Inkompetente Führungskräfte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit. Aufgaben. Man könnte innerhalb der FHH zu anderen Behörden wechseln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist trotz Personalrat von Vorgesetzten und deren (Fehl-)Entscheidungen abhängig
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte schulen. Respekt. Wertschätzung. Echte Gleichstellung, Familienfreundlichkeit, Antidiskriminierung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsthemen machen Spaß. Man muss sich ein dickes Fell zulegen hinsichtlich Führung und Kollegialität.
Kommunikation
Wichtige fachliche Informationen werden nicht rasch weitergegeben, sondern als Machtinstrument genutzt und kommen gar nicht oder mit Wochen Verspätung an.
Kollegenzusammenhalt
"Teile und Herrsche" hat leider funktioniert und das Team ist zerbrochen. Hohe Fluktuation. Habe mit Entsetzen gesehen, dass Mobbing einer Person durch Führungskraft von einigen KollegInnen unterstützt wurde.
Work-Life-Balance
Überstunden werden eingefordert. Erwartung ist "Teilzeitstelle lässt ja genug Zeit, um Vollzeit zu arbeiten." Kind krank und Pflege Eltern wird kaum akzeptiert. Wer Urlaub haben will, wird runtergemacht (weil immer viel zu tun ist). Auf dem Papier sehr gute Ansätze. Hohe Fluktuation.
Vorgesetztenverhalten
Unbedingt Führungskräfte schulen.
Teilzeitkräfte werden permanent diskreditiert, weil sie weniger als Vollzeit arbeiten. Überstunden nahe an Vollzeit. Übergriffige Äußerungen wie Teilzeitleute brauchen keine Fortbildungen, die sollen arbeiten.
Familienverantwortung: Schon wieder Kind krank, kann sich da nicht xyz kümmern. Eltern können ins Pflegeheim.
Mobbing: von Kollege miterlebt, der ist dann gegangen.
Kompetenzbeschneidung von Unliebsamen.
Kein Lob.
Interessante Aufgaben
Sehr spannend, sinnvoll. Wenn Führungskompezenz vorhanden wäre...
Gleichberechtigung
Frauen untereinander sind m.E. erst recht nicht unterstützend.
Im Bewerbungsgespräch wird unzulässigerweise teils nach geplanter Schwangerschaft gefragt.
Umgang mit älteren Kollegen
Abhängig von Behörde und Abteilung, hier habe ich das Mobbing ein.älteren Kollegen miterlebt.
Arbeitsbedingungen
Home Office zeitweise möglich. Laptop. Verstellbarer Schreibtisch. Eigenes Büro.
Karriere/Weiterbildung
Große Versprechungen zu Fortbildung beim Vorstellungsgespräch. Lieblinge erhalten teure Fortbildung. Ich hatte eine irrelevante Halber-Tag-Fortbildung in all der Zeit. Bilde mich auf eigene Kosten weiter.