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Jetzt Profil vervollständigen65 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
54 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sein Sozialverhaten
Arbeite im Auftrag von Kunden, Umfeld ist manchmal zu hinterfragen aber ist nicht beeinflussbar von meiner Firma.
Das Gesamtpaket stimmt :-)
Es gibt immer Dinge, welche zu optimieren sind.
Schließlich muss jeder für sich selbst entscheiden was für ihn gut oder weniger gut ist.
Es gibt immer Dinge, welche zu optimieren sind.
Schließlich muss jeder für sich selbst entscheiden was für ihn gut oder weniger gut ist.
Durch sehr gute Leistung der MA sowie schnelle und flexible Reaktionen hat sich die EVO zu einem vertrauensvollen Partner der Branche entwickelt.
WLB kann äußerst individuell gestaltet werden, sehr sehr selten in dieser Branche
Durch individuelle MA Förderungen sowie diverse Qualifizierungsprogrammen (Führungskräfte-Nachwuchsprogramm oder vom Konstrukteur zum Teilprojektverantwortlichen) stehen hier viele Türen offen.
innerhalb des Branchenvergleiches schneidet man gut ab
Sehr guter Zusammenhalt - auf über die Arbeitszeit hinaus
Sehr breites Aufgabenspektrum mit individueller Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Flexibilität Wochenarbeitszeit
Sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre, Kollegen helfen sich gegenseitig bei Bedarf.
Sehr flexibel was den Arbeitsort angeht, so kann man in der Regel innerhalb der EU selbst entscheiden von wo aus man arbeitet, ob im Homeoffice
oder im Büro sowie eine Mischung aus beidem.
Bis selbst schon Mitte 50zig und habe nur gute Erfahrungen gemacht
Nur gute Erfahrungen gemacht
Homeoffice oder Büro oder eine Mischung ist möglich
Es besteht die Möglichkeit für eine individuelle Wochenarbeitszeit
Ist vollumfänglich vorhanden und kann ich als Frau nur bestätigen
Zukunftsträchtige Technologien
5 Tagiges Homeoffice, Work life Balance und gute zusammenarbeit mit den Kollegen
0/0 Regel - keine Überstunden und Urlaubstage dürfen aufs nächste Jahr übernommen werden. Alle Brückentage sind im Vorfeld als Urlaub im System gebucht - also von 30Urlaubstage hat man tatäschlich nur ca. 20 zur Verfügung...
Alles funktioniert gut, also hab somit keine Verbesserungsvorschläge.
eh könnte immer besser sein:)
kann überall mehr sein
EVO ist eine Familie
Nette Kollegen
Leider steht der Mensch nicht Vordergrund
nichts zu meckern
Mit viel beteln und abtriche in der Gehaltverhandlung
man hängt in der Branche hinterher
In der regel gut aber viele teilen Ihr wissen ungern oder garnicht
naja ist OK
Um vieles muss man sich selber kümmern wie z.B. Zugänge oder ein funktionierender Laptop
sehr schlecht vorallen einem während der Einarbeitung
Ist OK
Freiheiten beim selbstständigen Arbeiten
Regelmäßige Kommunikation
Familiär und kollegial.
da wird das Licht immer noch unter den Scheffel gestellt...
Bis zu 5 Tagen Telearbeit möglich.
Weiterbildung wird in allen Hierarchie-Ebenen groß geschrieben.
Phänomenal, da viel für die Mitarbeiter - auch mit diversen Team-Events - getan wird.
Das Parkplatzangebot wäre unfair zu bewerten, hier sind meiner Ansicht nach alle Hebel in Bewegung gesetzt worden. Nervig ist die Parkplatzsuche für den täglichen Arbeitsalltag dennoch...
Jeder ist per Du, Stress im Projekt wird nicht mit in die Pausen gebracht...
Auf meine Arbeitszeitwünsche wurde eingegangen, zugegeben muss man hier schon ein sicheres Auftreten haben - aber das gehört schließlich zu jeder Verhandlung dazu... Homeoffice und vor allem das bezuschusste Sportangebot rundet meine Work-Life-Balance ab...
Die internen Strukturen sind ausgefaltet und besetzt, was Karrieremenschen vielleicht irgendwann an eine natürliche Grenze bringt. Weiterbildung wird die letzten Jahre immer mehr fokussiert.
Kurzfristiges aushelfen, gegenseitiges weiterbilden... erlebe ich tatsächlich in meinem Arbeitsalltag
Hier zeigt sich unsere Unternehmenskultur: Einstellung auch von älteren Kollegen, das Wissen erfahrener Mitarbeiter wird geschätzt
Tatsächlich gibt es im Arbeitsalltag nur wenige Berührpunkte mit den Vorgesetzten, wenn es sie gibt empfinde ich sie jedoch immer positiv!
Besser geht immer...
...Auch hier ist es wohl sehr abhängig wie die persönlichen Interessen sind - Technikliebhaber kommen auf Ihre Kosten...
Wir sind wie eine Familie, egal ob Azubi, Student, Arbeiter oder Führungskraft.
Hier wird ein Mensch auch wie ein Mensch behandelt und nicht wie eine Nummer. In allen Ebenen bewegen wir uns auf Augenhöhe
So verdient kununu Geld.