Viel Blendwerk
Verbesserungsvorschläge
Walk the talk
Arbeitsatmosphäre
Das Büro ist sehr neu, professionell und hat alles was es braucht. Für ein Start-Up, als das sich FO immer noch versteht und so auch seine recht niedrige Lohnstruktur begründet, ist die Arbeitsatmosphäre meines Erachtens jedoch zu steril und überprofessionalisiert.
Im Miteinander scheinen viele Leute von vorne ok, was jedoch hinten herum läuft, erstaunt oft.
Die hoch gepriesene interne Unternehmenskultur zeigt sich leider als Papiertiger. "Open Kimono"? "Plattform für Potenzialentfaltung"? "Humanistisches Menschenbild"? In Wahrheit läuft es wie so oft, lieber anpassen, politisch sein und den Anweisungen folgen. Sehr traurig zu sehen, dass die gut gedachte Werte-Basis im Alltag nicht gelebt wird.
Kommunikation
Es wird sehr viel kommuniziert, aber sich in der Kommunikation auch sehr viel selbst gefeiert. Daher Licht und Schatten.
Man zeigt sich modern offen, aber der Führungskreis lässt immer wieder durchscheinen, dass er besser informiert ist und hält mit Infos hinterm Berg.
Kollegenzusammenhalt
Kommt sehr auf die Abteilung an. Es gibt einzelne Gruppierungen, bei denen der Zusammenhalt gut ist. Im Gesamtunternehmen ist immer weniger Zusammenhalt spürbar.
Work-Life-Balance
Hat man selbst in der Hand. Nicht unüblich ist ein Arbeitsende um 17/18h.
Vorgesetztenverhalten
Agieren oft extrem politisch. Ein "Wegbeissen" ist leider auch nicht unüblich und mit einigen Fehlverhalten einhergehend. Das zieht sich leider ziemlich durch...
Gleichberechtigung
In höchsten Positionen sehr Männer-dominiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein besonders anerkennendes Verhalten von alt-gedienten erkennbar.
Arbeitsbedingungen
Büro und Ausstattung bietet alles was man braucht. Insgesamt aber sehr kühl und wenig leidenschaftlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In den Anfängen mit gutem Drive gestartet, vor allem was Umwelt angeht. Mittlerweile wird auch viel geschaut, was vermarktbar ist.
Sozialbewusstsein, vor allem in der eigenen Mitarbeiterführung, ist jedoch sehr fraglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher unterdurchschnittliches Gehalt mit sehr geringen Gehaltsanpassungen über die Jahre.
Image
Nach außen wird ein gutes Image gepflegt. Der Unterbau entspricht dem nur leider nicht mehr. Daher sehe ich eine hohe Diskrepanz, was auch die erhöhte Fluktuation zeigt.
Karriere/Weiterbildung
Karriereschritte kaum machbar, Weiterbildungen eher intern