Besser als der Ruf.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Arbeitsumfeld, Dienstwagen, ordentliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
umständliche Prozesse
IT ist ein Hochsicherheitstrakt im Vergleich zu meinen früheren Arbeitgebern
Verbesserungsvorschläge
Es sollten die Prozesse auf Sinnhaftigkeit und Effizienz überprüft werden.
Ich würde mir für die Führungskräfte eine Führungskräfteschulung wünschen. Es gibt mehr Stile als nur die (Weg-)Delegation von Aufgaben.
Es sollte ein Programm zur Mitarbeiterentwicklung aufgesetzt werden. Was ich hier in vielen Bewertungen lese kann ich nur bestätigen. Da tut das Unternehmen einfach zu wenig.
Arbeitsatmosphäre
Nette und hilfsbereite Kollegen, sowohl am Standort als auch in der eigenen Abteilung.
Kommunikation
Kommunikation kann wie überall noch verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert sehr gut.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit wird gelebt. Home-Office zu Coronazeiten war kein Problem. Außer am Anfang mit kleinen technischen Hürden, die aber in angemessener Zeit behoben wurden.
Vorgesetztenverhalten
Im Team werden Entscheidung immer besprochen.
In höheren Führungsebenen fehlt mir leider der Kontakt zur Basis. Entscheidungen wirken teils willkürlich oder es werden vielleicht auch die falschen Leute gefragt.
Interessante Aufgaben
Unser Aufgabenfeld ist sehr abwechslungsreich, auch wenn man doch immer ähnliches macht.
Gleichberechtigung
Aus meiner Sicht keine Benachteiligung erkennbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und Alt arbeiten hier gut zusammen.
Arbeitsbedingungen
Büro ist groß und ordentlich ausgestattet. Modern ist es aber nicht unbedingt. Ausstattung ist zeitgemäß. Wünsche werden bei entsprechender Beharrlichkeit auch erfüllt.
Bei der Anwendungssoftware kann ich mir manche Entscheidungen nicht erklären, warum man gerade bei dem ein oder anderen Programm gelandet ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In dem Marktumfeld schreibt man zwar viel "Prosa"aufs Papier aber am Ende zählt oft nur der Preis zu dem wir unsere Produkte und Leistungen verkaufen können und umweltfreundlich ist nicht unbedingt auch günstig. Das Unternehmen versucht aber alles erdenkliche um umweltbewusst zu handeln.
Besonderes umfangreiches soziales Engagement konnte ich bisher nicht erkennen, außer ein paar Alibi-Aktionen. Viel geschieht nur auf Initiative von einzelnen Mitarbeitern.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann mich nicht beklagen. Entlohnung ist der Tätigkeit und Verantwortung angemessen.
Leider gibt es keine Tarifbindung. Jeder ist seines Glückes Schmied.
Entlohnung kommt pünktlich. Das sollte aber auch selbstverständlich sein.
Image
Intern wird oft gemeckert. Dabei hat man eigentlich viele Freiheiten. Man muss sie nur zu nutzen wissen.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird die Firma nur auf Initiative des Mitarbeiters aktiv. Da wird dann auch gut gefördert.
Vom Vorgesetzten kommt leider nichts um den Mitarbeiter weiter zu entwickeln. Es gibt auch keine regelmäßigen Schulungsangebote zu bestimmten Themen, die die Mitarbeiterkompetenzen verbessern könnten.