Vorgesetztenverhalten

Es wird zu wenig kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben durch interessante Kunden

Kommunikation

Es wird zu wenig kommuniziert

Gleichberechtigung

Ich gehöre zwar nicht dem weiblichen Geschlecht an, möchte aber aus meinen Beobachtungen heraus sagen, dass es hier nichts zu beanstanden geben sollte.

Karriere / Weiterbildung

In kleinen Unternehmen mangelt es naturgemäss an Karrierechancen. Weiterbildung wird stiefmütterlich bahandelt, leider

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Soweit ich das beurteilen kann genießt die Firma G. Muth Partners einen guten Ruf bei ihren Kunden. Der gute Ruf wird durch Top Mitarbeiter immer wieder bestätigt un aufrecht erhalten.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt neben dem Geschäftsführer auch Bereichsleiter. Beide Ebenen versuchen das Gefühl zu vermitteln, dass die Türen und Ohren offen sind

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsames Mittagessen stärkt, jedoch sind viele Kollegen im Aussendienst unterwegs.

Interessante Aufgaben

Ich habe das Gefühl, dass man sich entsprechend der Stärken und Interessen einbringen kann und so auch interessante Aufgaben bekommt.

Kommunikation

Kommunikation ist nicht immer einfach, da viele Kollegen häufig unterwegs sind.

Gleichberechtigung

Bisher konnte ich noch keine Ungleichbehandlung feststellen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf Kompetenz geschaut und nicht auf Alter.

Karriere / Weiterbildung

Im Rahmen der Mitarbeitergespräche werden auch Ziele zur eigenen Fort- und Weiterbildung definiert und umgesetzt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gutes Geld für gute Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Die Geschäftsstelle in Wiesbaden stellt übliche und zweckmäßige Büroräume zur Verfügung.

Work-Life-Balance

Meinem Empfinden nach ist Freizeit planbar.

Pro

Die eigene Meinung und Erfahrung wird eingefordert und so hat man die Möglichkeit aktiv mitzugestalten.

Contra

Die PC-Infrastruktur sollte den Anforderungen angepasst werden.