Ausgewogene Interessensbalance
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Freie und Hansestadt Hamburg (Personalamt) in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgewogene Balance von Mitarbeiter- und Arbeitgeber/Steuerzahler-Interessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Räumlichkeiten an einen kleinen Bistro-Anbieter verpachten (als Kantinen-Ersatz)
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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