Vom Freelancer zum festen freien Mitarbeiter: Eine Erfolgsgeschichte
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexible Zeit- und AUfgabenstellung erlaubt mir individuellen Workflow bei zugleich hoher Eigenverantwortung: Wichtig ist nur, wann und wie etwas fertig wird: rechtzeitig und gut. Den Weg dorthin bestimme ich selbst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitunter lange Abstimmungsprozesse
Verbesserungsvorschläge
Mit einer optimierten Kick-Off-Aktivität bei gleichzeitig besserer Briefing-Mentalität ließen sich gewisse Projekte von Beginn an strukturierter bearbeiten und die entsprechenden Umsetzungsräume verkürzen sich deutlich.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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