Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Rückständig sein und Mitarbeitern nichts zutrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Kantine
Barrierefrei
Diensthandy
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Coaching
BetriebsarztDas Miteinander auf Augenhöhe beeindruckt mich sehr
Ein Mega Team! Wirklich gute Chefs die auch was bewegen.
95% WE frei, sehr abwechslungsreiche Arbeit.
Man kann sich aktiv einbringen und Dinge bewegen. Sehr abwechsingsreiche und Sinn-stiftende Aufgaben.
Der Campus ist eigentlich schön - wäre es nicht ein großes Schlangen-Terrarium.
Es ist großartig, Teil einer so innovativen Unternehmensphilosophie zu sein. Tagtäglich kann man wirklich sinnvolle, kreative Projekte auf schnellem Dienstweg umsetzen! Die EUREF-Community ist sehr stark, alle Mitarbeiter zeigen großes Engagement, Motivation und stehen zu 100% hinter dem EUREF-Campus. Ich bin sehr stolz, Teil dieser innovativen Bewegung zu sein, das ist die Zukunft!
Gehalt mittel
Viele Laufwerk, Fitnesstudio inklusive.
Sehr viel Kopfarbeit, weil es sehr viele Abteilungen gibt
Null Reflektion seitens der Geschäftsführung
Ausgeschrieben wird: flache Hierarchie - gelebt wird Diktatur.
Gesagt wird: direkte Ansprache sei wichtig - die SIE Form wird vorgegeben/gewünscht.
Verhaltenskodex wird vorgeschrieben und von der Geschäftsführung NICHT eingehalten.
Abmahnungen und Kündigungen in jeglicher Form, wenn der Geschäftsführung danach ist.
Die unzähligen Abmahnungen, die „Führung“, die Kollegen, die wirklich alles tun um dem Vorstand zu gefallen um nicht in Ungnade zu fallen, die Doppelmoral, einfach alles.
Die Schranke an der Einfahrt
die verdorbene Arbeitsatmosphäre mit Weltuntergangsstimmung
Noch habe ich keine Vorschläge
Das Unternehmen verkaufen, könnte ein guter Anfang sein, komplett neue „Führung“ einstellen
Die Gehälter müssen dringend der Inflation angepasst werden.
Die Firma auflösen, könnte ein guter Anfang sein. Die DNA ist einfach zu verseucht um sie zu retten.
Am internen Digitalisierungsprozeß wird bereits gearbeitet.
Der am besten bewertete Faktor von EUREF ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Gute Altersdurchmischung; einige Kollegen werden aktuell auch über ihr Rentenalter hinaus beschäftigt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EUREF ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Naja, wenn Leute entlassen werden, kommuniziert man schon mit denen, aber dann meistens über den Anwalt. Es gibt einen tollen Newsletter den sich auch immer alle Mitarbeiter durchlesen. So wie man das eben mit Newslettern macht…
Minus-Sterne sind leider nicht möglich. Es gibt keinerlei Führungsstrukturen bzw. Qulitäten.
Hier gibt es keine Gewinne, Erfolge oder Ergbnisse, über die man kommunizieren könnte
De facto nicht vorhanden! Keine Transparenz bei Prozessen! Ein Bezug zu Inhalten und Themen lässt sich auch nach längerer Zugehörigkeit nicht herstellen, da hier absolut kein Austausch stattfindet. Jede Kritik wird sofort durch eine unbegründete Abmahnung abgestraft!
Wenn man an der richtigen Stelle sitzt, hat man evtl. Glück. Man muss sich von der Führungsriege ständig abwertend anquatschen lassen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Hierzu kann ich noch nichts sagen
Die Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sind noch ausbaufähig aber daran wird bereits gearbeitet.
Wie schon in anderen, echten! Bewertungen geschrieben wurde – können muss man in diesem Laden nichts außer abgebrüht und zickig zu sein. Dann kann man ganz schnell in die Führungsetage wechseln.
Vom Tellerwäscher zum Millionär - kannste nix, kriegste viel
Man kann hier schon nach einem Jahr in die Führungsriege wechseln, wenn man will. Können muss hier keiner was, nur zickig und arrogant genug sein.
