Reine Dienstleistung, nicht mehr eine freundliche Umgebung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen und Verwaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Gehaltserhöhungen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mit Tat schätzen und Karriere anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Es ist nur ein Schatten aus der Berner & Mattner Zeiten.
Seitdem die Einführung in die Assystem hat man den Eindruck, dass man jetzt nur eine Zahl der 10.000 Mitarbeiter ist.
Die Kollegen sind sehr nett, aber man bekommt keine Belohnung für die gute Arbeit, so dass die Mitarbeitfluktuation ganz groß ist.
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich in den letzten Monate verbessert. Trotzdem gibt es nicht so klare Ansagen aus der Seite der Geschäftsführung wie früher.
Es wird etwas kommuniziert und das Gegenteil gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Man ist immer bereit, andere zu helfen.
Work-Life-Balance
Es gibt Gleitzeit, Home-Office und Teilzeit.
Leider ist einen Rückkehr nach der Elternzeit in bestimmten Stellen nicht mehr sicher. Es wird viel externalisiert und dafür ist es egal, ob man sozial benachteiligt ist.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt einige nette Chefs aber ihre Ziele sind nur die guten Zahlen. Alles andere ist nur ein Show.
Interessante Aufgaben
Meistens hat man als Ingenieur eine Feuerwehraktion beim Kunden, wenn die Projekte schon brennen.
Trotzdem sind die meisten Aufgaben eher interessant.
Gleichberechtigung
Es gibt sehr viele Frauen im Vergleich zu anderen technischen Firmen, aber das heißt längst nicht, dass sie nicht benachteiligt werden.
Einige Abteilungsleiter sagen direkt, dass sie bestimmte Bewerberinnen nicht mal zum Gespräch einladen möchten, weil sie in dem Alter sind, um Kinder zu haben.
Im Vergleich verdienen Frauen weniger als Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sehr viele ältere Kollegen aus der alten Firma. Vor kurzem wurden sie aber eingeladen, in den Ruhestand zu kehren.
Arbeitsbedingungen
Schöne Räume mit viel Licht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nicht recyclet.
Gehalt/Sozialleistungen
Mittleres Gehalt. In den letzten Jahren kaum Gehaltserhöhungen.
Image
Es wird schlecht besprochen, obwohl die Firma ein gutes Image hat.
Karriere/Weiterbildung
Karriere passt nicht mit denn Gehalt zusammen.
Weiterbildung ist gegeben, kommt sehr auf die Abteilung an.