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ERNI Electronics GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland,  11 Standorte Branche Elektro / Elektronik
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ERNI Electronics GmbH & Co. KG: Unser Produktionsstandort Ziegelhau in Adelberg/Deutschland.ERNI Electronics GmbH & Co. KG: Bei unserem jährlichen ERNI Sommerfest können sich die Kollegen und Kolleginnen aus allen Abteilungen besser kennenlernen.ERNI Electronics GmbH & Co. KG: Durch unsere qualifizierten MitarbeiterInnen und unseren modernen Maschinenpark können wir den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht werden.

Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    69.230769230769%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
    Genügend (2)
    15.384615384615%
    3,70
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    3,58
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Die zur internationalen Firmengruppe der ERNI International AG gehörende deutsche ERNI Electronics GmbH & Co. KG wurde 1956 gegründet und hat ihren Sitz in Adelberg, Deutschland. Zum Zeitpunkt der Gründung durch den Schweizer Mutterkonzern ERNI + Co. AG war ERNI Electronics (damals noch ERNI-Elektroapparate-GmbH) auf die Produktion von Relais spezialisiert.

Nach einer konstanten Phase des Wachstums fertigte die ERNI Electronics GmbH & Co. KG im Jahre 1968 als weltweit erster Hersteller Steckverbinder gemäß dem neuen DIN-41612-Standard, der sich zu einem der weltweit meist verwendeten Standards für industrielle PCB-/Leiterplatten-Steckverbinder entwickelte (PCB ist eine Abkürzung für "printed circuit board", auf Deutsch: Leiterplatte).

Im Jahre 1980 wurde eine Vertriebsgesellschaft in den USA gegründet, die später durch einen Produktionsstandort erweitert wurde. Kontinuierliches Wachstum erforderte schließlich die Zentralisierung aller inländischen Produktionsstätten in der neu errichteten Fabrik in Adelberg im Jahre 1992. Seit Juli 1993 wird das Qualitätsmanagement mit der Zertifizierung nach CECC / DIN ISO 9001 dokumentiert. Im Jahre 1997 wurde der Produktionsstandort Adelberg wegen Kapazitätsengpässen um 75 % vergrößert, was einer Erweiterung um 7.500 m² entspricht.

Mitte der 1990er Jahre wurden die Steckverbinderserien ERmet und SMC entwickelt. Die momentane Produktpalette erstreckt sich über PCB-Steckverbinder, I/O-Steckverbinder, Backplanes (Entwicklung, Fertigung und 100%-Prüfung), Kabelkonfektion, Gehäuse, Systeme, Werkzeuge und Pressen, ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum (EMS) rundet Angebot ab.

Die gestellten Ansprüche an Steckverbinder sind die treibenden Kräfte von ERNIs Qualitätssystem. ERNI verfolgt eine „Zero Defect“-Produktion, gefolgt von ständiger Verbesserung unternehmerischer Prozesse.


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Kennzahlen

Umsatz

150 Millionen €

Mitarbeiter

ca. 700 (Deutschland)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Die ERNI Electronics GmbH & Co. KG entwickelt und fertigt ein breites Spektrum an elektrischen Steckverbindern, Leiterplatten, Komplettsystemen, Lötbaugruppen und Kabelkonfektionen. Zudem bieten wir ein umfassendes Angebot an Electronics Manufacturing Services (EMS), wie Elektronikentwicklung, Prüftechnologie, Integration und Endmontage. Wir sind global tätig, mit eigenen Niederlassungen in Europa, Nordamerika und Asien. Unser Steckverbinderportfolio bietet Lösungen für Industrie, Transport, Automotive, Lichttechnik, Kommunikation, Medizin- und Militärtechnik.

Perspektiven für die Zukunft

Wir werden als leistungsstarkes Unternehmen unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio stetig weiterentwickeln. Die Veränderungen im Automotivebereich, besonders in Bezug auf E-Mobilität, werden wir mit unseren Lösungen für Fahrzeugelektronik aktiv mitgestalten. Der Steckverbindermarkt bietet auch weiterhin großes Potential, welches wir auch in Zukunft nutzen werden. Gleichzeitig sollen auch unsere anderen Bereiche, wie beispielsweise das umfassende Angebot an Electronics Manufacturing Services (EMS), weiter ausgebaut werden. Hierfür suchen wir qualifizierte und motivierte MitarbeiterInnen.


Benefits

Flexible Arbeitszeiten
In vielen Abteilungen haben wir ein moderenes Gleitzeitmodell, welches durch seine geringe Kernarbeitszeit von 4,25 Stunden ein hohes Maß an selbstständigem und verantwortungsvollem Umgang mit der Arbeitszeit verlangt. In der Produktion arbeiten wir überwiegend im Drei-Schicht-Betrieb, teilweise mit flexiblem Arbeitszeitrahmen.

Kantine
Über eine Fernküche (Hofmann Menü) können unsere MitarbeiterInnen Essen bestellen. Sowohl am Standort Ziegelhau, als auch am Standort Seestraße gibt es mehrere Gemeinschaftsräume Küchen.

Essenszulagen
Bei einer Bestellung über Hofmann Menü wird eine Essenszulage gewährt.

Betr. Altersvorsorge
Die Leistungen der gesetzlichen Rente werden in Zukunft immer geringer, weshalb eine eigene Zusatzversorgung immer notwendiger wird. ERNI unterstützt den Aufbau einer privaten Zusatzversorgung bereits ab der Ausbildung mit einer altersvorsorgewirksamen Leistung ( nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit). Zusaätzlich zahlt ERNI noch einen Zuschuss zu den Beiträgen des breitgefächerten Angebots an Direktversicherungen und der Pensionskasse.

Barrierefreiheit
Die Barrierefreiheit ist an fast allen Unternehmensgebäuden gewährleistet.

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebssport: Unser Sportangebot umfasst zum Beispiel Tischtennis, Kegeln, Fußball und Radfahren. Unsere Betriebssport-Mannschaften nehmen auch häufig an Turnieren teil. Außerdem gibt es eine Nordic Walking Gruppe. Unser Lauftreff trifft sich einmal die Woche. ERNI nimmt zudem regelmäßig an Firmenläufen teil.

Betriebsarzt
Ein Betriebsarzt steht zur Verfügung. Termine können über das Personal- und Sozialwesen vereinbart werden.

Coaching
Neue MitarbeiterInnen, wie auch MitarbeiterInnen, welche intern wechseln, werden auf ihre neuen Aufgaben sorgfältig anhand eines detaillierten Einarbeitungsplanes vorbereitet.

Wir unterstützen das Weiterbildungsprogramm unserer MitarbeiterInnen und übernehmen die Kosten für Schulungen und Seminare.

Parkplatz
Wir stellen unseren MitarbeiterInnen an allen Standorten ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

Adelberg liegt nahe an den Bundesstraßen B10 und B29. Die Bahnhöfe Göppingen und Schorndorf befinden sich je ca. 10 km entfernt. Der Flughafen Stuttgart liegt in 45 km Entfernung.

Mobilität ist je nach Tätigkeit (vor allem im Schichtbetrieb) notwendig.

Firmenwagen
MitarbeiterInnen mit einem hohen Anteil an Außeneinsätzen (z.b. AußendienstmitarbeiterInnen im Vertrieb) bekommen einen eigenen Firmenwagen. Alle MitarbeiterInnen haben die Möglichkeit firmeneigene PKWs für Dienstfahrten zu nutzen.

Mitarbeiterhandys

Allen MitarbeiterInnen, die zur Ausübung ihrer Tätigkeit ein Mobiltelefon benötigen (beispielsweise unsere AußendienstmitarbeiterInnen), wird ein Mitarbeiterhandy zur Verfügung gestellt.

Mitarbeiterbeteiligung

Bei entsprechender wirtschaftlicher Situation wird eine Gewinnbeteiligung ausgeschüttet.

Mitarbeiterevents

Einmal im Jahr findet das ERNI Sommerfest statt. Dazu kommen weitere Veranstaltungen und Ausflüge der einzelnen Abteilungen oder Sportgruppen.

Internetnutzung
Während der Pausenzeiten können unsere MitarbeiterInnen das Internet auch für private Zwecke nutzen.

Welche Lohnleistungen bieten Sie sonst noch?
Altersvorsorgewirksame Leistungen, Arbeitgeber-Zuschuss zu Beiträgen zur Direktversicherung und Pensionskasse, Fahrt-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

11 Standorte

Standorte Inland

3

Standorte Ausland

8

Impressum

ERNI Production GmbH & Co. KG
Seestraße 9
73099 Adelberg
Deutschland

Kontakt
Tel +49 7166 500
Fax +49 7166 50- 282
E-Mail 
info@erni.com

Registergericht
Amtsgericht Ulm
Registernummer: HRA 723315

Umsatzsteuer-ID
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz:
DE - 145551879

Komplementärin
Elfina Verwaltung GmbH
Registergericht: Amtsgericht Ulm 
Registernummer: HRB 728758

Geschäftsführung
Herbert Sixl
Michael Rentschler

Gerichtsstand
Gerichtsstand Göppingen

Erfüllungsort
Erfüllungsort Adelberg

Sitz
Sitz Adelberg

sowie:


ERNI Electronics GmbH & Co. KG
Seestraße 9
73099 Adelberg
Deutschland


Kontakt
Tel +49 7166 500
Fax +49 7166 50- 282
E-Mail 
info@erni.com


Registergericht
Amtsgericht Ulm
Registernummer: HRA 723331


Umsatzsteuer-ID
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz:
DE - 291786984


Komplementärin
Elfina Verwaltung GmbH
Registergericht: Amtsgericht Ulm 
Registernummer: HRB 728758


Geschäftsführung
Herbert Sixl
Michael Rentschler


Gerichtsstand
Gerichtsstand Göppingen


Erfüllungsort
Erfüllungsort Adelberg


Sitz
Sitz Adelberg


Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Unternehmensgröße und das umfangreiche Produktangebot bieten vielseitige Aufgabengebiete. Wir bieten Berufschancen in den Bereichen Werkzeugbau/Werkzeugmechanik, Fertigung, Qualitätsmanagement, Vertrieb, Projektmanagement, Marketing und in den kaufmännischen Berufen.

Außerdem bieten wir regelmäßig Ausbildungsplätze als Industriekaufmann/-frau, Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung, Werkzeugmechaniker/-in und Fachkraft für Lagerlogistik an. Zudem besteht die Möglichkeit ein duales Studium in Kooperation mit der DHBW (Duale Hochschule Baden-Württemberg), zum Bachelor of Engineering - Maschinenbau oder zum Bachelor of Arts - Betriebswirtschaft zu absolvieren.


Gesuchte Qualifikationen

  • Gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft im Team und selbstständig zu arbeiten
  • Kompetenz im eigenen Fachbereich
  • Sicherer Umgang mit SAP und weiteren fachspezifischen Programmen
  • Technische Grundkenntnisse und Erfahrung im Bereich Elektrotechnik sind von Vorteil

Gesuchte Studiengänge

Von Vorteil ist ein Studium, beispielsweise in Richtung Maschinenbau oder Elektrotechnik, je nach Stellenausschreibung aber auch Wirtschaftswissenschaften oder BWL.


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten unseren MitarbeiterInnenein spannendes Aufgabengebiet und ein positives Arbeitsumfeld in einem leistungsstarken Unternehmen. ERNI ist trotz der Größe ein Familienbetrieb, was sich im Unternehmensalltag widerspiegelt. Der Umgang mit den Kollegen/ - innen und Vorgesetzten ist respekt- und vertrauensvoll. Der Zusammenhalt unter Kollegen/ -innen ist eine Grundvoraussetzung für die optimale Zusammenarbeit untereinander, um gemeinsam die Unternehmensziele zu erreichen.


Auszubildende und Studenten geben Einblicke

https://www.youtube.com/watch?v=Fk3AKcNDIJA


Berufseinsteiger und Absolventen geben Einblicke 

https://www.youtube.com/watch?v=4NLKdeUucC4


Berufserfahrene und Führungskräfte geben Einblicke

https://www.youtube.com/watch?v=qU5cg61QKLE


Mitarbeiter aus Produktion und Logistik geben Einblicke

https://www.youtube.com/watch?v=oQgoH91FGP4 

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir bei ERNI haben einen hohen Innovationsgeist. Dieser basiert auf Vertrauen, individuellem Freiraum und Verantwortung. Daraus folgt eine Unternehmenskultur der Offenheit und Transparenz. Die Offenheit in der Zusammenarbeit muss sowohl horizontal innerhalb der Hierarchieebenen, als auch zwischen den Hierarchieebenen vertikal in beide Richtungen verlaufen. Wir legen großen Wert auf einen offenen und freundlichen Umgang miteinander.

Letztendlich führt das alles dazu, dass die ERNI MitarbeiterInnen stolz auf die Produkte und ihre Arbeit sind. Neue MitarbeiterInnen wollen wir herzlich willkommen heißen und schnell integrieren, sowohl in den Arbeitsalltag, als auch auf der sozialen Ebene.

Wir unterstützen unsere MitarbeiterInnen bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, Laufbahnplanung und der Entfaltung ihrer individuellen Stärken.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir wollen für unsere MitarbeiterInnen ein positives Arbeitsumfeld, welches sie selbst aktiv mitgestalten können. Aus diesem Grund haben unsere MitarbeiterInnen die Möglichkeit Vorschläge für Verbesserungen und Innovationen einzubringen.  

 

Bei uns sind sowohl Berufseinsteiger, als auch BewerberInnen mit Berufserfahrung willkommen.


Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Die BewerberInnen sollten technisch interessiert und motiviert sein, um sich mit ihren Kompetenzen in unser Unternehmen einzubringen.

Unser Rat an Bewerber

Unter http://www.erni.de/jobs/ können Sie sich einen Überblick über  unsere aktuellen Stellenanzeigen verschaffen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bei unseren Stellenanzeigen finden Sie einen Link zu unserem Online-Bewerberportal. Initiativbewerbungen können Sie uns per E-Mail an jobs@erni.de senden.

Auswahlverfahren

Nach einer Vorauswahl werden die BewerberInnen zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen. Je nach Abteilung sind auch noch weitere Auswahlgespräche möglich.

ERNI Electronics GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,70 Mitarbeiter
3,58 Bewerber
0,00 Azubis
  • 30.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Image

sehr schlechte Erfahrung. würde keinem empfehlen, jeder spricht um jeden, Dieses Sprichwort beschreibt genau das Unternehmen: Das was Paul über den Peter sagt,
sagt mehr über den Paul aus als über den Peter.

Mit Arbeitgeber-Kommentar
  • 01.Aug. 2017 (Geändert am 02.Aug. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolle Atmosphäre, man bekommt viel Vertrauensvorschuss und die Arbeit wird wertgeschätzt.

  • 26.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

neue Perspektiven und persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch neue Unternehmensführung


Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    69.230769230769%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    15.384615384615%
    Genügend (2)
    15.384615384615%
    3,70
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    3,58
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

ERNI Electronics GmbH & Co. KG
3,67
18 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,13
32.283 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,19
2.276.000 Bewertungen