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Bewertung

Top
Company
2024

Gut, Seriös, Fair

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 bei Modis GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sind recht zügig bei der Vermittlung von neuen Projekten/Aufträgen, professionelles Auftreten, es wird offen kommunisiert was die nächsten Schritte sind, die eigenen Wünsche versucht man auch zu berücksichtigen und die Betriebsfeiern sind immer sehr gut organisiert und immer wie eine andere Veranstaltung, somit wird es nicht langweilig

Verbesserungsvorschläge

Die Urlaubstage die noch offen sind und den aktuellen Stand an Überstunden, sollte im Timenet einsehbar sein

Arbeitsatmosphäre

Also bei euro engineering selbst ist die Arbeitsathmophäre sehr gut. Bei den jeweiligen Kunden wo man eingesetzt wird kann es sehr unterschiedlich sein.

Kommunikation

Läuft einwandfrei. Immer schnell, man kann eigentlich immer jemanden erreichen, sollte etwas sein. Es wird alles lange vorher angekündigt.

Kollegenzusammenhalt

passt wunderbar

Work-Life-Balance

Mit der Gleitzeit kann man sehr viel abfangen und für sich regeln. Man muss es bloß im Projekt und mit dem Kunden abstimmen.

Vorgesetztenverhalten

Fair, offen, helfen bei Problemen und versuchen auch die Wünsche der Mitarbeiter zu berücksichtigen bzw. um zu setzen

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenspektrum ist recht groß und interressant. Je nach dem bei welchem Kunden der Einsatz stattfindet, so interessant können auch die Aufgaben sein. Es wird auch versucht, die Bedürfnisse der Arbeitnehmer mit zu Berücksichtigen

Arbeitsbedingungen

Alles im allem gut, jedoch können die Arbeitsbedingungen beim Kunden selbst abweichen. Sowohl zum besseren als auch zum schlechteren.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist in Ordnung, vieleicht sogar besser als bei anderen Mitbewerbern. Bei Tarifgebunden Kunden werden auch ohne Probleme die Branchenzuschläge gezahlt.

Image

Das Image istschlechter als es eigentlich ist. Ist halt das Problem, dass alle Engineeringdienstleister in einen Topf gesteckt werden.

Karriere/Weiterbildung

Es wird versucht mit den Projekten bei den verschiedenen Kunden, den Erfahrungsschatz zu vergrößern und somit bessere Optionen für die Karriere zu schaffen. Es gibt auch die Möglichkeit Fortbildungen im Unternehmen zu absolvieren.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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