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EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Logo

EY 
(Ernst 
& 
Young 
GmbH) 
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Bewertung

Hoffentlich kein Opfer des schnellen Wachstums

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei etventure GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zum Teil nicht nachvollziehbare Entscheidungen
Man traut sich kaum, wirklich Neues auszuprobieren

Arbeitsatmosphäre

Auf kollegialer Ebene ist die Arbeitsatmosphäre top, zum Teil wird aber die Stimmung durch Verhaltensweisen und Entscheidungen von oben sehr getrübt.

Kommunikation

Zum Teil zu viele und zu lange Meetings. Entscheidungen und deren Beweggründe werden eigentlich immer gut kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter sind das, was die Firma trägt und der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Wirklich ein grandioses Team.

Work-Life-Balance

Hier ist jeder seines eigenen Glückes Schmied. Urlaub wird in der Regel genehmigt, sofern keine triftigen Gründe dagegen sprechen. Zwar spricht man von flexiblen Arbeitszeiten, aber es wird unausgesprochen verlangt, dass man auf jeden Fall zwischen 16 und 18 Uhr noch da ist, egal, wie früh man schon da war. Problematisch ist ebenfalls, dass einige Kollegen das private Handy nutzen sollen und hier auch zu (meiner Meinung nach) unzumutbaren Zeiten angerufen wird.

Vorgesetztenverhalten

Mehr Rückhalt von direkten Vorgesetzten wäre Wünschenswert. Zum Teil werden Entscheidungen getroffen bzw. abgesegnet und hinterher weiß man nicht mehr, dass das passiert ist. Das ganze ist aber von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren früher interessanter, leider hat es sich in eine Richtung entwickelt, dass eher nur eine blinde Ausführung als denn ein kritisches Hinterfragen der Sinnhaftigkeit gewünscht ist.

Arbeitsbedingungen

Die Räume an sich sehr schön. Die Einrichtung ist allerdings mehr auf hübsches Aussehen als auf Funktionalität ausgerichtet. Durch die Raumaufteilung zum Teil extrem Laut, Arbeitsplatzergonomie könnte besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung gibt es.

Image

Das Team ist wirklich wunderbar. Ansonsten wird in Eigen-PR gerne - wie überall - auch mal übertrieben.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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