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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,33
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (3)
    60%
    1,86
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

frogdesign Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,33 Mitarbeiter
1,86 Bewerber
0,00 Azubis
  • 02.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bisschen strenger werden.

Pro

die Dynamic, die im Arbeitsumfeld herrscht.

Contra

Der Bewerbungsprozess ist hart. Lässt aber auch nur Topleute zu.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    frogdesign
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 25.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Gut, aber etwas zu bequem. Wir könnten dynamischer sein.

Vorgesetztenverhalten

Ich kommuniziere mit meinem

Kommunikation

Gut, es darf allerdings wesentlich mehr werden.

Arbeitsbedingungen

Es gibt für alle ausreichend Platz

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Daran arbeiten wir im Moment!

Verbesserungsvorschläge

  • Kreativität intern anwenden und mehr kommunizieren durch transparenteres Management, mehr Mut und interdisziplinären Gemeinschaftssinn

Pro

überwiegend werden extrem kluge Köpfe eingestellt, Creative Forum, flexible Arbeitszeiten, Work from Home möglich, Coffee Time, das Münchner und Mailänder Studio, überwiegend entspannter Umgang und viele Freiheiten.

Contra

Change Management und Service Design für unsere Partner wenden wir intern nicht oder nur sehr wenig an.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    frogdesign
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 09.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Image

Leider nein. Jeder will bei frog arbeiten die Bedingungen sind leider nur sehr schlecht

Verbesserungsvorschläge

  • Entfernt das gesamte Management team Fördert die jungen Angestellten da diese oftmals die Arbeit leisten Mehr diversität von Mitarbeitern und nicht nur Amerikaner Mehr Frauenpositionen Andere Arbeitsmodelle und Vergütungen Wechsel des HR Managements in München

Contra

Leider ist die ganze Firma auf Egos aufgebaut. Keiner der weiter befördert wird erhält Management Training. Das Prinzip ist ständiger druck sodass die Hälfte der Firma unter Burnout Syndrom leidet. Insbesondere ist HR und das Leadership Team unfähig positive Energie und Kultur hervor zu bringen. Ständige negatives Umfeld hat im letzten Jahr zu einer hohen Kündigungswelle Geführt. Obwohl es interessante Projekte in der Firma gibt erhalten nur die oberen Ränge die Möglichkeit interessante Arbeitsaktivitäten zu verrichten. Es gibt kaum Frauen in München und diese die in der Managementposition sind, sind oftmals alleinstehend und ohne Kinder. Nur die Männer im Unternehmen können sich Familie leisten. Es besteht eine konstante Diskriminierung der Frauen statt „Wir suchen nach guten Interaction Designern – Es gibt keine guten Designer die Frauen sind.“ Die meisten Frauen verlassen frog da diese oftmals nicht befördert werden. Eine 80 Stunden Woche mit schlechter Bezahlung ist Standard.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    frogdesign
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung

Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,33
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (3)
    60%
    1,86
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

frogdesign
2,41
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medien)
3,33
22.256 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,29
2.614.000 Bewertungen