieten oder zumindest Leads dazu auffordern, mehr Urlaubstage (25 finde ich nicht mehr wettbewerbsfähig), das Umwelt- und Sozialbewusstsein schärfen, um das Image weiter aufzupolieren
Arbeitsatmosphäre
Durch Corona hat es sich schon verändert, aber das war ja abzusehen. Ich arbeite gerne in meinem Team und habe ein gutes Verhältnis zu meinen Vorgesetzten.
Kommunikation
Ich persönlich kann immer offen und ehrlich sein und werde auch gehört. Durch Corona und das Home Office fehlen mir an der einen oder anderen Stelle die Gespräche im Flur, beim Mittag oder an der Kaffeemaschine. Aber so geht es vermutlich vielen. Da muss man sein Team stärker motivieren mal digital zusammen zu essen oder ein digitales Event für abends planen.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team ist super, ich kann mich auf jeden verlassen und hier lässt keiner jemanden hängen.
Work-Life-Balance
Es ist gerade viel los und durch die Umstrukturierung muss man sich an der einen oder anderen Stelle noch reinfuchsen. Ich sehe es jedoch als Möglichkeit, daher investiere ich gerade die Zeit und hoffe darauf, dass es dann im kommenden Jahr Früchte trägt und ich weniger Überstunden machen kann. Am Ende ist es halt auch eine Agentur und kein typischer 9-to-5 Job.
Vorgesetztenverhalten
Ich komme gut mit meinem Vorgesetzten klar. Durch die Umstrukturierung bin ich mir manchmal unsicher, welches Lead nun genau für welche Belange zuständig ist, aber ich frage dann halt nach und bisher habe ich für alles einen AP bekommen. Das muss sich noch etwas eingrooven.
Interessante Aufgaben
Ich finde meine Aufgaben super. Das und der Kollegenzusammenhalt sind aktuell die Punkte die mich antreiben. Es gibt hier schon viele Möglichkeiten sich einzubringen und auch sich weiter zu bilden. Ich denke nicht, dass es aktuell bei anderen Agenturen viel besser sein kann. Aktuell haben alle ihre Probleme und jeder versucht sich durch die Zeit zu retten.
Gleichberechtigung
Jeder hat hier die gleichen Rechte, flache Hierarchien
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben nicht viele ältere Kollegen, aber mit denen wird genauso umgegangen wie mit allen anderen
Arbeitsbedingungen
Fürs Home Office würde ich mir noch ein Firmen-Handy und bessere Kopfhörer für die Meetings wünschen. Büroräume sind super, aber die sieht man aktuell ja kaum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab gute Ansätze für eine grüner werdende Agentur, Sozialarbeit, wo man 2 Tage im Jahr für frei bekommt und Nachhaltigkeitsthemen. Die sind derzeit in den Hintergrund gerückt, da es andere Prioritäten gibt. Aber an sich gibt es da gute Sachen in der Pipeline, die in Gruppen erarbeitet wurden. Hoffe die werden nächstes Jahr umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine Agentur recht gut, ich finde mich fair bezahlt
Image
Ich denke schon gut. Bekannte/Freunde, die die Firma kennen, sprechen gut davon, obwohl sie noch nie hier gearbeitet haben. Das zeigt ja die Fremdwahrnehmung. Ich denke da geht noch was und dass das Potential dafür da ist.
Karriere/Weiterbildung
Ich finde die Weiterbildungsmöglichkeiten sehr gut. Hatte dieses Jahr auch wieder eine Weiterbildung über Axel Springer. Da ist meine Vorgesetzte immer gut hinterher, dass ich mindestens eine im Jahr kriege. Von mir aus könnte es noch mehr Weiterbildungen für die geben, die sich ins Zeug hängen. Mich motiviert das