Ich arbeite seit 15 Jahren gerne hier
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einstellungspolitik
Verbesserungsvorschläge
Investitionen in funktionierende IT. Den von den USA auferlegten Sparzwang bei den Personalkosten aufgeben..
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist angespannt da viel Arbeit mit möglichst wenigen Mitarbeitern geschafft werden muss. Nerven liegen bei deb Mitarbeitern teilweise blank.
Kommunikation
Hängt sehr viel vom jeweiligen Teamleiter bzw. Manager ab.
Kollegenzusammenhalt
super Zusammenhalt bei den Mitarbeitern, dies ist das große Kapital der Firma.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, welcher bereits im Vorjahr verplant werden muß. Änderungen, Freizeitausgleich problemlos möglich. Überstunden auf max. 24 beschränkt.
Vorgesetztenverhalten
Zielvereinbarungen werden gemeinsam getroffen. Mein Teamleiter tut alles für sein Team
Interessante Aufgaben
vielschichtige Aufgaben die abteilungsübergreifend sind
Gleichberechtigung
absolute Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter sind teuer. Bei nicht mehr ausreichender Leistung bietet man Aufhebungsverträge an.
Arbeitsbedingungen
neu renovierte Räume. veraltete IT.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma fördert soziale Projekte. Kaum Umweltbewusstsein.
Gehalt/Sozialleistungen
mein Gehalt ist akzeptabel. Einstiegsgehälter wie überall niedrig. Gehalt wird pünktlich gezahlt. Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Jährliche Gehaltserhöhung unterhalb Inflationsrate
Image
Das Image ist besser als hier dargestellt. Es gibt eine Vielzahl von Mitarbeitern die über 15 Jahre hier sind.
Karriere/Weiterbildung
Trainingsabteilung, Talentförderung vorhanden.