Arbeiten mit Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unkomplizierter Ablauf und Flexibilität bei Problemen von Arbeitnehmern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kleine Reibereinen zwischen den Produktionsbereichen.
Verbesserungsvorschläge
Manche Bereiche sind unterbesetzt und würde etwas Verstärkung gut vertragen.
Kommunikation
Im der jeweiligen Abteilung funktioniert die Kommunikation sehr gut, nur Bereichsübergreifend muss noch etwas mehr daran gearbeitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Leichter Konkurrenzkampf zwischen den verschiedenen Produktionsabteilungen. Aber bei Problemen hilft man sich grundsätzlich aus.
Work-Life-Balance
Es wird sich mühe gegeben auf jeden individuell einzugehen, was aber nicht immer möglich ist. Je nach Position kann einen die Arbeit auch mal nach Hause folgen. Werke wurden auch schon als Familienfreundlich ausgezeichnet.
Vorgesetztenverhalten
Steht's hilfsbereit und immer versucht zum wohle der Firma und der Belegschaft zu handeln.
Interessante Aufgaben
Sehr abhängig von jeweiligen Position. Einige monotone einfache Arbeiten bis hin zu komplexen Aufgaben, auch Fachgebietsübergreifen.
Gleichberechtigung
Klassische Rollenverteilung wie in den meisten Firmen mit Fließbandarbeit, Männer eher in den technischen Bereichen aber auch Frauen in Führungspositionen.
Umgang mit älteren Kollegen
z.B. Jubilarsfeiern sowie runde Geburtstage werden immer bedacht und mit sehr netten Geschenken versehen
Arbeitsbedingungen
Computer und Telephone/Handys befinden sich auf dem aktuellen stand der Technik. Arbeitskleidung, Reinigung und Sicherheitsequipment werden von der Firma gestellt bzw. bezuschusst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stets bemüht Umweltbewusst zu handeln.
- spritsparende Dienstwagen
- Kooperation mit dem Cariatas Verband
- eigenes Blockheizkraftwerk zur Stromerzeugung
usw.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für die Region im Durchschnitt bis leicht darüber, Deutschlandweit unter dem Durchschnitt.
Image
Nichts wird so heiß gegessen wie es gekocht wird. Aber in den meisten Fällen spiegelt sich das gute Image intern wider.
Karriere/Weiterbildung
Besonders Azubis werden mit vielen Planspielen und Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert.