Europäische 

Akademie 

für 

Steuern, 

Wirtschaft 

& 

Recht

Bewertung

Wir freuen uns, dass Sie die Kollegialität bei der Europäischen Akademie für Steuern, Wirtschaft & Recht positiv hervorgehoben haben. Daran hat sich nämlich seit Ihrem Austritt vor nunmehr über 2 Jahren nichts geändert.
Allerdings können wir mit Stolz berichten, dass sich seit 2014 sehr viel im Bereich der Personalpolitik getan hat:
Wir begrüßen die Weiterentwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters bei uns ausdrücklich. Das spiegelt sich bspw. darin wider, dass wir allen Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, an zertifizierten Lehrgängen während der Arbeitszeit teilzunehmen und sich so persönlich weiterzuentwickeln. Außerdem arbeiten bei der Europäischen Akademie mehrere Mitarbeiter, welche unterschiedliche Karrierestufen durchlaufen konnten. So gibt es bspw. Teamleiter, welche vor einigen Jahren selbst mit Junior-Positionen bei uns angefangen haben. Und dass diese sich dadurch auch gehaltsmäßig weiterentwickeln konnten, war für uns eine Selbstverständlichkeit.
Die Meinung zur Mitarbeiterüberwachung können wir nicht ganz nachvollziehen. Sofern Sie hier einen Bezug zu den Arbeitszeiten sehen, können wir auch hier auf eine Veränderung verweisen. Die Gestaltung der Arbeitszeiten haben wir mittlerweile ebenfalls flexibilisiert und eigenverantwortliches Handeln begrüßen wir sogar, weil wir wissen, dass unsere Mitarbeiter sich durch unsere Wertschätzung Ihrer Arbeit noch besser einbringen können.
Vielleicht möchten Sie sich einen aktuellen Überblick über die Arbeit bei der EA verschaffen? Schauen Sie sich hierzu doch einmal auf unserer Homepage eines unserer Mitarbeitervideos an: http://de.euroacad.eu/ueber-uns/karriere/

Beste Grüße
Ihr HR-Team
Europäische Akademie für Steuern, Wirtschaft & Recht