33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Zeit kann mann sich selber einteilen
Es wird sehr viel von der Provision von Garant genommen.
Provisionsverteilung sollte anderst gemacht werden. Werbekosten etc zahlt voll der Handelsvertreter obwohl er auch Werbung für die Firma macht
Der Zusammenhalt ist sehr gut auch bei den ganzen diversen Büros.
Manche Makler arbeiten noch veraltet und lassen sich nichts neues zeigen
Werbekosten sollten anders gehandhabt werden. Mit dem Werbekosten (meist ja Anzeigen in Zeitungen) wird der Namen Garant schließlich groß und verbreitet sich. Auch wenn bei großen Summen vergünstigungen gibt finde ich es nach den Provisionsabgaben die man sowieso hat, zu viel.
Sehr gut, störend ist nur das viele die kommen auch wieder gehen. Da sie merken dass der Job als Makler doch schwieriger ist als gedacht
Provisionsabgaben sind soweit okay. Das es dann noch Werbekosten zusätzlich gibt, sollte anders gelöst werden. Die Werbung ist schließlich meistens für das Unternehmen selbst!
Sehr gut, manchmal gibt es Unstimmigkeiten aber nichts schlimmes
Positiv überascht und sehr menschlich.
Bisher keine Probleme
Die Mehrverdiener werden durchaus bevorzugt
Jede einzelne!
Die Möglichkeit einen guten Einstieg in den Beruf des Immobilienmaklers zu erhalten.
Das Verprovisionierungssystem ist mangelhaft. Für den Aufwand, den man als Makler hat, ist der Anteil, den die Firma bekommt definitiv zu hoch.
Ernsthaft wirkende Belobigungen und ehrliche Kommunikation würde das Vertrauen erhalten. Hier gibt es definitiv Nachholbedarf.
Im Grunde genommen gut, da man sich als selbstständiger Immobilienmakler auch ins Home Office begeben kann.
Nicht anders, als andere Maklerbüros. Auffallend ist jedoch die häufige Konfrontations mit einer Zugehörigkeit zu Scientology durch die Kunden. In meiner Zeit bei GARANT wurde ich mehrfach darauf angesprochen. Wie zu erwarten ergab eine Recherche keine brauchbaren Anhaltspunkte dafür. Innerhalb der Firma gab es hier definitiv keine Berührungspunkte zu irgendwelchen Weltanschauungsgruppen.
Kann man in der Selbstständigkeit komplett selbst bestimmen, daher nur als "sehr gut" zu bewerten.
GARANT verfügt über eine eigene Maklerakademie, die durchaus brauchbare Inhalte lehrt. Andere Weiterbildungsprogramme durch Drittanbieter sind qualitativ aber weitaus besser. Hebt man das Vertragsverhältnis innerhalb von 24 Monaten auf, sind die Ausbildungskosten zurückzuzahlen. Reisekosten wie Hotel und Anfahrt/Rückfahrt sind vom Makler zu tragen.
Schwer. Der Großteil der Provision fließt in die Firma. Vom eigenen Anteil werden dann noch Rückstellungen gebildet und Werbekosten abgezogen. Darüber hinaus werden noch weitere Werbemaßnahmen für die Objekte im Portfolio abgezogen, Kosten für Visitenkarten, Flyer, Präsente für Notartermine und Corporate Identity Materialien (Ordner für Kundenunterlagen) müssen vom Makler selbst getragen werden. Auch für das Nutzen des firmeneigenen Akquisecenters schmälern die eigene Provision. Im Verhältnis zum Arbeitsaufwand (Fahrtkosten, Zeitaufwand für die Vor- und Nachbereitung sowie Termine) sind die Abzüge viel zu hoch. Man hat zwar die Möglichkeit anhand seines Gesamtumsatzes in den Provisionsstufen zu steigen, damit sich das jedoch rentiert, muss man Umsätze schreiben, die schon utopisch hoch sind. Das ist für München und andere Großstädte realisierbar, aber nicht für kleinere Umgebungen. Hier muss dringend nachjustiert werden, damit sich wieder eine gewisse Fairness einstellt.
Weitesgehend vorhanden. Es werden in regelmäßigen Abständen Reisen und Kurztrips für die einzelnen Standorte organisiert.
Ohne Zweifel top! Die Maklerkollegen helfen sich untereinander jederzeit, IT und Sekretariat sind sehr umgänglich.
Einwandfrei. Etwas wie Alterdiskriminierung oder ähnliches gibt es schlichtweg nicht. Jeder wird freundlich behandelt.
Fragwürdig. Der Kommunikation ist niemals unfreundlich oder gar beleidigend. Dafür gibt es andere Mankos. Dinge werden verschwiegen oder anders dargestellt. Auf Wünsche und Einwände wird entweder gar nicht erst eingegangen oder sie werden kaputt geredet. Der Geschäftsführer sitzt im selben Großraumbüro, wie der Makler und die Stimmung ändert sich merklich ins Negative, wenn dieser da ist.
Für die Ausstattung seines Arbeitsplatzes (Notebook/PC, Telefon) ist jeder selbst verantwortlich. Büromaterialien bekommt jeder neue Kollege gleich zu Anfang, das System basiert auf eine Webbrowser-Anwendung und ist somit unabhängig vom Betriessystem nutzbar. Eine Telefonanlage wird von der IT auf dem eigenen Rechner installiert, erfordert jedoch ein geeignetes Headset, das eigenfinanziert erworben werden muss. Den eigenen Schreibtisch, einen abschließbaren Rollcontainer und Getränke werden gestellt.
Lässt sehr zu wünschen übrig. Dinge werden im Vorstellungsgespräch falsch kommuniziert. Vieles hat sich im Nachhinein entweder als unwahr herausgestellt oder es wurden signifikante Dinge verschwiegen. Belobigungen durch die Geschäftsführung wirken aufgesetzt und einstudiert.
Im Grunde genommen, ja. Frauen werden durch die GF etwas bevorzugt behandelt.
Auf jeden Fall. Fast täglich hat man mit anderen Menschen zu tun. Es gibt immer wieder neue Dinge zu lernen und das Berufsbild ist ohnehin von diversen interessanten Aufgaben geprägt.
Bei Garant wird niemand im Regen stehen gelassen. Bei gesundheitlicher, finanzieller oder sonstiger Schieflage gibt es immer eine Möglichkeit, wie das Unternehmen seinen Mitarbeitern helfen kann.
Vertrauensvoll, innovativ, herausfordernd und immer mit dem gewissen Wohlfühlfaktor. Ein Unternehmen für das man gerne längerfristig tätig ist.
Ein expandierendes Familienunternehmen mit über 40jähriger Tradition. Was mich bei Garant immer begeistert hat, hier ist man nicht nur eine Mitarbeiternummer, sondern hier ist und bleibt man Mensch.
Meine Arbeitszeiten sind sehr human und basieren auf Vertrauen. Ich kann die Zeit zwischen Arbeit und Familie flexibel gestalten, so dass ich beiden Seiten maximal gerecht werde.
Garant unterhält eine eigene Akademie und bildet seine Immobilienmakler und Mitarbeiter selbst aus. Dies garantiert eine hohe Qualifikation und ein hohes Qualitätsniveau in allen Bereichen.
Wer sich engagiert und sich für neue Themen interessiert kann in diesem Unternehmen in unterschiedlichen Bereichen Karriere machen.
Hier steckt wohl die große Stärke von Garant. Tolle Kollegen in allen Bereichen. Geringe Fluktuation und hohe Loyalität. So macht die Arbeit selbst in Krisenzeiten Spaß.
Ich kenne kein Unternehmen, das so respektvoll und zuvorkommend auch mit älteren Mitarbeitern umgeht. Hier kann jeder Mitarbeiter sein Rentenalter erreichen ohne das Gefühl haben zu müssen, der Firma in fortgeschrittenen Alter zur Last zu fallen.
Ich habe nur positive Erfahrungen mit Vorgesetzten bei Garant gemacht. Ich wurde immer respektvoll und fair behandelt, Engagement und Ideen sind allzeit sehr willkommen und werden gefördert. Die Vorgesetzten begegnen ihren Mitarbeitern weitestgehend auf Augenhöhe. Die Unternehmenskultur ist geprägt durch flache Hierarchien und einem familiären Miteinander.
Schöne Büros gepaart mit modernster Technik und einer einzigartigen, eigen entwickelten Software. Und wenn mal etwas nicht so läuft, wie man es sich vorstellt, dann gibt es hier viele sympathische Kollegen:innen, die den Arbeitstag retten.
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Bereichen könnte noch besser sein, aber die Unternehmensleitung arbeitet daran.
Als Immobilienmakler profitiert man bei Garant von überdurchnittlichen Provisionszahlungen. Wer sich hier engagiert kann auch sehr viel verdienen.
Sowohl Führungspositionen, Verantwortungsbereiche als auch die einzelnen Maklerbüros sind unterschiedlichst besetzt.
Im Immobilienvertrieb weiß man morgens nie was der Tag so bringt. Die Tätigkeit ist abwechslungsreich, voller Herausforderungen und wird niemals langweilig.
Zusammenhalt unter den Kolleg/innen. Verdienstmöglichkeiten. Positives Arbeitsumfeld. Die Unterstützung in allen Bereichen.
Nichts.
Familiärer Zusammenhalt und enorm gutes Arbeitsklima.
Positive Außenwahrnehmung. Sehr gute Markenpräsenz. Über 40 Jahre am Markt.
Man kann seine Arbeitszeit völlig frei gestalten.
Stetiger Wissenstransfer durch Immobilienakademie im Haus.
Die Einnahmen hängen von der jeweiligen Leistung ab. Sehr gutes Provisionssystem. Wer Gas gibt verdient im 6-stelligen Bereich.
Teamwork wird hier groß geschrieben und im Arbeitsalltag auch gelebt. Man bekommt jederzeit die nötige Unterstützung.
Kommunikation auf Augenhöhe. Respektvoller Umgang. Wertschätzung für gute Leistungen.
Das Unternehmen hat eine eigene Maklersoftware. Die Software ist Top und unterstützt den Vertrieb hervorragend.
Jeder wird hier gleich behandelt und hat die gleichen Chancen.
Täglicher Wechsel von Aufgaben und Herausforderungen. Die Aufgabenbereiche sind breit gestreut und sorgen für Abwechslung.
das familiäre Umfeld und trotzdem hoch professionell
Alles TOP
tolle Kollegen/innen ! Familiärer Umgang !
Es wird wirklich sehr darauf geachtet, dass die Stimmung im Team gut ist.
über 41 Jahre am Markt !
sehr gut, da man sich selbst organisiert. Somit hat man das Arbeits- und Privatleben selber in der Hand !
Handelsvertreter
Hauseigene Ausbildungsakademie ! hier wird Weiterbildung GROß geschrieben !
Klasse !
Jung und Alt lernen von einander! und die Tatsache, dass es hier Kollegen/innen gibt, die über 70 Jahre alt sind, spricht für sich.
Super ! entspanntes Arbeiten mit den Vorgesetzten ! alle Gemeinsam auf Augenhöhe
Alle Kollegen ziehen an einem Strang und sind stets bemüht einander zu helfen.
Es finden regelmäßige Meetings statt, ansonsten auch viel Kommunikation via E-Mail/Telefon / Zoom, Ansonsten viele Informationen im Intranet
TOP
Passt alles !
der Arbeitsalltag bringt täglich neue Kunden und täglich neue Situationen. Wer das Immobiliengeschäft liebt, ist hier genau richtig !
Das Wohlempfinden am Arbeitsplatz ist dem Arbeitgeber sehr wichtig. Es sind viele Kleinigkeiten, über die man sich freuen kann und weswegen man auch gerne zur Arbeit kommt. Es gibt regelmäßig frisches Obst, man kocht und isst zusammen. Es wird wert auf ein harmonisches Betriebsklima gelegt, dies wird durch regelmäßige Firmenveranstaltungen gefördert.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt. Über Probleme kann man offen sprechen und es wird auch Wert darauf gelegt, gute Lösungen dafür zu finden.
Gleitzeit macht das Arbeiten sehr angenehm und man ist dementsprechend sehr flexibel, wenn man mal Termine hat. Es wird darauf geachtet, dass man nicht zu viele Überstunden macht und diese auch zeitnah wieder abbauen kann.
In der hauseigenen Akademie werden regelmäßig Schulungen und Weiterbildungen angeboten, die jeder in Anspruch nehmen kann.
Natürlich gibt es Kollegen mit denen man ein besseres Verhältnis hat, als mit anderen. Aber das ist wohl in jedem Betrieb normal. Alles in allem ist es sehr harmonisch im Betrieb, man isst oft zusammen zu Mittag und tauscht sich über vieles aus, das stärkt das Miteinander.
Ältere und Quereinsteiger sind im Unternehmen ebenso gern gesehen, wie junge Menschen. Im Unternehmen selbst hat man immer die Möglichkeit sich weiter zu bilden. Es finden regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen statt.
Mit Vorgesetzten verhält es sich wohl wie mit Kollegen. Zum einen hat man ein besseres Verhältnis, zum anderen nicht ganz so. Aber allgemein ist die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten sehr harmonisch. Man erhält immer Feedback, Rückmeldung auf die Arbeit, Probleme können offen angesprochen werden.
Die Ausstattung der Technik ist sehr gut und auf dem aktuellen Stand. Moderne Computer, große und teilw. höhenverstellbare Schreibtische werden vom Unternehmen gestellt. Die Büros sind groß, hell und schön eingerichtet.
Es finden regelmäßige Meetings statt, ansonsten auch viel Kommunikation via E-Mail/Telefon. Gelegentlich geht die Kommunikation sehr weite Wege, da passiert es dann auch, dass Information verloren geht.
Gehalt ist angemessen, nach Bedarf werden Firmenwagen zur Verfügung gestellt. Es gibt diverse Sonderzahlungen, Gutscheine, etc.
Definitiv. Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Eigene Ideen sind gern gesehen und werden auch gefördert. Auch die Arbeit im Team funktioniert sehr gut.
Bei Fragen und Problemen nehmen sich die Kollegen immer Zeit und sind Hilfsbereit.
Super, viele zufriedene Miatarbeiter und KUNDEN !
Ich kann nur sagen, dass es das bei mir nicht gibt, ich liebe meinen JOB und somit brauche ich keinen Ausgleich hierfür. Aber ich kann nur sagen das es hier wirklich super ist, der Mensch steht im Mittelpunkt.
Traumhaft !!! da Eigene Ausbildungsakademie !
ist einfach Super !!!!
Super, ! das alter spielt keine ROLLE !
Keine „ich bin Chef und du Arbeiter“ Philosophie. Angenehmes Arbeiten auf Augenhöhe ! Eigenverantwortung wird groß geschrieben. Ansonsten viele spielräume.
Super, viele freiräume ! gute und professionelle Arbeitsatmosphäre unternehmensweit, bereichsabhängig persönlicher/weniger persönlicher Umgang.
Informationen werden in der regel schnell und zügig kommuniziert.
Angemessen - Leistungsorientiert !
Alles TOP
Es wird nie Langweilig. ! es gibt immer wieder interessante herausforderungen die es zu Meistern gibt. stets wechselnde Herausforderungen, neue Techniken.
Am meisten gefällt mir, dass hier alle selbstbewusst ihre eigene Meinung vertreten können. Hier kann jeder individuell sein und wird so auch akzeptiert. Die Alltagslaune ist immer prima, da Makler von Natur aus offene Menschen sind.
Ein inhabergeführtes Traditionsunternehmen, auf das die Belegschaft stolz ist.
Dank Gleitzeit ist man immer flexibel. Der Überstundenabbau ist spontan möglich.
In der hauseigenen Akademie kann man sich in zahlreichen Seminaren rund um das Thema Immobilien weiterbilden. Alle Führungspositionen sind mit 'Eigengewächsen' besetzt.
Als Maklerverbund ziehen alle logischerweise an einem Strang. Statt Missgunst herrscht hier Loyalität.
Die Tatsache, dass es hier Kollegen gibt, die über 80 Jahre alt sind, spricht für sich.
Wer gewissenhaft arbeitet und fleißig ist, bekommt Vertrauen und Respekt. Was mich ruhig schlafen lässt: 'Schleimen' spielt hier keine Rolle.
Technik, Software und Büroausstattung sind tadellos. Pause macht man ohne Stoppuhr. Parkplatz, Getränke und Geschäftsessen sind kostenlos.
Man kann problemlos sogar via Smartphone auf jegliche Tools wie E-Mail und Kalender zugreifen – auch das hauseigene Maklertool ist browserbasiert und kann allerorts verwendet werden.
Autoritätspersonen teilen ihr Know-how und behandeln einen immer höflich und auf Augenhöhe.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Insofern man sich Herausforderungen zutraut, übernimmt man Verantwortung. Auch Autodidakten sind an der richtigen Adresse.
Den familiären Umgang und die faire Behandlung aller Kollegen
Es wird wirklich sehr darauf geachtet, dass die Stimmung im Team gut ist.
Die hat jeder selbst in der Hand. Arbeiten muss man, und das nicht wenig, aber man ist ja dort um gut Geld zu verdienen.
Eine eigene Akademie sorgt für fundierte Kenntnisse und die Aktualisierung derselben.
Einkommen als Freelancer liet wesentlich höher als bei vergleichbaren Firmen.
Weniger Papier wäre eine Langzeitaufgabe :-)
Mega
Top
Besser und menschlicher, als ich es je erlebt habe.
Manchmal etwas träge, ist eine große Firma. Es wird aber ständig nach Verbesserungen gesucht, damit die Kommunikation stimmt.
Top
Unbedingt, jeder Verkauf und jeder Kunde ist anders, man lernt sehr viel.
So verdient kununu Geld.