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Vorstellungsgespräche

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Niedriglohnsektor

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in München als Inside Sales beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Respektvoller Umgang, aber eher Niedriglohnsektor. Vorgehensweise hinterlässt einen chaotischen, unorganisierten Eindruck. Das erste Vorstellungsgespräch war telefonisch, das zweite wurde in der letzten Sekunde abgesagt (ich wartete bereits mit Headset online). Die Einladung zum dritten folgte ohne Gehaltsklärung und wurde von mir angehalten. Danach folgte die Absage, da wir mit dem Gehalt weit auseinander sind und das Gespräch fand nie statt :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Leider ein unmöglicher Umgang mit Bewerber!

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in München als Account Manager inside Sales beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- erst die Zusage geben wenn die Stelle auch genehmigt ist!
- den Bewerber nicht vergebens auf den Vertrag warten lassen (nach der mündlichen Zusage) und erst nach 4 Tagen absagen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Klar strukturierter Bewerbungsprozess, angenehme Atmosphäre, schnelle Bearbeitung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in München als Junior Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr zufrieden

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in Münster als Vertriebsassistentin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin relativ schnell nach der Bewerbung kontaktiert worden. Dann folgte ein Telefoninterview und direkt danach eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.
Das Gespräch war sehr angenehme und ich durfte schon eventuell zukünftige Kolleginnen kennen lernen.

Vielen Dank nochmal


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Das soll ein Bewerbungsprozess sein?

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in Münster als Presales beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles! Zwei Gespräche mit vier unterschiedlichen Personen, Monate (!) dazwischen, nie Rückmeldung bekommen sondern als Bewerber ständig selbst nachfragen müssen. Versprochene Termine wurden nicht eingehalten, bis heute keine Rückmeldung, werde der Firma nicht mehr hinterher laufen und bin auch ganz froh, dass es nicht geklappt hat wenn ich diese Bewertungen hier so lese! Das einzig Positive ist, dass die Gespräche vor Ort sehr angenehm waren.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wenn mal einer ans Telefon gehen würde...

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in Münster als Territory / BDM /Key Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Wer geht eigentlich an die Zentrale?
man versucht an 5 verschiedenen Wochentagen zu unterschiedlichsten Zeiten jemanden zu erreichen. Nichts außer min. 5-8 Min. in der Warteschleife.
Als es dann bei der Ersten klappte, sollte ich eigentlich weitergeleitet werden. Nach 5 Min. Warteschleife gab ich auf.
Beim zweiten erfolgreichen Versuch, wurde schon fast unverschämt ausgefragt, was man von der Personalabteilung wolle? Der dezente Hinweis, man riefe privat aufgrund der Stellen an, half nicht!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Unseriös oder einfach überfordert?

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in Münster als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Disruptive Rekrutierung 5.0?

Es gab GAR KEIN Feedback. Nicht einmal eine automatische Eingangsbestätigung.

Meine qualifizierte und professionelle Bewerbung wurde ignoriert, telefonisch und per Mail war niemand erreichbar- trotz mehrerer Versuche über mehrere Wochen hinweg und bei verschiedenen Personen.

Die ausgeschriebene Stelle ist immernoch mit der Person besetzt, die die Stelle zum Ausschreibungszeitpunkt inne hatte oder die Homepage ist seit 2016 nicht überarbeitet worden.

Mein persönliches Fazit:
Die Ausschreibung war ein Fake, ein disruptiver Marketing-Gag.
Das empfinde ich als unseriös!
Auch wenn die Zuständigen vielleicht auch einfach nur überfordert sind: lieber Finger-Weg von diesem Arbeitgeber!


Erwartbarkeit des Prozesses

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Sehr netter und produktiver Austausch

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exclusive Networks Deutschland GmbH in Münster als Marketin manager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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