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Geis Gruppeals Arbeitgeber

Deutschland Branche Verkehr / Transport / Logistik
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Geis Gruppe Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,86
Vorgesetztenverhalten
2,76
Kollegenzusammenhalt
3,33
Interessante Aufgaben
2,89
Kommunikation
2,67
Arbeitsbedingungen
2,77
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,15
Work-Life-Balance
2,63

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,27
Umgang mit älteren Kollegen
3,44
Karriere / Weiterbildung
2,69
Gehalt / Sozialleistungen
2,54
Image
2,80
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 17 von 59 Bewertern Homeoffice bei 5 von 59 Bewertern Kantine bei 11 von 59 Bewertern Essenszulagen bei 4 von 59 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 8 von 59 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 59 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 11 von 59 Bewertern Betriebsarzt bei 22 von 59 Bewertern Coaching bei 6 von 59 Bewertern Parkplatz bei 38 von 59 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 23 von 59 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 8 von 59 Bewertern Firmenwagen bei 10 von 59 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 16 von 59 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 6 von 59 Bewertern Mitarbeiterevents bei 18 von 59 Bewertern Internetnutzung bei 14 von 59 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 11.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Furchtbar!

Vorgesetztenverhalten

Kein Stern! Sehr launisch, unverschämt das sind keine Führungskräfte.
Die Mitarbeiter werden oft angeschrien oder ignoriert. Sehr schlechtes Verhalten!

Kollegenzusammenhalt

Verraten und verkaufen! Vertrauen kann man keinen wird alles weitererzählt! Und wer gute Arbeit macht wird gemobbt!

Interessante Aufgaben

Immer wieder das Gleiche im Wechsel!

Gleichberechtigung

Nicht immer!

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zu jüngeren

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt pünktlich am Konto, aber für diese körperliche, schwere Arbeit zu wenig Geld!

Arbeitsbedingungen

Kein Stern! Es ist Laut und überall Staub. Vorallem müssen die Mitarbeiter noch putzen. Im Sommer ist es zu heiß und im Winter zu kalt! Oft sehr schwere körperliche Arbeit den ganzen Tag stehen! Kein Platz zum arbeiten alles eng.
Müsste alles umgestaltet werden und vorallem die Arbeitsplätze erneuert werden.
Für Frauen sollten andere Arbeitsbedingungen gelten, als für Männer!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird alles getrennt ist auch sehr umständlich

Image

Ist nicht so wie man von außen wahrnimmt

Pro

Pünktliches Gehalt!

Contra

Bei Krankheit wird man gekündigt!
Keine Möglichkeit auf interne Versetzung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Geis Industrie - Service GmbH
  • Stadt
    Erlangen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
Du hast Fragen zu Geis Gruppe? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 05.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Man geht arbeiten um davon leben zu können und nicht um gerade so überleben zu können.
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Geis Industrie - Service GmbH
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 10.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Viel Zeitdruck und unbezahlte Überstunden die als "Geschäftsinteresse" abgetan werden.

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Sau.

Kollegenzusammenhalt

Viele sind Ok, gibt aber auch leute die einen schlecht machen um selbst besser da zu stehen.

Kommunikation

Einseitige Kommunikation da auf Verbesserungsvorschläge nicht eingegangen wird. Hauptsache das Tagesgeschäft läuft.

Gleichberechtigung

Chef hat immer recht. Wenn nicht wird es so gedreht das er recht hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Rücksicht auf das Alter. Hauptsache das Pensum wird erreicht.

Karriere / Weiterbildung

Aufgrund personalmangel nicht machbar.

Gehalt / Sozialleistungen

Festgehalt zu Hungerlöhnen.

Arbeitsbedingungen

Des öffteren muss auf die gesetzlichen Pausen verzichtet werden um Strafen für Verzögerungen zu vermeiden.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht den Vorschriften entsprechend.

Work-Life-Balance

Wenig Freizeit. Leben besteht aus Arbeiten und schlafen.

Image

Unzufriedene Angestellte bringen nicht volle Leistung was sich im Umgang mit der wäre wiederspiegelt. Mehr Schein als sein.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Geis Eurocargo GmbH
  • Stadt
    Satteldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 04.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr mit seinen Mitarbeiter reden.

Pro

Keine

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Geis Industrie - Service GmbH Oettingen
  • Stadt
    Oettingen i.Bay.
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 20.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Im großen und ganzen gut, nur leider meist eigenverantwortlich. Es gibt kein Konzept

Vorgesetztenverhalten

Total Inkompetent launisch und unseriös, die Kompetenz der unteren Führungsebene (Gruppenleiter) wird regelmäßig in Frage gestellt und in der Öffentlichkeit dementiert

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen und es gibt eine sehr starke Arbeitnehmervertretung

Interessante Aufgaben

Kommt ganz auf die Abteilung an

Kommunikation

Es wird zwar viel kommuniziert doch Problem werden vom oberen Mangement leider nicht ernst genommen

Gleichberechtigung

Sehr gut
Der Betriebsrat legt viel Wert auf Gleichbehandlung.
Ich hatt sogar als Zeitarbeiter Einflussmöglichkeiten und konnte wünsche äussern

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt passt nicht richtig zum Rhein Main Gebiet, deswegen hohe Fluktuation.
Ich hatte am Flughafen mehr Netto als hier Brutto

Arbeitsbedingungen

Teilweise werden Aufgaben doppelt gemacht und zu den Hauptabholzeiten laufen gefühlt 5 Mitarbeiter rum machen stress und suchen die gleichen Aufträge

Work-Life-Balance

3 Schicht Betrieb und Arbeitspflicht an Feiertagen

Verbesserungsvorschläge

  • Es sollten klare Strukturen und Arbeitsabläufe definiert werden. Problem sollten ernst genommen und nicht verschwiegen werden

Pro

Erreichbarkeit
Kollegen

Contra

Keine Ansprechpartner
Keine Zeit für ein individuelles Gespräch

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Geis-Ersatzteil-service GmbH
  • Stadt
    Neu-Isenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft

Arbeitsatmosphäre

Versprechen durch Vorgesetzte, am nächsten Tag, Bruch des Versprechens.

Kommunikation

Wer Glück hat, erfährt etwas, ansonsten, kaltes Wasser

Verbesserungsvorschläge

  • Alles wird schön geredet

Pro

Alles wird schön geredet

Contra

Alles wird schön geredet

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    Geis Industrie - Service GmbH
  • Stadt
    Erlangen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 21.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Etwas weniger als bei Großkonzernen , aber ok .

Verbesserungsvorschläge

  • Kann eigentlich nur Gutes über diese Firma sagen . Selbst wenn man selber mal Fehler machte , wurde das nicht gleich mit Argwohn bestraft. Man wird hier loyal und immer gut behandelt . Würde mal sagen , die Vorgesetzten sind hier immer für die Arbeiter da ,und man geht auch auf Forderungen ein .

Pro

Auch am letzten Tag ,( ich habe selber einen Aufhebungsvertrag unterschrieben ), wird man rechtlich über alle Konsequenzen "danach"
aufgeklärt .

Contra

Allgemeiner Hierarchiestress ...

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Geis Global Logistics
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 05.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Dafür gibt's keine Worte um diese Zustände zu beschreiben

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade

Interessante Aufgaben

Eintönig

Arbeitsbedingungen

Für sie Gesundheit der Mitarbeiter wird nichts getan

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Image
1,00
  • Firma
    Geis Global Logistics
  • Stadt
    Nürnberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 31.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

ungleiche Behandlung von Mitarbeitern, ständige Beobachtung der Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

häufig nicht nachvollziehbare Entscheidungen

Kollegenzusammenhalt

nette, jedoch häufig wechselnde Kollegen

Kommunikation

kaum Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitern

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Geis Industrie - Service GmbH
  • Stadt
    Erlangen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 22.Nov. 2017 (Geändert am 06.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht Unmut bei allen Kollegen.Gefühlt will jeder dritte den Job wechseln. Passt auch zur hohen Personalfluktuation. Mitschuld hat auch das Auftreten der Mitarbeiter des Kundenunternehmen welche einen herablassend behandeln.

Vorgesetztenverhalten

Die operative Leitung macht einen guten Job. Man hat aber manchmal den Eindruck das ihnen von Ihren Vorgesetzten die Hände gebunden werden (Prämien,Lohnerhöhungen.....)

Kollegenzusammenhalt

Einige verkaufen leider immer wieder die Kollegen an den Chef. Trauen kann man hier mit wenigen Ausnahmen leider keinen.

Interessante Aufgaben

Es sind immer die gleichen Probleme mit denen man sich herumärgern muss. Vom Kundenbetrieb wird man nur als Mensch zweiter Klasse behandelt den man verheizen kann.

Gleichberechtigung

Im grossen und ganzen werden alle gleich behandelt. Ausnahmen gibt es aber.

Karriere / Weiterbildung

Bietet keinerlei berufliche Perspektiven bzw. Weiterbildungen an. Man hat quasi gar keine Chance sich auch Gehaltstechnisch im Leben zu verbessern. Wer etwas erreichen will ist hier leider fehl am Platz.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt zwar Urlaubs und Weihnachtsgeld aber das Gehalt ist weit unter Tarif. Vernünftig Leben kann man davon nicht. Viele können sich nicht mal ein Auto leisten. Prämie gibt's zwar auch aber das sind im Höchstfall 50 Euro für 3 Monate - lächerlich !

Arbeitsbedingungen

Man arbeitet unmittelbar mit den Kollegen des Kundenunternehmen zusammen, was viele nutzen um einen zu verdeutlichen das man als Geis Mitarbeiter nicht viel wert ist.

Work-Life-Balance

Hier muss man die operative Leitung sehr loben. Es wird immer versucht für den Einzelnen eine gute Lösung zu finden (Urlaub,Überstunden abfeiern... usw.)

Image

Es haftet dem Unternehmen der Ruf als Niedriglohnarbeitgeber an was auch absolut gerechtfertigt ist.

Verbesserungsvorschläge

  • Endlich faire und bessere Löhne zahlen. Karrierechancen bieten.

Pro

Operative Leitung ist Top

Contra

Lohnpolitik, Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    Geis Global Logistics
  • Stadt
    Marktredwitz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in