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Bewertungen

14 von 654 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Guter Arbeitgeber mit sehr abwechslungsreichen Jobs.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FUNKE Mediengruppe GmbH & Co. KGaA in Erfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Medienunternehmen mit starker lokaler Verwurzelung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich nichts, sonst würde ich ja hier nicht arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Gleiche Löhne und Arbeitszeiten sowie Urlaubstage für die selbe Arbeit, da gibt es noch zu viele Unterschiede.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man selber seinen Teil beiträgt, dann ist die Arbeitsatmosphäre auch gut.

Image

Das Image leidet in manchen Bevölkerungskreisen, ist aber viel besser als sein Ruf.

Work-Life-Balance

Seit der Corona-Zeit ist es möglich, zwei Tage in der Woche im Home-Office zu arbeiten. Die Geschäftsführung ist daran interessiert, Überstunden zu vermeiden.

Karriere/Weiterbildung

Vom Volontär zum Chefredakteur in nur wenigen Jahren, das ist bei uns Realität.

Gehalt/Sozialleistungen

Lieder zu oft Verhandlungssache, dennoch okay

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Umweltschutz ist verbesserungswürdig. Bessere und sichere Abstellplätze für Fahrräder, Umkleidemöglichkeiten für Radfahrer, Mülltrennung, Licht aus, Heizung runter ect.

Kollegenzusammenhalt

Ausnahmen gibt es leider immer.

Umgang mit älteren Kollegen

Geben ihre Erfahrungen stets gerne weiter.

Vorgesetztenverhalten

Die alte Garde hat größtenteils ausgedient, mit den heutigen Vorgesetzten kann man sich vernünftig unterhalten.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist gut, einzig die Bedingungen in den Großraumbüros könnten manchmal etwas besser sein.

Kommunikation

Die Kommunikation könnte besser sein, auf nachfrage habe ich aber noch immer eine Antwort bekommen.

Gleichberechtigung

Gerade im Osten wird Gleichberechtigung schon seit vielen Jahrzehnten gelebt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreicher als in einem lokalen Pressemedium gehts es kaum.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

lieben Dank für dein Feedback an uns!

Wie schön zu lesen, dass du deine Aufgaben als abwechslungsreich sowie interessant empfindest und unsere Vorgesetzten als kompetent und gesprächsbereit beschreibst. Dein Feedback bezüglich des Umwelt- und Sozialbewusstseins nehmen wir ernst und werden unser Bestes tun, um uns im Bereich Nachhaltigkeit stetig zu verbessern.

Wir danken dir für deine ehrliche und konstruktive Bewertung und wünschen dir weiterhin eine gute Zeit bei FUNKE!

Herzliche Grüße,
Dein Recruiting-Team

Viele Möglichkeiten, tolles Team.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielseitigkeit, Wille für die Mitarbeiter neue tolle Sachen bereit zustellen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alte Strukturen werden nur langsam modernisiert.

Verbesserungsvorschläge

Auch nach Corona sollte mobiles Arbeiten nicht limitiert werden.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten können im Team gut abgestimmt werden. Noch ein bisschen mehr mobiles Arbeiten - dann gäbe es 5 Sterne.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Möglichkeiten Auch

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist super. :)

Interessante Aufgaben

Gäbe es, wenn die Zeit dafür da wäre. Auf Grund von Personalmangel leider nicht oft möglich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Hallo liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen lieben Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du bei uns sehr zufrieden bist und dich mit deinem Team und der Themenvielfalt wohl fühlst. Es ist schön zu hören, dass unsere Bemühungen, eine tolle FUNKE-Arbeitskultur zu schaffen, geschätzt werden. Dein Hinweis zum limitierten mobilen Arbeiten nach Corona können wir nachvollziehen, daher wollen wir auch maximale Flexibilität bieten und zusätzlich noch eine produktive Kollaboration in unseren schönen Offices fördern.

Solltest du weitere Verbesserungsvorschläge für uns haben, freuen wir uns auf den Austausch mit dir. Wir wünschen dir alles Gute für deine weitere Karriere!

Sonnige Grüße wünscht dir dein HR-Team aus Berlin

Gelebte Work/Life-Balance

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FUNKE MEDIENGRUPPE in Hagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den menschlichen und verständnisvollen Umgang. Die Flexibilität.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt bestimmt was, aber im Moment fällt mir da nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Optionale Stehschreibtische wären cool. Ansonsten wirklich alles gut.

Arbeitsatmosphäre

Ausnahmslos alle Kollegen, von ganz oben bis unten, absolut verständnisvoll und hilfsbereit.

Image

Durch Corona kann schonmal kurzfristig ein Zusteller ausfallen. Dann gibt es keine Zeitung, was natürlich für alle beteiligten, sehr ärgerlich ist.

Work-Life-Balance

Spontaner Wechsel uns Homeoffice fast jederzeit möglich. "Kinder krank? Bleib zuhause".

Karriere/Weiterbildung

Es werden jede Menge Workshops und Seminare angeboten. Gerne auch Online.

Gehalt/Sozialleistungen

Passt. Gefühlt schon zu hoch, wenn es sowas gibt... ;o)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles, was möglich ist, wird recycelt. Energie und Rohstoffe, wenn möglich, eingespart.

Kollegenzusammenhalt

Hilfe wirklich von allen Seiten. Jeder unterstützt jeden.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrungen werden absolut wertgeschätzt. Renter kommen immer wieder gern zu Besuch vorbei.

Vorgesetztenverhalten

Immer ansprechbar, zu nahezu jeder Zeit. Immer erreichbar. Hilft, wie jeder andere, bei Problemen.

Arbeitsbedingungen

Büros sind hell und offen. Pausenräume mit Snacks und gratis Kaffee usw.

Kommunikation

Korrekt und immer auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Absolut. Gefühlt 50/50 in allen Positionen. Auch ganz oben.

Interessante Aufgaben

Redaktionsjob, daher täglich was neues. Jeden Tag lernt man neue Leute kennen.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine so ausführliche Bewertung genommen haben.

Es ist wirklich schön zu hören, dass Sie sich bei FUNKE so wohl fühlen und Aspekte wie Karriere/Weiterbildung, Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung so positiv bewerten.

Viele Grüße
Ihre Personalentwicklung

Moderner Arbeitgeber mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Image

Image der Medienbranche ist ausbaufähig

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, vertrauensvolles Zeit Modell
Viel Entgegenkommen zum Thema Home Office während Corona-Pandemie

Karriere/Weiterbildung

Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individueller Förderung von Talenten jeder Altersgruppe.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist zufriedenstellend, Sozialleistungen und Benefits vorhanden. Gehälter werden stets pünktlich und teilweise schon vor dem Stichtag überwiesen.

Kollegenzusammenhalt

Offener und direkter Umgang. Zusammenarbeit funktioniert an vielen Stellen gut und entwickelt sich kontinuierlich weiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Vergleichsweise junges Arbeitsumfeld. Austausch mit älteren Kollegen im Konzern.

Vorgesetztenverhalten

Ehrgeizige aber realistische Zielsetzungen unter Einbeziehung der MA.
Gute Erreichbarkeit der Führungskräfte auf diversen Kommunikationskanälen

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung auf offener Fläche.

Kommunikation

Mitarbeiter werden in regelmäßigen Abständen über Neuigkeiten informiert. Mitarbeiter werden eingeladen ihre Gedanken (auch kritisch) zu teilen.

Gleichberechtigung

Hohes Maß an Gleichberechtigung und ausgewogene Führungsebene.

Interessante Aufgaben

Mix aus repetitiven, administrativen Aufgaben und vielseitiger Projektarbeit.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr darüber, dass du dir die Zeit dafür genommen hast und wie zufrieden du mit deiner Tätigkeit bei FUNKE bist!

Solltest du dennoch einmal Kritik oder negative Punkte haben, kannst du dich jederzeit an dein HR Team wenden.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Dein HR-Team der FUNKE Digital GmbH

Katastrophale Entscheidungen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt sehr Pünktlich an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Art und Weise wie "Back to the Office" Action durchgeführt wird.

Verbesserungsvorschläge

Die Welt hat sich in den letzten 18 Monaten geändert, Funke hat allerdings es nicht mitbekommen. Back to the Office wird gerade forciert, teilweise auf eine unschöne Art. Remote Work funktioniert, sonst hätten wir als Belegschaft nicht die tolle Ergebnisse wären die Pandemie erzielt.

Als Träge und Old School Konzern werden wir komplett unattraktiv für neue Bewerber bleiben und die Fluktuation wird größer sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre innerhalb der Teams ist super, es kommt auf die Menschen drauf an. Allerdings man kann eine Tendenz erkennen, Berlin ist alles Cool alle andere Standorten na ja.

Image

Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Dank Corona wurde deutlich besser. Konzern mit "Möchtegern Cool sein".

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man nicht machen. Weiterbildung, mit Udemy und Co. ist man besser aufgestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut, allerdings Überstunden werden nicht bezahlt oder abgegolten. Sozialleistungen standard.
Corporate Benefits und Rabatte vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein kann deutlich besser sein, es wird nach und nach digitalisiert, aber langsam.

Sozialbewusstsein kann besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen ist genial.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele älteren Kollegen sind seit X oder Y Jahre bei Funke, gehe ich davon aus, dass gut behandelt werden.

Vorgesetztenverhalten

Kann deutlich besser sein, nicht modern genug für 2021. Die offene Feedback-Kultur funktioniert nur solange alles positiv ist.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind generell gut.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb der Teams ist sehr gut. Allerdings die Kommunikation der Geschäftsführung bzw. Führungsetage mit den Mitarbeitern ist schlecht.

Gleichberechtigung

Wir damit intern beworben, scheint vorhanden zu sein.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind interessant, aber 100% Teamabhängig. Man kann auch Pech haben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken dir für dein ausführliches Feedback. Deine Kritikpunkte nehmen wir uns sehr zu Herzen und arbeiten kontinuierlich an einer Verbesserung.

Gerade weil es uns so wichtig ist, Kritik von Mitarbeiter*innen in Verbesserung zu verwandeln, bieten wir mit vielen Formaten, wie Standups, All-hands, persönlichen Gesprächen und der Funke Digital-Geschäftsführung sowie in unserer Mitarbeiterumfrage die Möglichkeiten direktes oder auch anonymes Feedback zu geben. Dabei nehmen wir auch negatives Feedback und Anregungen sehr ernst!
Jede(r) Mitarbeiter*in ist uns wichtig und jeder soll auch gehört werden. Wir würden gerne mehr über deine Kritik zum Thema Karriere und Weiterbildungsmöglichkeit erfahren, um eine konstruktive Lösung zu erarbeiten und eine Verbesserung deiner Situation herbeizuführen. Bitte melde dich dafür gerne persönlich bei uns.

Wir können auch durchaus nachvollziehen, dass das Rückkehrkonzept, das auch wieder eine zeitweise Präsenz im Office vorsieht, nach anderthalb Jahren Pandemie nicht von jedem gleich begrüßt wird, jedoch ist für uns der persönliche Austausch, die Kommunikation und Kooperation vor Ort enorm wichtig und gerade in einem wachsenden Unternehmen essentiell, um sich gegenseitig kennenzulernen und zu vernetzen. D.h. aber auf der anderen Seite natürlich nicht, dass nicht auch weiterhin die Möglichkeit besteht, tageweise flexibel und remote zu arbeiten. Stimme dich dazu einfach mit deiner Führungskraft ab. Ihr findet sicherlich ein Modell, welches zu dir passt.

Viele Grüße
Dein HR-Team der FUNKE Digital GmbH

Spannende Aufgaben und eine tolle Arbeitsatmosphäre

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation untereinander, die Aufgaben und der kollegiale Zusammenhalt. Auch die Ausstattung im Büro ist super. Ich und viele andere Kollegen und Kolleginnen wurde außerdem die Möglichkeit geboten, uns gegen das Coronavirus über die Betriebsärzte impfen zu lassen. Klasse Leistung!

Arbeitsatmosphäre

Schönes Büro, angenehme Lautstärke und sehr zentral gelegen

Karriere/Weiterbildung

Durch einen firmeninternen Wechsel der Abteilungen hatte ich die Möglichkeit, neben dem redaktionellen Arbeiten auch die Arbeit mit sozialen Medien kennenzulernen, was für meinen Studiengang enorm interessant ist.

Kollegenzusammenhalt

Mit etlichen Treffen (auch nach Feierabend) oder gemeinsamen Mittagessen wird der kollegiale Zusammenhalt stets gestärkt.

Interessante Aufgaben

Interessante und vor allem auch verantwortungsbewusste Aufgaben. Als Werkstudent:in lernt man hier enorm viel!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, wir schätzen Ihr positives Feedback sehr und freuen uns darüber, wie zufrieden Sie mit Ihrer Tätigkeit bei FUNKE sind!

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Ihre Personalentwicklung

Aufgabenbereich super, Kommunikation schlecht

2,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Work-Life-Balance. Gute Arbeitszeiten. Gute Benefits.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation. Kürzere Entscheidungswege. Besseres Vorgesetzenverhalten.

Arbeitsatmosphäre

Beim Vorstellungsgespräch wird einem viel versprochen. Anfangs wird noch viel getan, damit man sich wohlfühlt. Je länger man dabei ist, desto mehr lässt das nach.

Image

Es gibt viele Mitarbeiter, die gut über Funke Digital sprechen. Dennoch gibt es auch genug Mitarbeiter, die weniger gut, bzw. sehr schlecht, über die Firma reden. Jeder hat da eine andere Meinung.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance war vor Corona sehr gut. Durch die flexiblen Arbeitszeiten und einigen Sportangeboten, bzw. Kollegen-Treffen, kann man seine Tage optimal planen und mit Kollegen aus anderen Abteilungen in Kontakt treten. Niemand hat auf die Uhr geguckt, wie lange man Pause macht und ob man 1-2 Minuten später kommt, als geplant. Somit hatte man kein Stress, pünktlich am Arbeitsplatz zu sitzen. Während Corona kann man die Sportangebote, etc. leider nicht wahrnehmen, doch Online-Treffen machen es möglich sich trotzdem zu sehen und sich nicht über die Arbeit zu unterhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war für Studenten angemessen und gut. Dennoch wurde von Student zu Student Unterschiede gemacht. Bei Nachfrage auf Gehaltserhöhung, wurde nicht drauf eingegangen oder man musste viele Wege gehen & mit vielen Personen sprechen, bis das umgesetzt werden konnte.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit der Studenten funktionierte reibungslos. Die Zusammenarbeit zwischen festen Kollegen und Studenten meist problematischer und ließ zu wünschen übrig. Sobald man einen kleinen Fehler beging, haben alle mit dem Finger auf einen gezeigt (wobei man beachte, dass man Student ist und noch lernt). Auch Entschuldigungen/Erklärungen wurden missachtet. Tipp: Mehr Einfühlungsvermögen und bessere Absprachen.

Vorgesetztenverhalten

Leider oft von oben herab. Beim Vorstellungsgespräch wurden einem flache Hierarchien und gute Kommunikation versprochen. Das konnte ich leider nur selten sehen. Teilweise wurden die Studenten ungerecht behandelt. Die Aufgabenverteilung war dabei das größte Augenmerk. Dabei wurde einem auch oft indirekt gezeigt, welche Studenten gemocht und welche eher weniger gemocht wurden. Jeder hat Kollegen, die man mehr mag, als andere. Dennoch sollte ein Vorgesetzter soviel Erfahrung und Professionalität besitzen, dies nicht zu zeigen und alle gleich zu behandeln.

Kommunikation

Anfangs hatte jeder ein offenes Ohr für deine Probleme. Seit alle im Homeoffice arbeiten, hat das nachgelassen. Alles wird schriftlich geklärt. Es fehlt der direkte Kontakt über Telefon/Videokonferenzen. Von den Vorgesetzen bekommt man entweder keine Antwort oder sehr verspätet. Unter den Studenten und den festen Mitarbeitern besteht allerdings ein guter Kontakt, trotz HO.

Interessante Aufgaben

Wir Studenten wurden bei fast allen neuen Aufgaben informiert und mit ein geplant. Uns wurde auch viel Verantwortung übertragen - manchmal fast zu viel. Dennoch konnten wir von Anfang an, an eigenen Themen arbeiten und unsere Meinung mit einbringen.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Das beste Team in dem ich je war!

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FUNKE Digital GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt und den Teamspirit. Mobiles Arbeiten war schon vor Corona möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Image ist ehr suboptimal

Arbeitsatmosphäre

Spreche da für den Standort

Image

Das Image ist leider schlechter als die Realität.

Karriere/Weiterbildung

Seit ca. 2 Jahren gibt es ein umfangreiches internes Weiterbildungsangebot. Auch (int.) externe Messen und Kongresse können besucht werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer mehr sein ;-)
Im Branchenvergleich sind die Gehälter hier aber mehr als fair bis hoch.

Kollegenzusammenhalt

MEGA

Vorgesetztenverhalten

Beste GL. Positiv bekloppt!

Arbeitsbedingungen

Teilweise ist der Arbeitsaufwand enorm. Man hilft sich hier aber gegenseitig. Das macht es einfacher.

Kommunikation

Gerade während Corona stark verbessert.

Interessante Aufgaben

Ist immer spannend. Dürfte gern manchmal etwas langweiliger sein.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke und Erlebnisse zu teilen!

Es freut uns sehr, dass Sie mit Ihrer Tätigkeit bei FUNKE so zufrieden sind und z. B. Ihre Aufgaben, die Karrierechancen bei FUNKE und das Verhalten Ihrer Führungskräfte als so positiv erleben.

Viele Grüße
Ihre Personalentwicklung

Anspruch eines nach vorn gerichteten Konzerns aber im Denken und Handeln ein kleingeistiges Unternehmen ohne klare Ziele

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei FUNKE Mediengruppe GmbH & Co. KGaA in Erfurt gearbeitet.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte ehemalige Kollegin, sehr geehrter ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir schätzen das Feedback unserer Mitarbeiter_innen stets sehr, da uns dieses dabei unterstützt, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wichtig ist allerdings, dass die Rückmeldungen differenziert geäußert werden und Kritik konstruktiv erfolgt.

Wir wissen, dass gerade in Zeiten von Veränderungen – und unsere Branche wandelt sich gerade massiv - nicht immer alle Entwicklungen zur Zufriedenheit aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ablaufen können. Umso relevanter ist es, dass wir unseren Blick auch auf die positiven Dinge richten, die toll laufen und auf die wir stolz sein können. Positive Beispiele gibt es genug: Mit unseren Feedback- und Entwicklungsgespräche schaffen wir beispielsweise einen Rahmen für einen vertrauensvollen Austausch zwischen Führungskräften und Mitarbeitern, in dem Zusammenarbeit, Ziele und Entwicklungspotenziale gemeinsam besprochen werden. Darüber hinaus führt unsere Mediengruppe zahlreiche Maßnahmen zur Entwicklung von Führungskräften durch und bietet mit der FUNKE AKADEMIE allen Mitarbeitern die Chance, über Seminare und E-Learnings die eigene fachliche und persönlichen Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten. Um unseren Mitarbeitern ein möglichst angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, bieten wir zudem an immer mehr Standorten moderne Arbeitsplätze mit Kreativräumen und Rückzugsmöglichkeiten an. Auch das Angebot an attraktiven Benefits erweitern wir für Sie kontinuierlich – als aktuellstes Beispiel sei hier die Zusammenarbeit mit dem Anbieter Corporate Benefits genannt.

Zahlreiche positive Beispiele für zukunftsorientiertes Handeln finden sich ebenso in Bezug auf unsere Produkte: Unsere Anstrengungen, mit Qualitätsjournalismus auch online wirtschaftlich zu arbeiten, tragen Früchte. Die Leserinnen und Leser schließen von Tag zu Tag mehr Online-Abos ab. Diese steigende Zahlungsbereitschaft – und der Abschied von der Kostenloskultur – stimmen uns sehr positiv für die Zukunft unserer Regionalmedien. Und auch in Print läuft vieles hervorragend. Nicht umsonst gehören wir in der Branche zu den Unternehmen, die in den vergangenen Monaten am meisten echte Leuchttürme an neuen Magazinen gestartet haben. Und unsere „Entwicklungsküche“ läuft weiter auf Hochtouren.

Kurz: Die Branche und die Anforderungen an uns alle ändern sich – wir als FUNKE möchten diesen Wandel aktiv gestalten. Wir wissen, dass viele der von uns getroffenen Maßnahmen erst mittelfristig Ihre Effekte voll entfalten und freuen uns, wenn unsere Kolleginnen und Kolleginnen uns auf diesem Weg begleiten.

Für Ihre Anliegen haben wir immer ein offenes Ohr und möchten Sie gerne dazu einladen, hierzu mit uns in den Austausch zu gehen. Schreiben Sie gerne eine E-Mail an personalentwicklung@funkemedien.de.

Freundliche Grüße
Ihre Personalentwicklung

Mütter werden für die selbe Arbeit schlechter bezahlt. Nur flexible kinderlose Mitarbeiter haben Chancen!

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FUNKE Dialog GmbH in Essen gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Homeoffice leider nicht für jeden Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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