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Fischer Akkumulatorentechnik 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score154 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

65%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 43 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Service-Techniker:in6 Gehaltsangaben
Ø36.500 €
Customer Service Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø49.700 €
Office Administrator:in2 Gehaltsangaben
Ø29.000 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fischer Akkumulatorentechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Mitarbeitern klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Fischer Akkumulatorentechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    84%84
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • RabatteRabatte
    51%51
  • HomeofficeHomeoffice
    51%51
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    51%51
  • DiensthandyDiensthandy
    49%49
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    24%24
  • CoachingCoaching
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • KantineKantine
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Man wird umfänglich in das Tagesgeschäft eingespannt, wodurch man schnell das Gefühl hat wirklich Teil des Teams zu sein und seinen Beitrag zu leisten
- Man lernt zeitnah professionell zu arbeiten
- Es gibt Schulungen zu Normen
- Fehler werden einem nicht vorgehalten, sondern es wird konstruktiv versucht den Auszubildenden bei der betrieblichen Entwicklung zu fördern
- Es werden IHK-Schulungen angeboten und es wird aktiv gebeten Schulungswünsche vorzuschlagen
- Man lernt frühzeitig Verantwortung zu übernehmen
- Man erhält eine ...
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Die Kombination aus interessanten Aufgaben / Produkten, den Flachen Hierarchien und dem Jungen und dynamischen Team.
- Modernes, sauberes Gebäude
- Aktuelle Arbeitsgeräte
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Zur Zeit leider nichts
Kann meine Stärken und Talente hier voll mit einbringen und Ideen/Verbesserungsvorschläge werden hier angehört und ernst genommen. Sie verschwinden hier nicht einfach in der Versenkung. Jeder Tag ist anders und obwohl man seine Arbeit kennt, lernt man doch immer wieder etwas dazu. Das Gehalt und die Abrechnung gaben noch nie Anlass zur Beanstandung. Ich finde sogar, dass die Bezahlung mehr als fair ist.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 17 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Junges Führungsteam, wissen scheint vielfach nur aus Büchern zu sein, Erfahrungen fehlt
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Der Kontrollzwang
Das nicht vorhandene Vertrauen
Mitarbeiter werden teilweise gegenseitig ausgespielt
Man könnte zum Teil Entscheidungen / Veränderungen besser kommunizieren
- Steht nicht zum Wort
- Kein Vertrauen an MA
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Ich finde, es sollte mehr kommuniziert werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Da ich noch sehr frisch bei Fischer bin kann ich nicht viel Sagen bin aber sehr zufrieden und fühle mich gut aufgehoben
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Leistungsgerechtere Entlohnung.
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Bin insgesamt sehr zufrieden.
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-Vertrauen der Mitarbeiter gegenüber
- Mitarbeiter in ruhe ihre Arbeit machen lassen
Kommentar: Bisher habe ich einen positiven Eindruck. Das Bewerbungsverfahren wurde schlank und übersichtlich gehalten. Nach dem Bewerbungsgespräch hat man eine Mappe mit sämtlichen Unterlagen bekommen. In dieser Mappe konnte ich alles wiederfinden worüber gesprochen wurde. Nach der Einstellung wurde gut aufgenommen und fand eine angenehme Arbeitsatmosphäre vor. Einige Punkte bei denen ich eine Bewertung abgeben sollte, kann ich zum aktuellen Zeitpunkt eigentlich gar nicht bewerten, erkennbar an der vollen Punktzahl. Es gibt auch das Ein oder Andere was man vielleicht ...
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 16 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Fischer Akkumulatorentechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Besonders Mitarbeiter, die schon länger im Betrieb waren, genossen von der Geschäftsführung und den Kollegen großen Respekt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fischer Akkumulatorentechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Viel versprochen, ständig Änderung in der Bewertung
3
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Stets pünktlich, jedoch unter dem Lohnniveau
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Es werden wie in der Grundschule Tests geschrieben
2
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Weiterbildungen werden Regelmäßig von den Vorgesetzten oder der Geschäftsführung vorgeschlagen, bei eigenem Interesse kann man auch auf diese zukommen und die eigenen Weiterbildungsmöglichkeiten besprechen
5
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Bieten Seminare für Mitarbeiter an und sind diesbezüglich offen
4
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Getreu dem Motto "Meister ein Starkes Stück für Deutschland" unterstützt Fischer seine Mitarbeiter
Aktuell sind 2 auf der Meisterschule
1 beginnt Zeitnah mit der Techniker Schule
und es werden immer wieder Kurse für alle Interessierten angeboten
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen