Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Coaching
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
RabatteDie einzelnen Bedürfnisse des Mitarbeiters werden ernst genommen und berücksichtigt. Schnelle und kollegiale Kommunikation, gute Vereinbarkeit mit dem Privatleben.
Ich arbeite dort parallel zu meinem Studium und habe schon sehr viel gelernt. Die Hilfsbereitschaft ist groß und es gibt die Möglichkeit, sich durch Schulungen weiterzubilden. Engagement und gute Mitarbeit werden wertgeschätzt und es macht Spaß, mit den netten Kollegen zu arbeiten.
Regionales Arbeiten, trotz stark gewachsener Unternehmensgröße nach wie vor ein sehr kollegiales und freundliches Umfeld, Arbeitsbedingungen und -konditionen sind super.
Ich möchte nirgendwo anders arbeiten.
Jobticket, Jobrad, flexibles Arbeiten im Homeoffice möglich, Teilhabe an Firma über Aktienmodell, Gesundheitsvorsorge, gutes Betriebsklima, interessanter Aufgabenbereich
Flache Hierarchien, kollegialer Umgang, offener Austausch, freundliche Kollegen, offen für Arbeit aus dem Homeoffice, regelmäßiger Austausch.
Fällt mir ad hoc nichts ein
Betriebsrente leider nicht für neue Mitarbeiter, Weiterbildungstage begrenzt
Nichts. :-)
Manchmal kommt die Kommunikation etwas kurz und die Aufgabenverteilung ist nicht immer klar.
Schafft die Obstschale ab ;-)
- Individuellere Benefits für die Mitarbeiter. Evtl. Prämie bei Erreichen eines bestimmten Umsatzes, etc.
- Prozesse in der Verwaltung müssten optimiert bzw. "up to date" werden. Tlw. sind diese noch sehr veraltet. (wie z.B. digitale Lohnabrechnungen, digitale Urlaubsanträge, etc.)
Mehr Entlastung bei "Spitzenzeiten" schaffen - ansonsten rundum zufrieden!
Definitiv mindestens ein weibliches Vorstandsmitglied berufen
Die Digitalisierung sollte vorab getrieben werden.
Der am besten bewertete Faktor von Fischer Teamplan Ingenieurbüro ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Gute Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen, flache Hierarchie, flexible Arbeitszeiten, guter Wissensaustausch für die jüngeren Kollegen, geregelte Firmenabläufe, gute Transparenz, Faktor Mensch wird Großgeschrieben.
harmonisch & kollegial
kollegialer und freundschaftlicher Umgang mit den Kolleg*innen über alle Positionen hinweg
Sehr netter und kollegialer Umgang. Alle sind hilfsbereit und freundlich.
Sehr gutes Klima, jeder hilft jedem
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber gefördert
Regelung zur Fortbildung ist in Ordnung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten; Entwicklungspläne des Mitarbeiters für die nächsten Jahre mit jährlicher Zustandsfeststellung --> Top!
Weiterbildung ist für alle möglich, Wissenstransfer über Erfahrungsaustausch und Arbeitskreise
Karriere wird aktiv unterstützt, Weiterbildungen bei Bedarf
