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Fondsdepot 
Bank 
GmbH
Bewertung

Karriereentwicklung ist möglich / leider vieles chaotisch und zu wenig organisiert

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Fondsdepotbank in Hof gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Hierarchie, mehr Transparenz aus der Führungsebene.

Kommunikation

Eher intransparent.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an aber grundsätzlich gegeben.

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung möglich.

Vorgesetztenverhalten

Zu viel mit sich selbst beschäftigt, kaum Führung.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte

Arbeitsbedingungen

Zu viel Arbeit / Projekte auf zu wenig Mitarbeiter. Fehlende Priorisierung.

Gehalt/Sozialleistungen

Guter Einstieg, schlechte Entwicklung.

Karriere/Weiterbildung

Finanzielle Unterstützung aber alles nach der Arbeit. Keine Freistellung möglich.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Kollegin*Kollege,

wir danken Dir für das Feedback, auch wenn dieses eher kritisch ausfällt. Auf einige angesprochene Punkte möchte ich gerne eingehen.

Über unser Intranet werden viele Informationen für unsere Mitarbeiter*innen gestreut. In regelmäßigen Abständen veröffentlicht unsere Geschäftsleitung Video Blogs, um über aktuelle Themen Ihrer Bereiche zu berichten. Auch wird das Intranet genutzt, um über Projektfortschritte oder aktuelle Ereignisse der Fondsdepot Bank Einblicke zu geben.

Für uns ist das Thema Personalentwicklung essenziell, um für die Zukunft entsprechend vorbereitet zu sein. Im Zuge unsere Zielvereinbarungsprozesses hat jede*r Mitarbeiter*in die Möglichkeit Entwicklungsziele in einer Entwicklungsplanung zu vereinbaren.

In unseren Arbeitsgruppen finden regelmäßig Besprechungen statt um die Arbeitsbelastung so gut es geht aufzuteilen. Dennoch kommt es leider vor, dass Angelegenheiten unvorhersehbar sind und asap erledigt werden müssen.

Beste Grüße,
Deine Personalabteilung

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