Es gibt viele gute Gründe, hier einzusteigen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Besonders die Zusammenarbeit im Team macht sehr viel Spaß.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist geprägt von einem ausgesprochen wertschätzenden Umgang. Die Führung sieht und weiß zu schätzen, was geleistet wird. Der Umgang unter den Kollegen ist sehr fair und vertrauensvoll. Alle ziehen an einem Strang und verfolgen dasselbe Anliegen – mit Leidenschaft und Spirit.
Kommunikation
Es herrscht eine offene und transparente Kommunikation. Meetings und Info-Veranstaltungen finden regelmäßig statt. Die Entscheidungswege sind kurz. In Meetings wird auf Augenhöhe kommuniziert. Erfolge werden gewürdigt.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter den Kollegen ist geprägt von Respekt und ehrlichem Interesse an einer kollegialen Zusammenarbeit. Es wird nach links und rechts geschaut. Man schätzt und unterstützt sich gegenseitig und bekommen dafür ein Vielfaches zurück.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel. Viele Mitarbeiter arbeiten in Teilzeit, auch Homeoffice wird ermöglicht. Somit können Familie und Beruf gut unter einen Hut gebracht werden. Einmal die Woche kommt ein Personal-Trainer ins Büro, der von Mitarbeitern für individuelle Sporteinheiten während der Arbeitszeit gebucht werden kann.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung ist offen und dankbar für Optimierungsvorschläge. Ziele und Entscheidungen werden klar und nachvollziehbar kommuniziert. Die Führungskräfte sind sehr eingebunden und deshalb manchmal nicht sofort greifbar.
Interessante Aufgaben
Man ist sehr frei in der Ausgestaltung seines Arbeitsgebietes. Die Rollen und Zuständigkeiten sind klar verteilt. Die flachen Hierarchien bieten viel Gestaltungsspielraum für eigenverantwortliches Denken und Handeln.
Gleichberechtigung
Man sollte beim Fürstenberg Institut eher über die Chancengleichheit von Männern nachdenken, da der Anteil an Frauen – in den Teams und auch im Führungskreis – weit über dem Durchschnitt liegt :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter scheint bei Neueinstellungen keine Rolle zu spielen. Man wertschätzt das Wissen und die Erfahrung von Kollegen, die schon lange im Fürstenberg Institut arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind sehr repräsentativ. Wunderschöner Altbau in zentraler Lage und perfekte Anbindung an den ÖPNV. Die IT-Infrastruktur könnte an manchen Stellen besser aufgestellt sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist eine Tafelwasseranlage für die Mitarbeiter und Klienten im Einsatz. Der Newsletter für Kunden erscheint digital und nicht auf Papier.
Gehalt/Sozialleistungen
Neben dem Gehalt werden weitere Sozialleistungen geboten: z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Kita-Zuschuss, gesundheitsfördernde Angebote (z.B. Sport, frisches Obst)
Image
Kunden bewerten das Fürstenberg Institut mit „sehr gut“ – und das kommt sicher nicht von ungefähr.
Karriere/Weiterbildung
Die Leistungen, die das Fürstenberg Institut seinen Kunden anbietet, stehen auch für die eigenen Mitarbeiter zur Verfügung – die externe Mitarbeiterberatung und sowie Work-Life-Services.