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Familienräume 
Karin 
Struckmeier 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Rehabilitationslehrer:in2 Gehaltsangaben
Ø37.100 €
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge2 Gehaltsangaben
Ø39.000 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Familienräume Karin Struckmeier
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Eigene Aufgaben nicht schaffen und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Familienräume Karin Struckmeier
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zu Corona Zeiten hat man sich als Arbeitnehmer/in sicher gefühlt.
Bewertung lesen
Pünktliche Auszahlung der Gehälter, interdisziplinäre Zusammenarbeit
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Die familiäre, ehrliche Atmosphäre trotz knapp 300 Mitarbeiter
100% Fahrtkostenzuschuss
Das Klientel und das viele Fachbereiche zusammenarbeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitsatmosphäre, zu wenig Wertschätzung der Mitarbeiter, schlechte Kommunikation
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Unterschiedliche Wertschätzung der einzelnen Berufsgruppen
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wenig gerechte und gleiche Strukturen, zähe Veränderungen und schlechte Kommunikation können das Betriebsklima schlecht machen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz, offenes Ohr für Sorgen und Kritik haben, starre Hierarchien lockern
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Kommunikation verbesserern, transparenteres Arbeiten, wertschätzender Umgang
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Familienräume Karin Struckmeier ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Erfahrung der älteren Kollegen wird geschätzt

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Familienräume Karin Struckmeier ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Kaum Transparenz
1
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Die fehlende oder falsche Art der Kommunikation sind unter anderem der Grund für Unzufriedenheiten
1
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Oft wird unzureichend informiert. Man muss sich öfter die notwendigen Informationen zusammen suchen
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Fortbildungen werden nur bedingt und nicht unbedingt nach den Wünschen der MA genehmigt.
2
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Nur in wenigen Berufsgruppen gibt es Fortbildungsmöglichkeiten. Karriere kann man hier nicht machen.
1
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Es wird Mitarbeiter/innen vieles in Aussicht gestellt, häufig aber nicht in die Tat umgesetzt.
2
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Auf Interessen und Fähigkeiten wird eingegangen, hochwertige Fortbildungen werden ermöglicht und z.T. auch angeregt.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Familienräume Karin Struckmeier wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Familienräume Karin Struckmeier schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Familienräume Karin Struckmeier als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Familienräume Karin Struckmeier als eher modern.
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