23 Bewertungen von Mitarbeitern
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Die tolle Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen, alle kommen gut miteinander aus und es ist sehr familiär.
Mein Verein, meine Stadt, meine Liebe!
Eine große Familie
Arbeiten wo es Spaß macht
Sehr freundschaftlich
Auf absoluter Augenhöhe
Sehr schnelle und freundliche Antworten
Ich wurde von Beginn an super aufgenommen, die Atmosphäre ist super und ich fühle mich sehr wohl.
Ich habe von einigen gehört, dass sie als Praktikant gestartet haben und nun schon seit mehreren Jahren dort arbeiten
Dass man als Praktikant überhaupt ein Gehalt bekommt, finde ich super. Die Höhe des Gehalts ist im Vergleich zu anderen Praktikumsplätzen aber eher niedrig.
Der Zusammenhalt ist meiner Meinung nach sehr groß. Das sieht man vor allem an den Spieltagen, wenn alle Kollegen gemeinsam die Mannschaft im Stadion anfeuern. Fußball verbindet nunmal.
Das Alter in der gesamten Belegschaft ist sehr durchmischt
Mit den Arbeitsbedingungen bin ich auch sehr zufrieden. Ich habe sofort einen eigenen Schreibtisch und einen eigenen Laptop zur Verfügung gestellt bekommen. Der Laptop ist allerdings nicht mehr der neuste, funktionieren tut er trotzdem :)
Als Fußballfan sind eigentlich alle Aufgaben super interessant, es ist mega spannend bei einem Proficlub hinter die Kulissen schauen zu können. Aber auch als nicht fußballbegeisterter findet man seinen Spaß an seinen Aufgaben.
Ambitioniertes und familiäres Arbeitsumfeld.
Auch Abteilungsübergreifend wird bei Bedarf Hilfe angeboten.
Sehr flache Hierarchien und es wird sich Zeit genommen, um auf die Bedürfnisse der Angestellten zu hören.
Jeder Tag ist bei uns anders und es entstehen immer wieder viele spannende Projekte.
Die Kollegen, die Weiterbildungsmöglichkeiten (Betrifft hier speziell den Bereich IT)
Nicht wirklich schlecht, Probleme lassen sich immer lösen :)
Sehr angenehm
Top!!!
Sehr sehr Stark, vor allem Intern.
Alle halten zusammen und sind ein Team
Bester Mann!
Top.
Läuft gut, viele Informationen werden auf unterschiedlichen Wegen Kommuniziert.
Definitiv
Die Fortuna als Arbeitgeber ist aktuell sehr bemüht Probleme zu erkennen und zu Lösen.
Das Verbessern der Arbeitsatmosphäre wird in regelmäßigen Workshops aufgegriffen.
Wenn man in Düsseldorf oder Umgebung wohnt, wird man von vielen Leuten zur Fortuna gefragt.
Ich musste noch nie Überstunden machen. Falls ich aber "im Flow" bin, kann ich dies nutzen und länger arbeiten und an anderen Tagen ausgleichen.
Es gibt viele Workshops und Schulungen, Mitarbeiter werden gut eingebunden.
Immer optimal, da habe ich viel Glück.
Die Bürokapazitäten sind in der Arena begrenzt.
Die Kommunikation war in den letzten Monaten nicht immer optimal, die Strukturen wurden verbessert und die interne Kommunikation wurde systematischer gestaltet.
Auf jeden Fall.
- Viele Freiheiten und Möglichkeiten zur Verantwortungsübernahme
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und -entwicklung
- regelmäßige Teamevents
Keine
Die Beschäftigung selber macht ganz klar den Reiz aus. Dazu sehr viele kompetente Kollegen!
Hirarchien und fehlendes Mitspracherecht.
Die Unterbezahlung auf Mini-Jobber Niveau trotz 20h Woche muss geändert werden. Mehr Offenheit und Vertrauen gegnüber den Mitarbeitern wäre nützlich um eine bessere Arbeit zu fördern.
Ein Junges und stets freundliches Mitarbeiter-Team
Der Arbeitgeber hat insgesamt ein gutes Image, da es ein Traditionsverein ist mit starker Fan-Base
Die Arbeitszeit variiert stark
Bei Weiterbildungen gibt es in der Regel Unterstützung
Die Bezahlung ist branchen-üblich, aber viel zu wenig!
Das Gelünde wird von allen Beteiligten sauber gehalten, Pfand eingesammelt.
Interessante Kollegen, die mit wenigen Ausnahmen sehr offen sind.
Dazu kann man nichts negatives berichten
Klare Hierarchien und lange Kommunikationswege erschweren die Beurteilung. Im Grunde ist jeder Angestellte austauschbar.
Alles sehr sauber und gute Tools
Die Kommunikation im Unternehmen variiert je nach Anlass/Inhalt. Viele Mini-Jobber, die oftmals nicht voll eingebunden sind.
Es gibt kaum Frauen im Mitarbeiter-Team.
Traumjob
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