Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Betriebsarzt
Essenszulage
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubtGegenseitige Loyalität
Die Kommunikation und die Fürsorge für die Mitarbeiter
Zusammenfassend kann man sagen, dass die GVS für folgende Werte steht:
• Interessante Projekte und Aufgaben
• Agile Arbeitsmethoden
• Starkes Team, besonders oder gerade zwischen unterschiedlichen Bereichen
• Man schaut stets nach vorne und hinterfragt regelmäßig bestehende Ansätze
• Offenheit für neue Ideen
• kein Micromanagement seitens der Führungskräfte
• Führungskräfte übernehmen Führungsaufgaben
• Respekt und Anerkennung im gesamten Haus
- interessante Aufgaben und Projekte
- Vertrauen der Firma in Fähigkeiten
- flexible Arbeitszeit
- Engagement der Kollegen bei der Unterstützung der Ausbildung
Das Gesamtpaket. Vom gelungenen Onboarding im Homeoffice, über die eigenen Freiheitsgrade bei Projekten, die offene und familiäre Art unter Kollegen bis hin zu spannenden Aufgaben ist alles mit dabei!
Teilweise Einfluss durch den Konzern
Bisher noch keine Angabe Möglich
Die Mitarbeiter permanent zu verunsichern und nicht Klartext zu reden.
Neue Arbeitswelten
Die 4. GF innerhalb weniger Jahre ohne erkennbare Strategie. Trennung von Aufgaben und Verantwortungen zwischen den einzelnen Bereichen ist nicht ersichtlich. Völlig unklare Zukunft des Unternehmens. Der Respekt den Mitarbeitern gegenüber hat stark abgenommen.
Bisher keine Angabe Möglich
passt alles
Noch mehr Kommunikation
die Mitarbeiter sind das wertvollste Kapital
Der am besten bewertete Faktor von GasVersorgung Süddeutschland ist Arbeitsbedingungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Best Work Verhältnis -wird sehr großen Vertrauen in den Mitarbeiter gesetzt.
Man bekommt wirklich alles vom Arbeitgeber gestellt. Das ist Klasse
Technisch super ausgestattet, gerade fürs Homeoffice sehr wichtig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GasVersorgung Süddeutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Noch keinen genauen Angaben zugeben
Hier kann und muß erheblich mehr für die Mitarbeiter getan werden. Ich habe seit Jahren keine Fortbildung im Auftrag der GVS erhalten. Weiterbildung funktioniert nur privat organisiert und bezahlt.
