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FuelCon 
AG
Bewertung

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- Interessantes und innovatives Umfeld - gute...

3,6
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FuelCon AG gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Interessantes und innovatives Umfeld
- gute Entwicklungsmöglichkeit
- Starke Reglementierung von allem
- extrem hoher Druck und Kontrolle
- daraus resultierend ein schlechtes Arbeitsklima (Keine Motivation durch Geschäftsführung)
- Annerkennung der Arbeit fehlt völlig

Arbeitsatmosphäre

zu viel Kontrolle
kein Lob
zu viel Druck
zu starke Reglementierung

Kommunikation

ist intern ein sehr wichtiges Thema, dem viel Aufmerksamkeit gewidmet wird - es kommt dennnoch vor das aneinander vorbeo geredet wird.

Kollegenzusammenhalt

Junges Team - guten Klima untereinander

Work-Life-Balance

Je nach Laune der Geschäftsführung ist hier mehr oder weniger Toleranz angesagt. Grundlegend ist einiges möglich, praktisch sind selbstverständliche Dinge wie Kind krank ein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Abteilung ist die Teamarbeit gut
- die Geschäftsleitung hat überall Zugriff - hier wird die Arbeit nicht anerkannt, gelobt, penibel bis an die Grenze des erträglichen kontrolliert

Interessante Aufgaben

Sehr spannend, ein Thema mit Zukunft.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist kein Thema, Mann wie Frau müssen gute Arbeit leisten - dann sind sie akzeptiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird Wert auf die größere Erfahrung gelegt, aber bei Neueinstellungen sind eher junge Kollegen interessant.

Arbeitsbedingungen

Neues Gebäude, duschen, Klimaanlagen, Parkplätze, Cantine in der Nähe..

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltstandards werden eingehalten.
Kind krank ist unerwünscht, da gibt es dann die Empfehlung sich eine Tagesmutter zu suchen.

Gehalt/Sozialleistungen

Beim Einstieg wird möglichst niedrig verhandelt, final sind aber sehr faire Löhne möglich (wenn bei Einstellung gut verhandelt wurde) und man immer mal nach einer Erhöhung fragt.

Image

Hat einen guten Ruf, stellt hochwertige Prüfstände her. etabliertes Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Die Firma ist an sich dynamisch - sie wächst ständig - es werden immer wieder neue Stellen besetzt, interne Wechsel sind möglich, aber selten. entwicklung nach oben ist möglich, Weiterbildungen sind gewünscht.

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