31 von 43 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Man ist wie gesagt vollkommen flexibel und hat viele Freiheiten. Das Team hat Spaß zusammen und hält zusammen. Das Office ist super und jeder Hund willkommen. Die gemeinsame Workation stärkt nochmal den Teamgeist und die Motivation.
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Es wird kontinuierlich versucht sich zu verbessern, durch quartalsweise erfolgende Mitarbeiterumfragen. Dort werden alle Vorschläge (sofern es welche gibt) gesammelt und Prozesse/etc. optimiert. Alles top also.
Es läuft sehr harmonisch und man versteht sich sowohl privat als auch im Arbeitsumfeld sehr gut. So gut wie keine Reibereien, sondern respektvoller und freundlicher Umgang miteinander.
Man ist absolut flexibel in seiner Arbeitszeiteinteilung und kann arbeiten von wo man möchte. Ob man um 6 Uhr morgens anfängt oder um 10 Uhr vormittags, alles ist möglich.
Hier wird versucht alles Möglich zu machen, um einen bei seinen Zielen zu unterstützen <3
Sehr hoher Arbeitgeberanteil an bAv. Gehalt ist in Ordnung.
Die Agentur ist seit einiger Zeit vegan unterwegs, was ich sehr cool finde. Außerdem werden verschiedenste Sachen unternommen, um Nachhaltigkeit zu fokussieren.
Heißt nicht umsonst Friendventure
Man hat sehr flache Hierarchien, was es wirklich einfach macht über alles sehr offen zu sprechen und man fühlt sich sehr wohl. Der Umgang stimmt einfach.
Eigenes Mac Book und weitere Ausstattung
Es wird immer daran gearbeitet die Kommunikation im Unternehmen zu verbessern und Transparenz für alle Kollegen zu gewährleisten.
Es wird danach geschaut, dass man gefordert wird. Natürlich gleichen sich die Aufgaben bei ähnlichen Projekten auch mal, aber dadurch wird man ja nur besser und schneller.
Flexible Arbeitszeiten und -modelle. Ist ne vegane Company, was ich super finde.
Manchmal könnte die Kommunikation besser laufen, Prozesse könnten klarer gemacht werden.
Weiter so, läuft ja schon super.
Die Arbeitsbedingungen ermöglichen eine unschlagbare Flexibilität, was Arbeitszeit und -ort betrifft. Dadurch hat man nicht nur sehr viel Freiheit in der Gestaltung des Alltags, sondern auch ein ausgeglicheneres und produktiveres Arbeitsklima! Mindestens genauso toll ist der herzliche Umgang im Team, mit gemeinsamen Mittagspausen, Sport oder after work drinks.
Die Arbeitsatmosphäre ist wertschätzend und respektvoll. Man wird dazu ermutigt, um Hilfe zu bitten und trifft immer auf ein offenes Ohr.
What you see is what you get! Mitarbeitende sprechen nach außen positiv über das Unternehmen und das resultierende gute Image entspricht auch der Realität.
Die gute Work-Life-Balance ist das Aushängeschild von Friendventure und das auch zurecht. Man hat jederzeit die Möglichkeit remote zu arbeiten und ist super flexibel, was die Arbeitszeiten betrifft!
Regelmäßige Feedbackgespräche bieten die Möglichkeit, die eigene Rolle und Position zu evaluieren und die weitere Entwicklung mitzubestimmen. Es gibt von Junior bis Senior verschiedene Levels, die bereits bei der Einstellung klar kommuniziert werden und mit zunehmender Erfahrung und Verantwortung erreicht werden.
Das Gehalt ist branchenüblich, aber für eine 35-Stunden-Woche sehr fair, außerdem gibt es auf Wunsch viele Benefits wie Jobticket und Co.
Alle Firmenevents werden komplett vegan ausgerichtet und auch sonst wird auf Nachhaltigkeit geachtet.
Der Zusammenhalt im Team ist wirklich toll und viele Kolleg:innen unternehmen auch über die Arbeit hinaus Dinge.
Branchenbedingt ist der Altersdurchschnitt eher jung, Bewerber:innen mit längerer Berufserfahrung sind aber immer gerne gesehen.
Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden läuft gut, man wird frühzeitig über bevorstehende Entscheidungen informiert und miteinbezogen.
Das Office ist schön und mit allem, was man braucht ausgestattet. Zu Beginn wird man außerdem proaktiv gefragt, welches Zubehör man neben dem Laptop noch braucht, um remote gut arbeiten zu können.
Durch die Möglichkeit jederzeit remote zu arbeiten, erfolgt die Kommunikation meist über Slack oder virtuelle Meetings, wobei darauf geachtet wird, dass sich diese nicht unnötig in die Länge ziehen. Durch themenbezogene Gruppen und Channels fühlt man sich gut informiert.
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig vom Geschlecht gleich behandelt und wertgeschätzt.
Durch verschiedene Projekte und Kund:innen sind auch die Aufgaben im Rahmen der Möglichkeiten abwechslungsreich. Besonders im Onboarding-Prozess hat man außerdem die Möglichkeit viel auszuprobieren, Präferenzen zu äußern und seinen Schwerpunkt zu finden.
Ich stehe morgens gerne auf um zu arbeiten und bleibe häufig dort, um mit Freund:innen in den Feierabend zu starten.
Die Kommunikation zwischen HR und Geschäftsführung ist nicht optimal. Kolleg:innen aus dem Bereich bleiben in der Regel nicht lange bei Friendventure. Hier muss sich etwas tun!
Die Gehaltsstrukturen sind fair, könnten aber transparenter kommuniziert werden. Nicht transparent hingegen sind die Möglichkeiten zur langfristigen Weiterbildung/Gehaltssteigerung.
Ob am Schreibtisch, auf der Couch oder auf der Terrasse, ich arbeite wo und wie ich mich wohlfühle. Limonade, Kaffee oder Wasser? Für Getränke ist immer gesorgt. Im Hintergrund läuft seichte elektronische Musik. Man wertschätzt die Meinung der anderen und feiert Erfolge und Misserfolge gemeinsam.
Wir sind schon stolz darauf ein Teil von Friendventure zu sein, nehmen uns aber auch nicht zu ernst.
Wenn ich morgens aufwache, dann nicht weil mein Wecker klingelt, sondern weil mich die Sonne in der Nase kitzelt. Dann ab aufs Rad und ins Büro nach Ehrenfeld. Egal ob Sonne oder Regen, im Büro ist stets gute Stimmung, auf der Terrasse holt man sich auch schon mal einen Sonnenbrand. Im Kühlschrank stehen immer Getränke, der Grill wird genutzt und der eine andere Abend wird auch schon mal etwas länger.
Wer spontan keine Lust verspürt zu arbeiten, kann das auf später verschieben - es gibt keine festen Arbeitszeiten. Wer für ein paar Tage, Wochen oder Monate aus dem Ausland arbeiten möchte kann das ebenfalls tun.
Ich bin gerne im Büro, hier werden aus Kolleg:innen Freund:innen. Man kommt auch mal an einem freien Tag freiwillig vorbei. Es ist einfach ein toller Ort mit tollen Menschen
Mitarbeiter:innen werden fachlich nicht aktiv weitergebildet über Schulungen/Fortbildungen o.ä.
Das Gehalt ist Branchendurchschnitt. Arbeiten bei Friendventure macht aber tatsächlich Spaß! Für mich ein fairer Deal. Wer sich abarbeiten will und einen Sportwagen braucht, der ist hier falsch.
Gehälter sind für alle Geschlechter gleich.
Das Unternehmen schmückt sich mit „veganen” Einkäufen nach denen die Mitarbeitenden nicht gefragt haben. „Workations” in Südsee-Staaten, wie sie auf der Website angepriesen werden, wird es nicht mehr geben, stattdessen setzt man auf Anreise per Bahn und Nordsee.
Ein Team, ein Herz, eine Seele. Innerhalb von 2 Jahren hat sich das Team verdreifacht (von ~20 auf ~60).
Es gibt Gehaltsverbesserungen über die Jahre, wenn man sich selbst darum kümmert. Hier fehlt es noch an Transparenz im Hinblick auf langfristige Planung.
Meine Meinung wird immer gehört, ich kann mit meinen Problemen auch privater Natur mich immer vertrauensvoll an meine Kolleg:innen wenden. Respektvoller Umgang, offene Kommunikation und Verständnis für Fehler. Meine Vorgesetzten sind außerdem fachlich kompetent und immer für mich ansprechbar.
Jede Mitarbeiter:in hat einen entsprechend der Aufgaben leistungsstarken Rechner (Apple). Externe Monitore gibt es im Büro. Es gibt keine physischen Geräte für Website Tests. Es gibt keine Dienst-Handys - das kann ja auch als Vorteil gesehen werden.
Auf Anfrage kann man sich auf Kosten der Firma Bluetooth-Kopfhörer mit Noise Cancelling bestellen lassen.
Die Räumlichkeiten sind weitläufig, freundlich und sorgen für eine inspirierende und angenehme Stimmung.
Es läuft eigentlich immer Musik im Hintergrund, an manchen Tagen sind diverse Hunde im Büro.
Wenn das Büro voll besetzt ist, gibt es nicht für alle Mitarbeitenden einen (ruhigen) Sitzplatz. Das ist bisweilen die Ausnahme.
Wir feiern unsere Erfolge und Misserfolge zusammen, kommunizieren persönlich und auch viel über (Video-)Calls. Regelmäßige und zeitraubende oder gar langweilige Meetings gibt es zumindest in der Entwicklung nicht.
Führungspositionen sind ausschließlich durch männliche Mitarbeiter besetzt. Gehälter sind aber unabhängig vom Geschlecht/Orientierung/Identität/etc.
Neben Kundenprojekten, deren Ablauf sich dann doch irgendwann wiederholt, gibt es viele kleine Projekte, bei denen man sich austoben kann.
Life-Work balance ( flexible & remote arbeitmöglichkeiten)
Offene uns schönen Arbeitsplatze
Transparenz und flach hierarchy
Freundlich Kommunikationstyle
super schönes Büro (Köln), freundlichen und offenes Büro
Die Zeiterfassung finde ich bei Werkstudierenden mit festgelegter Wochenstundenanzahl etwas schwierig, möglicherweise lässt sich das Konzept hier etwas anpassen.
Sowohl Onboarding als auch spätere Arbeitsabläufe sind sehr strukturiert und möglichst effizient organisiert.
Ich habe zuvor noch nie so viel Freiheit in der eigenen Arbeitsorganisation erlebt. Egal von wo aus und theoretisch auch zu welcher Uhrzeit, ich konnte mir meinen Arbeitsalltag so gestalten, wie es für mich am besten gepasst hat.
Das Teamgefühl war großartig. Der Name ist Programm.
Immer auf Augenhöhe, sehr kollegial, fair und motivierend.
Die Kommunikation im Team hat immer super funktioniert. Auch im Home Office waren Absprachen gar kein Problem.
Mal sind die Aufgaben spannender, mal müssen eben auch Themen bearbeitet werden, die nicht so spaßig sind.
Unschlagbar
- Die freundschaftliche und trotzdem professionelle Atmosphäre. Es wird viel gelacht im Büro, gemeinsam Mittagspause gemacht und auch nach der Arbeit bleibt man gerne auf ein Kaltgetränk im schönen Büro.
- Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch mal spontan Homeoffice zu machen. Nach Corona ist das Konzept zwar nicht mehr wirklich neu, aber seit mehreren Jahren lebt Friendventure dieses Modell und beweist, dass es wunderbar funktionieren kann. Jede:r arbeitet dort, wo er:sie am produktivsten ist.
- Über die Jahre wurden viele neue Tools und neue Prozesse etabliert, woran man merkt, dass das Unternehmen nicht nur an Mitarbeiter:innen gewinnt, sondern eben auch an Erfahrung. Es wird stets daran gearbeitet, dieses Prozesse weiterhin zu optimieren und zu reflektieren – und dabei kann sich jede:r Mitarbeiter:in einbringen.
Die Arbeitsatmosphäre und Arbeitskultur ist offen und herzlich. Trotz der anspruchsvollen Projekten wird an allen (digitalen) Tischen gelacht und sich ausgetauscht.
Ist hier nicht nur eine Marketingstrategie - die Flexibilität hinsichtlich Arbeitsort und -zeit wird dankend angenommen und gelebt.
"Friend"venture macht den Firmennamen zum Programm. Es herrscht ein freundlicher Umgang, der die Professionalität nicht einschränkt. Außerhalb der Arbeit wird ebenfalls Zeit miteinander verbracht.
Das FV Team ist eher jünger, dennoch werden die "älteren" Kolleg:innen gleich behandelt - hier gibt es keinen Unterschied zwischen Altersklassen.
Spannende Zukunftsperspektiven
Kommunikationswege, Prozesse und Onboarding verläuft strukturiert. Bei Problemen ist klar, auf welchen:r Ansprechpartner:in man zugehen kann.
Hier sind alle gleich!!
Jedes Kundenprojekt bringt interessante Aufgaben und Herausforderungen mit sich.
Top!
Durch den 6-Stunden-Tag und die freie Wahl des Arbeitsortes lässt sich die Arbeit hier gut mit modernen Lebenssituationen vereinbaren. Stressphasen können ausgeglichen werden. Überstunden werden sogar ins nächste Jahr als Urlaubstage übernommen! Familie und Arbeit bekommt man hier problemlos unter den Hut.
Sehr gute vermögenswirksame Leistungen und ein normales Agenturgehalt. Steuerfreie Gutscheine als kleiner Teil des Gehalts.
Bin meistens im homeoffice aber ich habe zu keiner Zeit von Konflikten oder Geläster im Kollegenkreis gehört.
Da zähle ich mich selbst dazu :) Natürlich ist der Altersschnitt agenturbedingt niedrig. Trotz Wachstum sind viele Mitarbeiter schon lange dabei. Nicht der übliche Agentur Durchlauferhitzer.
Ganz weit weg von jeglicher Ellenbogen- oder Karrierementalität. Jederzeit ansprechbar, freundschaftlich und trotzdem professionell.
Wenn man etwas braucht muss man sich nur melden. Zum Start bekommt man ein Arbeits-Macbook, Adapter & Zubehör nach Wahl. Das Büro ist modern und hell.
Jederzeit ein offenes Ohr. Alles ist transparent.
Es wird sich aktiv z.B. mit den Themen Gleichberechtigung und online Barrierefreiheit auseinandergesetzt.
Gibt leider auch ein paar Freelancer Altlasten, die man bearbeiten muss. Das ist aber in jeder Agentur so.
So verdient kununu Geld.