Offenes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei F&P | Creating Communities in Leipzig als Head of Community Operations (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Vor der Absage den "Schnuppertag" durchführen, man kann sich zwar ein Bild des Bewerbers in 1,5 Std. machen, dennoch ist so ein Tag effektiver. Ansonsten war das Gespräch sehr angenehm, offen, wertschätzend und sehr Informativ.
Bewerbungsfragen
Es wurden Fragen zu Stärken und Schwächen gestellt und wie man mit verschiedenen Situationen umgeht. Auch die Motivation für einen Jobwechsel spielt bei diesem Arbeitgeber eine große Rolle.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen