sehr gutes Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
die sehr große Freiheit seine eigenen Schwerpunkte setzen zu können und das hohe entgegengebrachte Vertrauen bereits während des Studiums
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
für bürokratische Angelegenheiten muss man häufiger mal an den Hauptstandort in Wachtberg, der sehr abgelegen ist. Auch finden dort einige wichtige Veranstaltungen statt. Die Videoübertragungs-Angebote werden aber ausgebaut.
Verbesserungsvorschläge
bürokratische Angelegenheiten haben noch Verbesserungspotenzial, die kommen aber zu großen Teilen auch von der Dachgesellschaft und da hat das eigene Institut wohl nicht immer Einfluss drauf
Arbeitsatmosphäre
es ist sehr entspannt, man hat viel Freiraum und kann sich seine Zeit vollständig selbst einteilen
Kommunikation
es gibt regelmäßige Absprachen und auch als Student wird der eigenen Meinung und Einschätzung schon sehr viel Gewicht verliehen. Man bekommt auch sehr schnell Verantwortung übertragen
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen sind sehr freundschaftlich untereinander. Es gibt gemeinsame Veranstaltungen bei denen eine sehr ungezwungene entspannte Atmosphäre herrscht
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit Arbeitsstunden später flexibel nachzuholen. Eigenverantwortung wird großgeschrieben
Vorgesetztenverhalten
freundschaftlich, aber dennoch bestimmend, es kommt nicht zu Missverständnissen oder schwierigen Situationen
Interessante Aufgaben
in seinem Arbeitsbereich kann man frei entscheiden wie man sich an ein Problem heranwagt, welche Ansätze man verfolgt. Die Vorgaben von außen beschränken sich auf ein Minimum!
Gleichberechtigung
mir sind keine Probleme in diesem Bezug aufgefallen
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es fast nicht, der Altersschnitt ist relativ jung, das Alter spielt aber keine Rolle, da jeder für seine fachliche Kompetenz geschätzt wird
Arbeitsbedingungen
moderne Büros und Ausstattung, Snackautomaten, Sauberkeit. Eine eigene Kantine gibt es zwar nicht aber es tut sich was in der Richtung und es gibt entsprechende Angebote von Nachbarunternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt fair gehandelten Kaffee, es wird sehr viel Bürokratie vollständig digital gehandhabt, auch unterschriftspflichtige Dokumente
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TvöD
Image
nach außen auf jeden Fall immer etwas das Eindruck macht
Karriere/Weiterbildung
es gibt regelmäßige Weiterbildungsangebote und freiwillige Workshops, man wird gefragt, ob einen ein Projekt reizt oder man woanders mitarbeiten möchte. Wenn man seinen Schwerpunkt ändern will, kann man das ganz ungezwungen tun.