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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    20%
    Gut (0)
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    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (3)
    60%
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Foto-Morgen GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,06 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 16.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

bezieht sich auf die "oberste" Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

  • Interesse an den Mitarbeitern zeigen und diese fordern, fördern und in Entscheidungsprozesse mit einbeziehen. Grundvoraussetzung: Interesse am eigenen Unternehmen zeigen!

Pro

Möglichkeit von Homeoffice, flexible Arbeitszeiten (jedoch abteilungsabhängig)

Contra

es findet leider keine sonstige Mitarbeitermotivation und Wertschätzung statt.
Man hält hier ausschließlich an dem gesetzlichen Minimum fest.
Die Mitarbeiter sind oft mit ihren Überlegungen, Entscheidungen, Aufgaben allein gelassen, Ideen finden kein Gehör mehr.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Foto-Morgen GmbH
  • Stadt
    Ratingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 12.Dez. 2017 (Geändert am 17.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Wer gerne die Handpuppe des Gesellschafters sein möchte, wird hier ordentlich bedient werden

Interessante Aufgaben

An alten Geräten, mit alter oder schlecht programmierte Software zu arbeiten ist nicht interessant, wird aber so propagiert

Kommunikation

Top down Prinzip

Gleichberechtigung

Alle dürfen für den Erhalt der Firma auf ausreichend Urlaub, Gehalt, Fortbildung und Entfaltung verzichten. Außer die Leute, die diese Vorteile in vollen Zügen genossen haben, um danach wieder das Weite zu suchen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die sind nun alle weg

Gehalt / Sozialleistungen

Nur für spezielle Freunde und Familienmitglieder

Arbeitsbedingungen

Unterirdisch ist sogar noch untertrieben. Aber man nimmt sehr gerne Kündigungen entgegen, wenn es einem nicht passt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die Firmenfahrzeuge wurden erfolgreich veräußert. Natürlich der Umwelt zur Liebe *höhö*

Work-Life-Balance

In der Firma gibt es gratis Kaffee und Wasser. Da möchte man gar nicht heim, um das von seinem mickrigen Gehalt zu beschaffen

Verbesserungsvorschläge

  • Dieses Unternehmen dient einzig dazu, einer einzelnen Person Spaß zu bereiten. Die Mitarbeiter sind eher wie ein lebendiges Kasperletheater zu sehen. Die Aufführung ist ziemlich schlecht, die Hand des Puppenspielers dafür dick und lang.

Pro

Den Feierabend

Contra

Die Zeit vom Arbeitsbeginn bis Feierabend

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Foto-Morgen GmbH
  • Stadt
    Ratingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 01.Dez. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn ich erst neu hier bin empfinde ich die Arbeitsatmosphäre recht unterkühlt. Man merkt lar ein 2 Klassen System und fühlt sich als normaler Mitarbeiter unwohl und immer irgendwie fehl am Platz.

Vorgesetztenverhalten

Bei den Vorgesetzten blicke ich nicht ganz durch. Das sind fast alles Leute, die es echt nicht drauf haben. Ganz komisch, weil die weniger Ahnung haben wie ich in den meisten Sachen.

Kollegenzusammenhalt

Geht ganz gut mit den meisten hier.

Interessante Aufgaben

Mit interessanten Aufgaben haben die mich geködert. Jetzt langweile ich mich mehr, weil ich gar nicht eigenverantwortlich arbeiten kann und mir nur Billig-Aufgaben zugeteilt werden. Sehr öde hier.

Kommunikation

Existiert hier fast nicht.

Gleichberechtigung

Gibt es leider nicht. Alle die dem Oberhaupt zugetan sind leben gut, alle anderen schlecht.

Gehalt / Sozialleistungen

Welches Gehalt?

Arbeitsbedingungen

Ich habe bis heute keinen eigenen Computer sondern arbeite mit meinem privaten.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehe ich hier überhaupt nicht.

Work-Life-Balance

Bei dem Gehalt nicht ausgewogen.

Verbesserungsvorschläge

  • Führung austauschen.

Pro

Paar echte nette Leute.

Contra

Führung.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    Foto-Morgen GmbH
  • Stadt
    Ratingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    20%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (3)
    60%
    2,06
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Foto-Morgen GmbH
2,06
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Handel / Konsum)
3,16
111.014 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.614.000 Bewertungen