Eine stark wachsende und exzellent aufgestellte Strategie- und Organisationsberatung in der Energiewirtschaft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einem die Chance gegeben wird sich schnell weiterzuentwickeln und seine eigenen Themen voranzutreiben.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und wird federführend durch den motivierten und ehrgeizigen Centerleiter geprägt.
Kommunikation
Alle wichtigen Informationen werden ausgetauscht. Durch die flachen Hierarchien und die „Open Door Policy“ kann man einfach Fragen stellen und man bekommt sofort eine Antwort. Man bekommt sofort direktes und konstruktives Feedback für seine Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt ist seht gut. Viele jungen Kollegen die einander helfen und sich über ihre Erfahrungen austauschen.
Work-Life-Balance
Für eine Top Strategie- und Managementberatung hat man noch genug Zeit am Wochenende und auch unter der Woche seinen privaten Verpflichtungen nachgehen zu können.
Vorgesetztenverhalten
Der Centerleiter ist Führungskraft und Coach in einem. Er entwickelt seine Mitarbeiter weiter und befähigt sie, frühzeitig Eigenverantwortung zu übernehmen und bringt Ihnen das nötige Vertrauen entgegen. Harte Arbeit macht sich beim Ihm bezahlt! Er fordert und fördert das Team.
Interessante Aufgaben
Es sind die klassischen Aufgaben einer Strategieberatung und mehr. Es werden laufend innovative Themen betreut.
Arbeitsbedingungen
Man ist mit allem ausgestattet was ein Berater brauch.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist der jeweiligen Position mehr als angemessen. Die Boni runden des Paket sehr gut ab.
Image
Starke Marktpräsenz als Strategie- und Organisationsberatung für das Top Management der Energiewirtschaft.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.