Professionelles Team mit toller Arbeitsatmosphäre, super Führung und vielfältigen Aufgaben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ein super Team, man geht gerne auf die Arbeit, hat vielfältige Aufgaben und lernt viel. Man kann sich kaum einen besseren Arbeitgeber vorstellen. Für mein Praktikum einfach top und auch ansonsten uneingeschränkt zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut! Direktes, konstruktives Feedback, Entwicklung der Arbeitnehmer liegt am Herzen. Viel eigene Freiheit und Übertragung von Verantwortung, dabei trotzdem immer Unterstützung und Rückhalt. Man wird für Arbeit geschätzt, sehr lockerer und angenehmer Umgangston.
Kommunikation
Regelmäßige wöchentliche Meetings, ansonsten viel direkte Kommunikation geprägt durchflache Hierarchien.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Regelmäßiges gemeinsames Mittagessen, monatliches Teamfrühstück, Sommerfeste, Wiesnbesuche etc. Auch mal abends ganz ungezwungen zusammensitzen.
Work-Life-Balance
Keine ausufernden Arbeitstage, man kann sich die Zeit flexibel einteilen, eine gute Vertrauensbasis ist hier gegeben. Unvorhergesehene Ereignisse sind kein Problem, der eine steht für den anderen ein.
Vorgesetztenverhalten
Professionelle, aber auch liebenswerte Vorgesetzte. Perfekte Balance zwischen Fordern und Fördern. Geben konstruktives Feedback, stellen sich dabei nicht über einen und zeigen Wertschätzung für die geleistete Arbeit.
Interessante Aufgaben
Wie überall auch mal Kleinarbeiten, die einfach gemacht werden müssen. Ansonsten breites Aufgabenspektrum, viel Verantwortung, hoher Lerneffekt, gründliche Einarbeitung und Durchdringung des Online Marketings gewährleistet. Darüber hinaus liegt der Fokus auch immer mehr auf strategischen Beratungsaspekten, hier hat die Firma sehr gute Kompetenzen und man kann einiges mitnehmen.
Gleichberechtigung
Vielfältiges, buntes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang mit allen.
Arbeitsbedingungen
Es mangelt an nichts, wenn etwas benötigt wird, kümmert man sich direkt darum.
Image
Gute Einschätzung der Firma unter den Mitarbeitern, Motivation diese voranzubringen und Identifikation mit der Firma sind vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Externe Fortbildungen werden ermöglicht und gefördert, Firma bildet sich stetig selbst weiter und ermöglicht dies auch den Mitarbeitern durch konstruktives Feedback und neue Aufgaben.