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FNT 
GmbH
Bewertung

Guter und interessanter Arbeitgeber, der leider unter seinen Möglichkeiten bleibt

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation

Es finden in allen Abteilungen, hier Teams, regelmäßige Teammeetings statt. Es finden regelmäßige Informationsveranstaltungen der Geschäftsleitung statt.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise fehlt der Wille etwas zu entscheiden, so dass notwendige Maßnahmen zeitnah umgesetzt werden können.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt eine veröffentlichte Gehaltstabelle und auch eine Zuordnung von Stellen in die jeweiligen Gehaltsbänder. Die Einordnung ist aber undurchsichtig und nicht immer nachvollziehbar. Gehalt liegt unter dem üblichen IT- Durchschnitt.

Karriere/Weiterbildung

Es fehlt an dem Willen, die Mitarbeiter über Zertifizierungsschulungen weiter zuqualifizieren - aus Angst, dass dann mehr Gehalt gefordert wird.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Ulrike Gruhs, HR Business Partner
Ulrike GruhsHR Business Partner

Hallo liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für das offene und positive Feedback sowie Deine Optimierungsvorschläge, die wir gerne aufnehmen.

Einen Punkt Deiner Stellungnahme möchte ich gerne aufgreifen. Die kontinuierliche, persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Hier gibt es schon eine Vielzahl von Angeboten, die sowohl auf die individuellen Bedürfnisse der Kollegen, wie auch auf die Belange unserer FNT abgestimmt sind. Beispielhaft möchte ich hier die Teilnahmemöglichkeit an diversen Konferenzen (Java Land, Java Forum,…), betriebliche Veranstaltungen (Schwarzmarkt des Wissens, Hackathon,…) und auch individuell organisierte Seminare nennen. Falls Du eine konkrete Vorstellung für eine zertifizierte Qualifizierungsmaßnahme hast, dann freue ich mich, wenn Du direkt auf mich zukommst, damit wir diese gemeinsam besprechen können.

Deine anderen Anmerkungen werden wir intern weiterleiten, um kontinuierlich an unseren Verbesserungspotenzialen zu arbeiten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Viele Grüße
Nicole

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