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EuBiA
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48 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 37%
Score-Details

48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 29 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Als Freiberufler sollte man die Finger von EuBia lassen. Honorare müssen müssen jeden Monat herausgeprügelt werden.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EuBiA Rhein Ruhr West GmbH in Moers gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen vor Ort aber auch nicht an jedem Standort. Der Arbeitgeber hat nichts damit zutun !

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Verbesserungsvorschläge

Alles neu aufstellen. Es gibt überhaupt nichts Gutes.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, richtig gute, kooperative und herzliche Kollegen. Das war auch der Grund, weshalb ich es da doch so lange für einen Freiberufler trotz aller gravierenden Mängel und regulär zu späten Zahlungen des Honorars ausgehalten habe.

Image

Null

Work-Life-Balance

Eigentlich ganz gut. Ich konnte mich nie beschweren. EuBiA bietet zwar selbst nichts an, aber Dank den tollen Kollegen war immer alles Mögliche machbar. Egal ob es um die flexible Arbeitszeiteinteilung ging oder sonst was. Alles war super aber nur, weil die Kollegen vor Ort so Klasse sind und es ermöglicht haben. Mit der Geschäftsführung in Düsseldorf hat das nichts zutun.

Karriere/Weiterbildung

Null

Gehalt/Sozialleistungen

Also Honorar für die Freiberufler soll vertraglich nach 30 Tagen ab der Rechnungseinreichung ausgezahlt werden, was an sich selbst, vollkommen untragbar ist. Das wird aber so gut wie nie eingehalten und die Auszahlungen des Honorars erfolgen fast jeden Monat nach frühestens 5-6 Wochen nach der Rechnungseinreichung. Manchmal auch erst nach 7 Wochen seit der Einreichung der Rechnung. Jeden Monat muss man in der Buchhaltung die Keule schwingen und immer mit den extremsten Mittel drohen, bevor das Honorar überhaupt überwiesen wird! Und das jeden Monat! Das ist richtiger Stress und ist völlig inakzeptabel. Also.... wer von seiner Arbeit lebt, kann sich nicht erlauben für EuBiA zu arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Richtig Klasse. Ich hatte selten so ein tolles kollegiales Zusammenhalt wie hier erlebt. Mein persönlicher Dank an alle meine Kollegen in Moers.

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz okay

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich hatte nie mit ihnen was zutun. Aber alles was ich von anderen Kollegen mitbekommen habe, war richtig unterirdisch.

Arbeitsbedingungen

Also hier wird es brenzlich. Mal haben wir kein Licht, dauernd fällt die Heizung aus, zu kleine Räume, zu wenig Räume. Parkplätze sind begrenzt und werden auch noch dauernd von den Gästen des Fitnessstudios im EG ständig zugeparkt.Ansonsten hatte ich aber keine Probleme damit.

Kommunikation

Hier in Moers überwiegend persönlich. Es gibt aber grundlegende strukturelle Mängel.

Gleichberechtigung

Es gibt keine.

Interessante Aufgaben

Naja.......


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Kurze Berwertung

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EuBiA GmbH Europäische Bildungsakademie Düsseldorf in Duisburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

GF sollte zu ihrem Wort stehen und auf Augenhöhe kommunizieren

Karriere/Weiterbildung

Viel versprochen und nicht eingehalten

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Kollegenzusammenhalt

Zu häufiger Wechsel

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte super GF sehr schlecht

Kommunikation

Von der GF nur Appelle mit Arbeitsaufträge


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Katastrophe für Honorarkräfte!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EuBiA NRW GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Macht nochmal neu. Komplett. Vom völlig von Blödsinn gepackten Verantwortlichen bis hin zu unterbezahlten, deswegen aggressiven und schlecht gelaunten Mitarbeitern in der Verwaltung. Nehmt eure Teilnehmer wertschätzend und mit dem nötigen Ernst auf. Dafür zahlt euch die BA viel Geld!

Arbeitsatmosphäre

Ich habe selten in einem so bissigen, bösartigen und schlecht gelaunten Arbeitsumfeld gearbeitet. Ein Jahr war für mich der Versuch im Minimum. Aushalten war nicht länger zu denken.

Kommunikation

Es gibt schlicht keine Kommunikation, anstands- und würdelos.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Honorar wird lange über das ohnehin schon völlig unattraktive Zahlungsziel von 30 Tagen auch Wochen später nicht gezahlt. Fraglich ist, ob EuBiA noch zahlungsfähig ist. Das wäre dann ein Indiz für die Bundesagentur für Arbeit, hier einmal genauer hinzusehen, wer ihr Partner ist.

2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Sehr schlechter Arbeitgeber

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei EuBiA Rhein Ruhr West GmbH in Moers gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation, Ehrlichkeit, Gleichberechtigung, bessere Bezahlung

Karriere/Weiterbildung

Sehr schlechter und ungerechten Arbeitgeber... es sei denn, man ist der Liebling der Geschäftsführerin


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Dachte der laden sei Pleite, weil ich immer wieder um mein Honorar betteln musste

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei EuBiA GmbH in Dortmund gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unsolides Zahlungsmanagement. Hände weg, wenn man von seiner Arbeit lebt.

Vorgesetztenverhalten

chaotisch

Kommunikation

arrogant, von Oben herab im Konfliktfall


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Guter Arbeitgeber!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EuBiA gmbh in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundliche und wertschätzende Atmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Der Branche angepasst

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt viele ältere Kollegen, deren Wissen auch gewürdigt wird

Arbeitsbedingungen

wird verbessert im letzten Jahr - gibt noch Potential nach oben, es wird sich aber deutlich mehr bemüht und verbessert


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu empfehlen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EuBiA gmbh in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentrale Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Bessere Ausstattung, Gleichbehandlung aller Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nur gut, wenn man zum Kreise der Auserwählten gehört

Image

Vgl. Google-Bewertungen

Karriere/Weiterbildung

Welche Karriere?

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung und eher umsatz- als sozialbewusst

Kollegenzusammenhalt

Kommt aber sehr auf die jeweiligen Kollegen an.

Umgang mit älteren Kollegen

Häufig respektlos

Vorgesetztenverhalten

Hat ihre Lieblinge, alle anderen müssen sehen, wo sie bleiben

Arbeitsbedingungen

Schlecht ausgestattet - sowohl Büromöbel als auch IT

Kommunikation

Per E-Mail, Häufigkeit hat Teils Spam-Karakter

Gleichberechtigung

Stichwort Lieblinge


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Druck und Hierarchie

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EuBiA GmbH in Dortmund gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiter-/ Fortbildungsmöglichkeiten, selbst Bildungsurlaub unerwünscht.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen sofern man sich das selbst aufgebaut hat. Keine geregelte Möglichkeit, sich mit anderen Kolleginnen und Kollegen auszutauschen.

Vorgesetztenverhalten

"Regiert vom Thron aus."

Arbeitsbedingungen

Miserable technische Ausrüstung.

Kommunikation

Keine offene Kommunikation, selbst extern erhaltene Ergebnisse und Vorschläge, die für eine Verbesserung der Arbeit von Bedeutung sind, werden vorenthalten. Stattdessen wird man von 3 verschiedenen Seiten mit Mails bombardiert, die letztendlich das gleiche sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Üblich für die Branche, keine betriebliche Altersvorsorge möglich.

Gleichberechtigung

Selbst alteingesessene Mitarbeitende werden nicht geschätzt und werden erst wahrgenommen, wenn sie kurz vor dem Burnout sind oder kündigen.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Arbeit, sofern man die Arbeit für den Menschen machen kann und nicht nur hinter Zahlen her ist.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Unsozial Verhältnisse

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EuBiA NRW GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn und keine weiteren Leistungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Geizig, ausbeuterisch, aber sehr menschlicher Umgang- ebenso die Führungskräfte nett und geldbewußt (Provisionen etc.)

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EuBiA NRW GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation - KollgenAuswahl passen gut zueinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geizig - ,kein Betriebsrat - im Konflikt fall "linkisch".

Verbesserungsvorschläge

Gerechter bezahlen - nicht nur #Führungskräft'e der betrieb lebt von den vielen "Netten" dort - die sind direkt am Kunden.

Arbeitsatmosphäre

alles gut

Work-Life-Balance

geht so.

Kollegenzusammenhalt

geht so... jeder für sich.--gott für uns alle

Umgang mit älteren Kollegen

gut, aber nach 10 Jahren Arbeit für den Betrieb - kein Abschiedsgeschenk - geschweige denn finanziellen Dank. Absolut - einfach nix !

Vorgesetztenverhalten

meistens ok.

Kommunikation

alles gut.

Interessante Aufgaben

geht so. Dozenten in der Erwachsenenbildung interessant- sonst eher sehr normal . d.h. durchschnittlich. (Außer natürlich: Führungskräfte- interssant).


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EuBiA durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden EuBiA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EuBiA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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