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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDurch offene Kommunikation wird auf jede*n Mitarbeiter*in individuell eingegangen und Empathie eingebracht.
Die Arbeitsatmosphäre war oft unangenehm. Das Verhalten gegenüber der Mitarbeiter unzumutbar. Wutausbrüche gehörten zur Tagesordnung. Ernstgenommen wurde man leider selten und Überstunden ohne jegliche Form der Auszahlung oder des Ausgleichs zu machen wurden vorausgesetzt. Andere Mitarbeiter wurden bevorzugt und erhielten interessantere Projekte.
Die Kommunikation war auch sehr mangelhaft. Zu Projekten wurde man nicht gut gebrieft oder garnicht. Damit konnte man auch seine Arbeit nicht zufriedenstellend erledigen.
Es ist kein Umwelt- / Sozialbewusstsein vorhanden. Es wurde nicht auf eine ordentliche Mülltrennung ...
Es wird sich Empathie auf die Fahne geschrieben, aber davon ist nichts zu spüren!
Mitarbeiter zuhören und beachten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von evoq Deutschland ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Briefings waren oftmals total chaotisch bzw. fühlte man sich allein gelassen. Es wurde ein Projekt übergeben ohne jegliche Informationen und man musste schauen wie man zurecht kam.
Welche Kommunikation? Cholerische Ausbrüche, es wird sich im Ton vergriffen und schlecht übereinander geredet!
Eigener Input und eigene Meinung fehl am Platz. Wird ignoriert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden sehr unterstützt. Wer möchte, hat die Chance sich weiterzubilden und auch vieles zu erreichen.
Diese gab es nicht, sofern man nicht bereit war fortlaufend Überstunden zu machen.
