Der schein trügt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit Tieren und das man seine Tiere mitnehmen darf.
Den Umgang mit Kunden und den Mitarbeiter Rabatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Permanente Video Überwachung vom Arbeitgeber.
Prämiensystem und Abzug bei Krankheit.
Keine Kommunikation mit Mitarbeiter.
Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsbedingungen und Kommunikation.
Gehalt für die Arbeit nicht gerechtfertigt, davon kann man nicht leben
Arbeitsatmosphäre
Der Arbeitgeber möchte kein Teamwork sondern eher ein gegeneinander. Wenn sich Kollegen untereinander sehr gut verstehen wird es nicht gerne gesehen und werden in verschiedene schichten eingeteilt.
Man wird permanent überwacht und spricht man einen Kunden nicht gleich an kommt ein Telefon Anruf und bekommt ärger.
Kommunikation
Kommuniziert wird nur über die marktleitung. Man erfährt alles über dritte und selbst bei wichtigen Sachen kaum informiert
Work-Life-Balance
Urlaub muss man für das nächste komplette jahr bereits im Dezember abgeben Änderungen sind aber noch möglich. Man darf sich keine brückentage nehmen und ab November herrscht Urlaubsperre.
Vorgesetztenverhalten
Mit den Mitarbeitern wird nur das nötigste besprochen und meistens erfährt man es über dritte.
Erreicht man seine prozentualen Umsätze ist man gut sobald mal etwas nicht stimmt oder die Umsätze nicht den Erwartungen entspricht wird man öffentlich dargestellt
Umgang mit älteren Kollegen
Hauptsächlich nur junge Leute niemand über 40
Umwelt-/Sozialbewusstsein
MHD wird komplett an den Tierschutzverein gegeben und die Mitarbeiter dürfen ihre Tiere mir zur Arbeit nehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht gerechtfertig für das was von einen verlangt wird.
Man wird mit kleinen Prämien belohnt ist man allerdings krank wird 10 Euro pro tag von den Prämie abgezogen.
Image
Das Image ist viel zu gut. Es wird alles dafür getan es aufrecht zu halten aber ein blick hinter den Kulissen sagt alles andere als gut
Karriere/Weiterbildung
Am Anfang wird einen viel versprochen aber passieren tut nichts. Seminar vielleicht 1 mal im Jahr. E-learning sind Pflicht und müssen in der Freizeit gemacht werden besteht man es nicht wird die Zeit nicht gutgeschrieben.