Unglaublich im negativen Sinne!
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Umgang mit Mitarbeitern
- Kündigung von Auszubildenden in der Probezeit nach mündlicher Zusage von Weiteranstellung
- unterdurchschnittliche Bezahlung
- Motivation der Mitarbeiter durch Androhung von Abmahnungen anstatt durch Lob bei guter Arbeit
- Einstellung: Wo kein Kläger, da kein Richter.
- äußerst unsoziales Verhalten gegenüber Mitarbeitern
- keine Aufstiegschancen
- in der Regel keine Gehaltserhöhungen
Verbesserungsvorschläge
Komplettes Überdenken des Verhaltens wie man mit anderen umgehen sollte. In jeglicher Hinsicht. Skrupeloses Verhalten kann auf Dauer nicht zu Erfolg führen.
Arbeitsatmosphäre
Dadurch, dass man immer aufpassen muss wer gerade in der Nähe was hört, ist die Arbeitsatmosphäre sein unangenehm. Man wartet förmlich nur darauf, dass es wieder ein Gespräch bei der Firmenleitung gibt. Die Gründe die dort angegeben werden, sind dann aber umso kreativer und unglaublicher.
Kommunikation
Wie erwähnt, Kommunikation findet nur hinter dem Rücken statt, um Pluspunkte bei der Firmenleitung zu sammeln. Offene Gespräche finden nur mit ein paar wenigen Mitarbeitern statt. Diese sind dann aber auch im Fadenkreuz. Sowas wird nicht gern gesehen. Positives Feedback für gute Leistungen gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Durch die oben genannten Punkte sehr viele Kollegen, die bei jeder Kleinigkeit zur Firmenleitung gehen um Pluspunkte zu sammeln. Gespräche über angebliche Probleme finden nur direkt bei der Firmenleitung statt unter Androhung von Abmahnungen. Faires Verhalten findet man nur bei wenigen Kollegen. Diese stehen dann auch sehr im Fadenkreuz von entsprechenden Kollegen und Firmenleitung.
Work-Life-Balance
Es gibt viele, die zu ihren normalen Pausen, noch Raucherpausen machen. Diese werden meistens geduldet. Ausser man ist Nichtraucher. Dann sind diese zusätzlichen Pausen tabu. Ansonsten hat man wieder ein Gespräch bei der Firmenleitung mit Androhung einer Abmahnung.
Vorgesetztenverhalten
Wer nach dem Mund redet hat seine Ruhe. Alle anderen werden nach und nach runtergemacht. Motivation durch Angst um den Arbeitsplatz statt durch Lob bei guter Arbeit! Egal in welcher Abteilung. Scheint nach System vorgegangen zu werden.
Interessante Aufgaben
Es kommt drauf an zu welchen Kollegen man gehört. Liefert man der Firmenleitung immer fleissig Informationen über andere wird man in Ruhe gelassen. Ist man jemand von den anderen, dann ist es praktisch egal wie gut man seinen Job macht. Das Gespräch mit Androhung von Abmahnung kommt ganz sicher. Gründe werden sich zur Not auch ausgedacht. Kein Scherz!
Gleichberechtigung
Wer der Leitung nach dem Mund redet und mit Informationen über andere beliefert, kommt voran. Andere haben keine Chance egal wie gut die geleistete Arbeit ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Mitarbeiter, die man nicht entfernen kann. Diese werden dann in andere Abteilungen gesteckt, um ihnen das leben auf die letzten Jahre vor der Rente noch schwer zu machen...
Arbeitsbedingungen
Räume und Computer sind ok. Computer oft sehr alt, kann man aber mit arbeite .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Verhalten gegenüber den Mitarbeitern wird auch hier durchgezogen. Oft genutzter Spruch von bestimmten Personen ist: Wo kein Kläger, da kein Richter.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich. Bevorzugt werden Auszubildende und Praktikenten. Praktika von einem Jahr vor der Ausbildung sind Standard. Nach der Ausbildung werden Azubis sehr oft übernommen, dann aber in der Probezeit gekündigt und wieder neue Praktikanten eingestellt! Extra Sozialleistungen gibt es nicht.
Image
Ich würde Esska auf gar keine Fall empfehlen. Esska bedeutet viel Stress und Ärger bei mieser Bezahlung. Lieber ein paar Monate länger nach einem Job suchen. So erspart man sich sehr viel Ärger! Gab viele, die dann von alleine gekündigt haben ohne einen neuen Job zu haben!
Karriere/Weiterbildung
Zwischen normalem Angestellten und Abteilungsleiter gibt es nichts. Nur zusätzliche Aufgaben, aber keine Tätigkeit durch die man auch mehr Gehalt bekommt. Aufstiegschancen gleich null.