15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Fendel Gebäudetechnik KG Fachgroßhandel für Gebäudetechnik Bewertungen
Fendel
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiärer Umgang miteinander
Arbeitsatmosphäre
Freundliches und Kollegiales miteinander
Image
Es wird auf Gute Außendarstellung geachtet ( Fahrzeuge, Kleidung etc)
Work-Life-Balance
Normale Schichtzeiten. Überstunden fallen mal an aber halten sich im Rahmen.
Karriere/Weiterbildung
Weiter bzw Fortbildungsmöglichkeiten sind jederzeit gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessene Bezahlung, regelmäßige Prämien bzw Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
Man will nie mit jedem in den Urlaub fahren aber im großen und ganzen sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch da keine Unterschiede. Prima Zusammenarbeit aller Kollegen. Egal ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Kein von " oben herab" reden sondern gutes miteinander
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik und Fahrzeuge. Gibt es nix zu meckern
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede zwischen Mann und Frau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Ein ständig mit seinen Mitarbeitern wachsendes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung weihnachtsgeld bei Problemen und Anregungen immer ein offenes Ohr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Es gibt natürlich auch mal Auseinandersetzungen aber die werden sofort geklärt. Es ist auch niemand nachtragend
Image
Marktführer in der Branche
Work-Life-Balance
Arbeiten muss man überall, aber der Freizeit Ausgleich ist gewährleistet
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel in Weiterbildung investiert und ich weiß was ich sage ich war quereinsteiger
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte immer besser sein. Aber für die Arbeit leistungsgerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist unsere Devise wir arbeiten nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
Es ist wie in einer Ehe immer mal ein auf und ab
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich da im guten Mittelpunkt liege gibt es auf beiden Seiten keine Differenzen
Vorgesetztenverhalten
Nach einigen startschwierigkeiten kann ich mich nicht beschweren
Arbeitsbedingungen
Moderner Fuhrpark arbeitsschutzkleidung wird gestellt/ es passt
Kommunikation
Es bleiben keine Fragen unbeantwortet
Gleichberechtigung
Die Quoten zwischen Männern und Frauen stimmt
Interessante Aufgaben
Man hat schon viel erlebt aber wird jeden Tag aufs neue überrascht
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Anfangs sehr gut und dann rapide bergab
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts mehr
Verbesserungsvorschläge
Führung sollte mehr auf den/die Mitarbeiter hören
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war anfangs sehr gut, aber als Probleme angesprochen wurden, wurde man von der Führung nicht ernst genommen und man wurde belächelt.
Image
Nach außen super und in der Firma totales Chaos
Work-Life-Balance
Freitag Ab eins macht (fast) jeder seins.
Gehalt/Sozialleistungen
Naja ist nicht so pralle
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles was nicht verkauft werden kann geht in Müll, statt es für ein Apfel und ein Ei zu verkaufen
Kollegenzusammenhalt
Kann man nichts gegen sagen, außer dass es eine Person gibt, die die neuen sehr schlecht macht und des Öfteren auflaufen lässt
Umgang mit älteren Kollegen
Super gut, immer zur Hilfe wenn man sie brauch. Bis auf eine ausnahme
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt bei Problemen wird auf Durchzug gestellt...
Arbeitsbedingungen
Müsste moderner sein.
Kommunikation
Wenn alle miteinander reden würden wäre es sehr gut und nicht, dass man immer alles doppelt und dreifach machen müsste...
Gleichberechtigung
Als neuer war man immer der letzte der gefragt wurde...
Interessante Aufgaben
Mein Bereich war immer spannend und ich habe nicht ausgelernt.
Karriere/Weiterbildung
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Unternehmen mit Familiencharakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt eine angenehme Arbeitsatmosphäre und man kommt gern auf Arbeit. Es wird oft gemeinsam gelacht, was den Arbeitsalltag auflockert.
Work-Life-Balance
In den Abteilungen mit nur Frühschicht ist es einfacher Beruf- und Privatleben in Einklang zu bringen. Schön ist, dass der Freitag rausgearbeitet wird und man am Freitagmittag zuhause ist.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßig Schulungen bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenübliches Gehalt für die Region mit Zusatzleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr gut. Die Kollegen unterstützen einander und stehen gerne mit Rat und Tat zur Seite.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte haben ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer Mitarbeiter und sind bemüht Lösungen zu finden.
Arbeitsbedingungen
Es gibt moderne und helle Büroräume. Und es wird stätig weiter modernisiert. Es gibt regelmäßige Obstlieferungen und der Kaffeeautomat kann gratis genutzt werden.
Kommunikation
Die Kommunikation ist im Allgemeinen sehr gut. In einzelnen Fällen wäre eine transparentere Kommunikation zur Lösungsfindung wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, kein Tag ist wie der andere.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber der sehr familiär ist, mit flachen Hierarchien.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Verantwortlichen sprechen mit den Mitarbeitern. Es werden Schulungen angeboten. Probleme werden offen angesprochen.
Work-Life-Balance
Die Geschäftsführung geht auf individuelle Bedürfnisse ein.
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt die Chance in der Gruppe zusätzliche Aufgaben zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer sehr pünktlich, Leistung wird honoriert.
Kollegenzusammenhalt
Im Großraumbüro nicht immer einfach, jedoch versucht man Probleme zeitnah zu klären.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten gehen fair mit den Mitarbeitern um.
Arbeitsbedingungen
Immer ein offenes Ohr, wenn es verbessert werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Berufskraftfahrer im Nahverkehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wird seit dem Geschäftsführer Wechsel und den damit verbundenen Veränderungen und Neuerungen immer besser. Durch die Mitarbeiterzahl von knapp 70 Kollegen schon noch sehr familiär.
Image
Ich kann mich nur wiederholen, nach dem Wechsel des Geschäftsführer´s geht es echt Bergauf.
Work-Life-Balance
Als Kraftfahrer weiß man oft nicht wann Feierabend ist, dass ist bei Fendel anders. Wen man seine Feste Tour im Griff hat, weiß man durch den Abfahrplan genau wann man wieder zu Hause ist. Plus den verkürzten Freitag, bei dem man oft schon weit vor 12Uhr ins Wochenende startet. Auch die 30 Tage Urlaub sind nicht zuverachten
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Produktschulungen für Alle und gerade wichtig für Uns Fahrer, dass die Module zur 95 komplett übernommen werden und manchmal sogar als Fahrtraining auf dem Lausitzring abgeleistet werden
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr ordentliches Gehalt für die Region + Urlaubs.-Weihnachtsgeld. Es gibt Ansparmodelle für Bausparer und für die Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
G.U.T. Gebäude und Umweltechnik!!! Auch werden in jedem Bereich eigene Azubi´s ausgebildet
Kollegenzusammenhalt
Durch regelmäßig organisierte Veranstaltungen z.B. Fahrer-Lager Treff (gemeinsames Boot fahren mit anschließendem Grillabend), wird sehr darauf geachtet den Zusammenhalt auch zwischen den Kollegen zu stärken bzw. beizubehalten
Umgang mit älteren Kollegen
Wen man sich nix zu Schulden kommen lässt, kommt man hier sicher in die Rente.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gut, dass hatte ich in meinen 25 Jahren als Berufskraftfahrer schon ganz anders erlebt.
Arbeitsbedingungen
Moderner Fuhrpark in dem die LKW´s aller 3 Jahre ausgetauscht werden. Alle Arbeitssachen werden gestellt: von kurzen Hosen und T-Shirt, bis Pullover und Winterjacken-alles im einheitlichen Fahrer Logo
Kommunikation
Flache Hierarchien vereinfachen die Kommunikation, auch Abteilungsübergreifend.
Die Tür zum Chef steht bei Sorgen und Problemen immer offen- man fühlt sich auf jeden fall gehört
Gleichberechtigung
Auch hier die volle Punktzahl: Frauen und Männer sowie Junge und Ältere verteilen sich fast gleichmäßig auf die Abteilungen und Positionen
Interessante Aufgaben
Die interessanteste Aufgabe ist es seine Kunden auf seiner Tour jeden Tag zufrieden zu stellen und pünktlichst Feierabend zu machen.
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Führungskräfte müssen dringend wechseln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wechselt endluch dir Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit stimmigem Gesamtpaket
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Work-Life-Balance
im Rahmen der Möglichkeiten wird auf persönliche Situationen (Familie, Kinder) mit individuellen Arbeitszeiten reagiert
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird angeboten und gefördert, aufgrund der Größe des Unternehmens ist interne Karriere begrenzt möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gesamtpaket aus Gehalt, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld, VL ist stimmig, wer sich engagiert, wird bezogen auf die Arbeitsregion gut bezahlt
Vorgesetztenverhalten
wenn man sachlich und konstruktiv kommuniziert, entsteht ein Dialog
Arbeitsbedingungen
Kommunikationstechnik, Büromöbel und Ausstattung auf aktuellem Stand, alle Arbeitsräume klimatisiert, saubere, helle Arbeitsplätze
Interessante Aufgaben
man kann zusätzliche interessante Verantwortungsbereiche übernehmen und entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte wechseln...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer vorankommen will, ist hier genau richtig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die ausnahmslose pünktliche Bezahlung
- viele Information über Erfolge & Ziele des Unternehmens
- hochwertige Weiterbildungskurse
- Unterstützung der Erhaltung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Angestellten (Ernährung, Schulung, Kurse usw.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fendel Gebäudetechnik Fachgroßhandel für Gebäudetechnik durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fendel Gebäudetechnik Fachgroßhandel für Gebäudetechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.