Nur noch eine Meinung zählt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis auf die Art und Weise meines Abgangs, kann ich auf gute Jahre zurück blicken und jährlich Rekordjahre ohne Stagnation vorweisen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der AG sollte sich mehr als nur eine Seite anhören um langfristig erfolgreich zu sein.
Nicht das verbrannte Erde von gewissen Personen hinterlassen wird, was sehr schade wäre.
Die Firma hängt nicht von einzelnen ab!
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung sollte mehr und positiv auf sein Team einwirken.
Fast alle arbeiten am Limit und leisten großes.
Viel Potenzial was vorhanden ist.
Vertrauen schaffen indem "Spitzel" Kultur abgeschafft wird.
Mehr auf die fachlichen Fähigkeiten der Teammitglieder setzen.
Den Zwist zwischen Vertrieb , Einkauf und Produktion eindämmen. Regeln vorgeben.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt zwischen den jeweiligen Abteilungen.
Keine Vertrauensbasis, da einzelne "Spitzel " interna falsch an die Leitung weiter geben.
Kommunikation
Nur die Notwendigen Informationen werden weiter gegeben. Punktuell auch mehr, aber wegen einzelner "Spitzel" ist die Angst groß sich offen über Probleme zu äußeren.
Leitung hört so gut wie nur auf eigene Vertraute aus dem ehemaligen Umfeld.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen Spitze und Miserabel.
Work-Life-Balance
In der Verwaltung wird zwar nicht gestempelt, da Vertrauensarbeitszeit, aber Überstunden sind ein Muss.
Vorgesetztenverhalten
Im Nachhinein erfahren, das hinter dem eigenen Rücken schlecht bei der Leitung gesprochen wurde.
Absolutes no-go!
Sagt viel über den betroffenen Menschen aus.
Interessante Aufgaben
War eine spannende Zeit, viele interessante Themen behandelt.
Gleichberechtigung
Normal
Umgang mit älteren Kollegen
Wird geachtet vor allem von ganz oben!
Arbeitsbedingungen
Sehr lautes Großraumburo.
Im Sommer schwer erträglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma setzt sich positiv ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Verdienst i.d.R. unter Branchenschnitt.
Jahresziele nicht realistisch, da immer gegen Windmühlen gekämpft wird.
Vertrieb muss Aufträge ohne Grenzen einholen und die Produktion muss die Feuerwehr spielen.
Gefährten der Leitung verdienen weit über Branchenschnitt, ist unter den Kollegen bekannt und führt zu Unzufriedenheit.
Image
Gilt als familienfreundliches Unternehmen. Die Produktion hat von dem positiven Image leider nichts.
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum Weiterbildungsmoglichkeiten, wegen geringen Budget.
Aufstiegschancen sind gering.
In meiner Zeit nur sehr wenige Beispiele erlebt.