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Flexicon 
AG
Bewertung

In jeder Firma gibt es gute Dinge zu berichten, aber auch Verbesserungswürdiges

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aktuell: Maßnahmen gegen Corona. Vermittelt gesundheitliche Sicherheit am Arbeitsplatz und hat für seine Mitarbeiter Arbeitsplätze erhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist grundsätzlich kein schlechter Arbeitgeber, könnte aber hier und da viele kleine und große Dinge besser machen.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter nach Stärken/Kompetenzen einsetzen und nicht mit völlig fachfremden Themen betrauen, für die sie nicht geschult sind / Kommunikation verbessern (auch bei Änderungen, Ausblicke, Ausschreibungen usw.)

Kommunikation

Wichtige Informationen für den eigenen Arbeitsbereich erhält man oft nur durch Zufall, oder über Dritte.

Kollegenzusammenhalt

Finde ich gut. Auch abteilungsübergreifend wird geholfen, wenn man mal was hat.

Work-Life-Balance

Überwiegend ausgeglichen, wobei es mittlerweile zu viele unterschiedliche Arbeitszeitmodelle gibt, die im direkten Vergleich nicht immer gerecht sind.

Gleichberechtigung

finde ich fair

Umgang mit älteren Kollegen

finde ich überwiegend fair

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten in schönen, modernen Büros und bekommen kostenfrei Kaffee und Wasser. Das ist auf jedenfall positiv. Aber die IT muss verbessert werden, viele arbeiten mit älteren Computern und Programmen, die einen immer wieder ausbremsen oder Probleme bereiten. Laptops wären auch hilfreich, um flexibler zu sein für Homeoffice.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich wüsste leider nicht, wo besonders darauf geachtet wird, oder ob etwas spezielles (Projekte) gemacht wird... Ich würde sagen, es wird im vorgegebenen Rahmen darauf geachtet, aber mehr auch nicht. Da könnte man bestimmt auch mit kleinen Schritten noch mehr machen.

Gehalt/Sozialleistungen

nur 12 Gehälter und optional VL, keine Sonderzahlungen wie zum Bsp. Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, oder Anreize wie Mitarbeitererfolgsprämie usw. / aber immerhin gibt es 30 Tage Urlaub

Image

In jeder Firma gibt es gute Dinge zu berichten, aber auch Verbesserungswürdiges. Die Meinungen sind sehr gemischt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nicht angeboten (jedenfalls nicht die letzten Jahre) / man kann Karriere machen, aber es sind öfter viel zu junge und unerfahrene Personen, die zum Bsp. noch gar nicht in der Lage sind, ein Team zu führen oder Abläufe im Team zu organisieren


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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