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Fujitsu Technology Solutions Erfahrungsbericht

  • 28.Feb. 2017 (Geändert am 15.März 2017)
  • Mitarbeiter

Alles unter Kontrolle bei Fujitsu for you

1,85

Verbesserungsvorschläge

  • Einige Personen im Management nicht das, was von einer "Führungskraft" erwartet wird. So haben z.B. Meetings nicht regelmäßig stattgefunden und die Kommunikation mit dem direkten Vorgesetzten kam zu kurz. Wichtige Führungsprinzipien für eine erfolgreiche Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation durch Vorbild sind Authentizität, Ehrlichkeit, Glaubwürdigkeit, Begeisterungsfähigkeit, Offenheit, Entschlusskraft und konsequentes mitarbeiter- und unternehmensorientiertes Handeln. Leider ist davon in diesem Unternehme NICHTS zu spüren.

Pro

Da muss ich lange überlegen. Das einzige was mir einfällt ist der Zusammenhalt unter Kollegen.

Contra

hohe Fluktuation, ständige Kontrolle der Mitarbeiter, so gut wie keine Kommunikation, Management kümmert sich kaum um Anliegen der Mitarbeiter sondern ist nur mit sich selbst beschäftigt, selbst im Betriebsrat sind Mitarbeiter aus dem Management vertreten, keinen Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit Kollegen 45+
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Fujitsu Technology Solutions Sales Services GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Zu dieser Bewertung wurde noch keine Stellungnahme abgegeben.

Offizielle Stellungnahme des Arbeitgebers

Die oben gezeigte Bewertung wurde am 15.03.2017 aktualisiert.

Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:

Verbesserungsvorschläge:

- {[ imp.improvement ]}

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