RuckZuck! So muss ein Bewerbungsverfahren ablaufen!
Bewerber/inHat sich 2016 bei Freudenberg Sealing Technologies in Weinheim als IT beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung hat ohne HeadHunter auf eigene Initiative statt gefunden! Stelle war ausgeschreiben.
Es hat nur wenige Wochen gedauert, vom hochladen der Bewerbung, bis zur Vorlage des Arbeitsvertrags. Wär keine Ferienzeit gewesen, wäre es sicherlich noch schneller gegangen.
Bewerbungsfragen
- Grund des Wechsels?
- Was verspreche ich mir von dem Wechsel?
- Arbeitsweise (Team Lead) im bisherigen Job?
- Prüfende Fragen auf Inhalt Lebenslauf.
- Reisebereitschaft?
- Details zu Projekten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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