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fourseasons 
Gesellschaft 
für 
Onlinekommunikation 
mbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score21 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • CoachingCoaching
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • FirmenwagenFirmenwagen
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • KantineKantine
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • RabatteRabatte
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

offene Atmosphäre, schöne Büros, nette Kollegen - bin dankbar, dass ich hier sein kann
Bewertung lesen
Sehr nettes Team. Chefetage besitzt Ideenreichtum und versucht sich z.T. erfolgreich an Produktinnovation.
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individuelles, persönliches Auftreten, kameradschaftliche Mitarbeiterführung
- mit der Geschäftsführung kann man offen über alles Reden
- die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für alle Anliegen
Tolles Team, spannende Aufgaben, sehr gutes Arbeitsklima
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

hier gibt es nichts Schlechtes
Die Kommunikation.
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Null Einarbeitung
Null Anerkennung
Null Möglichkeiten voran zu kommen
Bewertung lesen
Es wird immer schlimmer. Die eigene Arbeit wird gar nicht wertgeschätzt. Dafür soll man arbeiten bis zum umfallen.
Ständig kommen neue Mitarbeiter und werden wieder entlassen.
Es ist gar kein Plan zu erkennen.
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- Man verpflichtet sich im Arbeitsvertrag, 20 Überstunden pro Monat zu machen. Und das alles ohne Ausgleich oder Bezahlung!
- Man bekommt keine klaren Ansagen zu seinen Aufgaben
- Es gibt keine Einarbeitung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Miteinander statt gegeneinander kommunizieren. Die eigenen Mitarbeiter und ihre Leistungen mehr wertschätzen und ernstnehmen. Zeigefingermentalität einstellen. Prozesse systematisieren und auch einhalten (keine Aufgaben zwischen Tür und Angel).
Gehalt und Urlaub anpassen.
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hier stimmt ALLES
Es gibt zum Glück genug IT-Unternehmen, wo man arbeiten kann.
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Klärt man am besten persönlich mit der Führung.
- Das Unternehmen muss langsam mal im 21. Jahrhundert ankommen und bemerken, dass in Deutschland der 8-Stunden Tag eingeführt wurde
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von fourseasons Gesellschaft für Onlinekommunikation ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Langsame Rechner die einige Entwicklungstätigkeiten mehr schlecht als recht stämmen
3
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Neue Räume, moderne Technik
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von fourseasons Gesellschaft für Onlinekommunikation ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kein konkretes Engagement.
2
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


- einer selbstständigen Weiterbildung steht nichts im Weg
- Weiterbildung in Form von Seminaren / Schulungen wird vom Unternehmen unterstützt
Keine Einarbeitung, keine Weiterbildung und Karriere-Perspektive
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fourseasons Gesellschaft für Onlinekommunikation wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet fourseasons Gesellschaft für Onlinekommunikation schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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