Basierend auf Daten aus 81 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei e.solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 199 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
81 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen werden so gut wie möglich verteilt, die Kommunikation ist offen und ehrlich.
es gibt genügend Herausforderungen, lasst sie uns gemeinsam lösen.
Ich hatte bei eso immer gute Chefs und auch die Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften war in den 15 Jahren immer sehr konstruktiv.
Es gibt immer interessante Aufgaben von embedded bis Cloud und ich lerne auch nach vielen Jahren jeden Tag noch was dazu. Der Technologiestack ist sehr vielfältig, was sich aus dem breiten Anwendungsspektrum ergibt.
Offene Türen, Du-Kultur, nette Kollegen.
Ich arbeite gern bei eso. Die Atmosphäre ist freundschaftlich und offen.