Top Arbeitgeber mit großen Ambitionen und einem gut ausgeklügelten Ausbildungssystem
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles. Ich hatte 2 Unternehmen zur Auswahl und bin über meine Entscheidung jeden Tag froh gewesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich wünsche mir auch als Azubi einen Hund mit zur Arbeit nehmen zu können. Allerdings verstehe ich auch, dass durch den häufigen Wechsel der Abteilungen gewisse Schwierigkeiten bestehen.
Verbesserungsvorschläge
Behaltet die Kultur bitte bei. Es macht Spaß bei euch zu arbeiten.
Die Ausbilder
Es gibt sehr viele Abteilungen und entsprechend viele Ausbilder. Selbstverständlich kann nicht in jeder Abteilung immer alles stimmen, aber es gibt bei Fressnapf ein Mentoren-System, welches aktiv Auszubildende an die Hand nimmt und die Entwicklung bewusst steuert.
Innerhalb der IT wird regelmäßig Feedback eingefordert und direkt Berücksichtigt. Ich sah innerhalb meiner Ausbildung die direkte Umsetzung meines Feedbacks für den nächsten Azubi- so fühlt man sich auch wirklich ernst genommen.
Spaßfaktor
Es gibt bei Fressnapf unendlich viel zu lernen und fast ausschließlich nette Kollegen. Ich empfinde meine Zeit hier als die schönste Arbeits/Lern-Erfahrung bis jetzt und kann jedem nur empfehlen, sich selbst ein Bild von diesem Unternehmen zu machen!
Aufgaben/Tätigkeiten
Hier innerhalb der IT bekommt man regelmäßig Aufgaben und auch Feedback dazu, wichtig ist aber, dass man sich selbstständig einbringt und auch Lernbereitschaft zeigt. Selbst in Corona-Zeiten bin ich der Meinung, eine vollwertige Ausbildung zu erleben.
Variation
Auch wenn die Aufgaben manchmal typisch für Azubis sind, so wird einem nie langweilig. Man hat immer irgendwas zu arbeiten und findet sich selten überfordert. Die Abteilungen sind sehr diversifiziert und man lernt ständig neue Facetten des Unternehmens kennen.
Respekt
Bei Fressnapf spricht man "per Du" und sieht Auszubildende als vollwertige Mitarbeiter an. Ich habe nie das Gefühl gehabt, Ballast zu sein oder in irgendeiner Form nicht respektiert.
Karrierechancen
Da ich meine Ausbildung noch nicht abgeschlossen habe, kann ich dies hier schwer bewerten. Was ich aber bewerten kann, sind die nahezu 100%igen Übernahmequoten bei Azubis und die Möglichkeiten zu verkürzen. Fressnapf setzt sich aktiv für die Entfaltungsfreiheit der Azubis und der Mitarbeiter ein. Auch das wechseln der Abteilung ist kein Problem und hilft einem in der persönlichen Weiterentwicklung.
Arbeitsatmosphäre
Fressnapf kümmert sich um die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter. Es werden stetig Umfragen zur Zufriedenheit mit Verbesserungsvorschlägen gemacht und berücksichtigt.
Ausbildungsvergütung
Es gibt zwar kein Weihnachtsgeld, allerdings ist das Gehalt überdurchschnittlich gut. Wenn ein globaler Bonus gezahlt wird (z.B. Corona bedingt) wird dieser auch an die Azubis ausgezahlt. Absolut vorbildlich und nichts zu meckern!
Arbeitszeiten
Durch Gleitzeit und Home Office wird einem maximale Flexibilität und Vertrauen ermöglicht. Ich finde, dass Fressnapf hier wegweisend ist und sich viele Unternehmen eine Scheibe abschneiden sollten.