57 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
57 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
FNZ Bank SE Vorstellungsgespräche
FNZ
Bank
SE
Top
Company
2024
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr professioneller Bewerbungsprozess!!!
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine!
Bewerbungsfragen
- In welchen Themen habe ich noch Entwicklungspotenzial?
- Auf welches Projekt bin ich besonders stolz?
- Wie gehe ich mit stressigen Situationen um?
- Gründe für den Wechsel?
- Warum ist ebase als Arbeitgeber interessant?
- Warum neben dem Beruf studieren?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Auch nach Monaten keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Compliance Spezialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Bewerber sollte zumindest eine Absage erhalten
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Margarita TahiriHR-Generalist
Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung auf kununu. Es ist schade, zu hören, dass Sie keine Rückmeldung von uns erhalten haben.
Wir sind immer bestrebt, den Bewerbern zeitnahes Feedback zukommen zu lassen und geben auch immer gerne Auskunft über den aktuellen Status der Bewerbung. Es tut uns leid, wenn dies bei Ihnen nicht der Fall gewesen ist.
Es kommt auch vor, dass unsere Nachrichten bei den Bewerbern im Spam-Ordner landen. Wir hoffen, dass unsere Nachricht nicht bei Ihnen untergegangen ist.
Damit wir unser Verfahren weiter verbessern können, würden wir uns freuen, wenn Sie uns nochmal unter recruiting@ebase.com kontaktieren.
Viele Grüße
HR-Recruiting Team
Strukturierter Bewerbungsprozess! Ich wurde stets auf dem Laufenden gehalten bezüglich des Bewerbungsprozesses
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Sachbearbeiter/in beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Schwächen, persönliche Stärken, Hobbies, Umgang mit viel Arbeit, ...
- Fragen zum Lebenslauf - weshalb gewisse Entscheidungen in der Vergangenheit getroffen wurden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Margarita TahiriHR-Generalist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr positives Feedback! Wir freuen uns Sie nun mit an Bord zu haben. Viel Erfolg bei Ihrer neuen Stelle!
Viele Grüße
HR-Recruiting Team
Enttäuschender und unprofessioneller Umgang während der Bewerbungsphase
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Trainee beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem ersten Telefoninterview mit der Personalvermittlerin, welches sehr spontan abgehalten wurde, wurde per E-Mail eine Zusage für ein weiteres Gespräch bestätigt, da man in die engere Auswahl aufgenommen worden sei. Zwei Wochen später kam dann die Standardabsage per E-Mail, ohne jemals das zugesagte Gespräch durchgeführt zu haben.
Sehr unprofessionell, seinem Bewerber leere Versprechen und Hoffnungen zu machen und ihn zwei Wochen warten zu lassen, in denen man sich auch bereits auf das zweite Interview vorbereitet hat. Die Absprachen mit der Personalvermittlerin und der eigenen HR-Abteilung sollten zukünftig überarbeitet werden.
Auch das Abspeisen des Bewerbers mit einer "Entschuldigungs-Mail", dass dies alles ein Missverständnis gewesen sei, zeugt von keinem guten Eindruck, denn was an einer schriftlichen Zusage für ein weiteres Bewerbungsgespräch unmissverständlich sein soll, ist höchst fraglich.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Super Mitarbeiter, tolle Atmosphäre, offene Gespräche
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Controller beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
vielleicht früher mit den senioren Kollegen einsteigen
Bewerbungsfragen
Klassische Fragen, die man im einen Interview stellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Interessen, Arbeitsweise, Teamfähigkeit
- Lebenslauf, Grund für Wechsel
- Was macht ebase?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Margarita TahiriHR-Generalist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für die positive Bewertung.
Wir wünschen Ihnen viel Spaß bei der ebase!
Viele Grüße
HR-Recruiting Team
Sehr professioneller Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Produktmanagement beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Der ganze Bewerbungsprozess verlief sehr professionell und zügig. Ich fühlte mich zu jedem Zeitpunkt gut informiert und man zeigte stets Interesse an meiner Person. Alle involvierten Personen in den Gesprächen waren sehr freundlich und stellten keine "fiesen" Fragen. Rückmeldung erfolgte immer sehr schnell und vor Ablauf eines abgesprochenen Zeitraums.
- Das Unternehmen reagierte sehr flexibel darauf, dass ich mich derzeit im Ausland befinde und organisierte ohne Probleme Zoom-Gespräche und bot mir selbst die Stelle an ohne mich persönlich getroffen zu haben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Transparenter und wertschätzender Prozess in einem sehr sympathischen Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Trainee Marketing beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Absolut nichts - ich habe mich zu jeder Zeit informiert und sehr gut begleitet gefühlt. Die Gespräche liefen auf Augenhöhe ab und haben ein positives Gefühl vermittelt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Margarita TahiriHR-Generalist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für diese wirklich gute Bewertung. Genauso soll unser Bewerbungsprozess ablaufen.
Schön, dass wir Ihnen so ein positives Gefühl vermitteln konnten.
Herzlich Willkommen im ebase-Team!
Viele Grüße
HR-Recruiting Team
Verlässlich, sympathisch und respektvoll gegenüber Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2020 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Trainee Produktmanagement & Treasury beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Bewerbungsfragen
- Wie würden mich Freunde beschreiben mit 3 Adjektiven?
- Wo sehe ich mich in 3 Jahren?
- Lebenslauf wurde durchgesprochen
- Tätigkeiten, Was hat mir gut gefallen, etc.
- Warum ebase? Warum die Branche?
- Wie stellen sie sich die Arbeit vor?
- Was kann mir der Arbeitgeber bieten?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professioneller und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei FNZ Bank SE in Aschheim als Spezialist Controlling beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Nach meiner Bewerbung erhielt ich nach ca. 2 Tagen eine Einladung zu einem Telefoninterview, wo es hauptsächlich um das persönliche Kennenlernen ging. Mir wurde eine Frist genannt, in der man sich zurückmelden möchte. Grundsätzlich kann ich vorwegnehmen, dass der Bewerbungsprozess bei ebase einer der besten war, die ich bisher durchlief. Es wurden alle genannten Fristen eingehalten. In dem Interview vor Ort ging es dann hauptsächlich um die Persönlichkeit und warum man welche Schritte im Lebenslauf gewählt hat, wie man mit Konfliktsituationen umgeht etc. Die Atmosphäre war sehr entspannt für ein Vorstellungsgespräch, sodass die knapp 2 Stunden sehr schnell verflogen.
- Es wurde insbesondere Fragen zur Wahl des Studiums gestellt. Warum möchte man zur ebase und weg von seinem jetzigen Arbeitgeber. Was kann ebase bieten, was der jetzige Arbeitgeber nicht hat.
- Der gesamte Bewerbungsprozess dauerte insgesamt etwa 5 Wochen, von meiner Bewerbung bis zur Vertragsunterschrift.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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